精品-广西贺州市事业单位招聘高层次急需紧缺专业人才156人历（高频重点复习提升训练）共100题 真题题库附答案（考试直接用）.docx

专业精品-广西贺州市事业单位招聘高层次急需紧缺专业人才156人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

精品-广西贺州市事业单位招聘高层次急需紧缺专业人才156人历（高频重点复习提升训练）共100题真题题库附答案（考试直接用）

第I部分单选题（50题）

1.某个应聘者的一两个优点或缺点，影响了对这位应聘者其他特征的评价，这是（）。
A:晕轮效应
B:第一印象
C:趋中效应
D:类我效应
答案：A

2.答复上级机关的询问，应用的文种是（）。
A:通报
B:通知
C:报告
D:简报
答案：C

3.下列句子不适宜作为请示结语的是：
A:当否，请批示
B:妥否，请批准
C:以上请示如无不妥，请批准各地区、各部门研究执行
D:以上请示如无不妥，请批准
答案：C

4.近年来，中央和地方政府不断减少行政审批事项，是转变政府职能的一项重要举措。下列不属于推动政府职能转变原因的是（）。
A:政府提高自身效率的需要
B:技术手段的创新
C:公共行政科学化
D:社会环境的变迁
答案：A

5.SWOT分析方法中的“T”是指（）。
A:组织内部的优势
B:组织外部的机会
C:组织外部的威胁
D:组织内部的劣势
答案：C

6.不具有独立行政管理职能的是（）。
A:教育局
B:公安局
C:政府法制办
D:国家体育总局
答案：C

7.在危机决策过程中由于要在压力大、时间紧的形势下做出重大决定，部分决策者为避免承担个人责任而不愿意或不敢提出不同意见，往往采取随大流的做法，这种现象被称为（）。
A:从众效应
B:蝴蝶效应
C:雁阵效应
D:鲶鱼效应
答案：A

8.石家庄市人民政府印发《正定数字经济产业园发展规划（2021—2025年）》的通知，发文字号使用正确的是（）。
A:石政发〔2020〕第3号
B:石政发〔2020〕03号
C:石政发〔2020〕3号
D:石政发（2020）3号
答案：C

9.（）适用于对重要问题提出见解和处理办法。
A:指示
B:决定
C:意见
D:通知
答案：C

10.在行使行政权力的所有手段中，最有效的手段是：
A:经济手段
B:法律手段
C:强制手段
D:合法手段
答案：C

11.事业单位负责的年度考核按照规定程序和管理权限，由（）组织实施。
A:上级主管部门
B:行业主管部门
C:政府人事部门
D:党的主管部门
答案：C

12.某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（）。
A:系统性
B:意识性
C:导向性
D:可塑性
答案：D

13.某市为了加快公文传递，同时将公文下发给县级机关、镇级机关，甚至直达基层与群众直接见面。这种行文方式属于（）。
A:直接行文
B:多级行文
C:跨越行文
D:间接行文
答案：B

14.处置突发性公共事件的首要原则是：
A:时间性原则
B:慎重性原则
C:安全性原则
D:效率性原则
答案：A

15.公文的文种一共有类。
A:16
B:15
C:14
D:13
答案：B

16.下列公文除（）之外，都应加盖发文机关的印章。
A:通告
B:通报
C:函
D:会议纪要
答案：D

17.以下不属于公文印章的作用的是（）。
A:证实公文的信用
B:证实公文的效力
C:表示法律责任
D:表示对公文负责
答案：C

18.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
B:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
C:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
D:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
答案：D

19.国务院常务会议决定发布《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》，用的文种是（）。
A:纪要
B:意见
C:通告
D:命令
答案：D

20.下面应添加“命令”的是（）
A:《国务院关于同意设立雄安新区的》
B:《国务院关于发行新版人民币的》
C:《国务院办公厅关于进一步加强资本市场中小投资者合法权益保护工作的》
D:《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的》
答案：B

21.发文机关负责人已签批的公文，复核时认为需作实质性修改，正确做法是（）。
A:送办公室（厅）负责人复审
B:退交起草人修改
C:由复核人进行修改
D:报原签批人复审
答案：D

22.具有开放性的是（）行政领导方式。
A:专断性
B:放任性
C:民主性
D:权威性
答案：C

23.下列公文中需要标识签发人的是（）。
A:××省人民政府关于2020年度产业集聚区考核晋级结果的通报
B:××市人社局关于留学人员工作有关问题处理