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专业精品江苏省卫生计委直属事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 精心整理江苏省卫生计委直属事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题王牌题库【B卷】 第I部分单选题(50题) 1.国务院发布了《国务院办公厅关于印发<港澳台居民居住证申领发放办法>的通知》,该通知可归类为()。 A:发布性通知 B:任免性通知 C:转发性通知 D:指示性通知 答案:A 2.反腐剧《人民的名义》中,“孙连成”式懒政令人深思,拿钱不干事,当官不作为,“遇到矛盾绕道走,碰到困难往回走,出现难题就上交”。医治“为官不为”的顽症,政府必须()。 A:简政放权,提高服务水平 B:强化监督机制,维护市场秩序 C:加强思想教育,培养危机意识 D:完善用人机制,引导为官有为 答案:D 3.()驳斥的是一种常见的逻辑谬论,这个被驳斥的逻辑谬论者的是只能看到经过某种筛选而产生的结局,而没有意识到筛选的过程,因此忽略了被筛选掉的关键信息。 A:边际递减效应 B:幸存者偏差 C:权衡取舍原则 D:格雷欣现象 答案:B 4.根据《党政机关公文处理工作条例》的规定,行文关系根据隶属关系和职权范围确定,一般不得越级行文,特殊情况需要越级行文的,应当同时抄送()。 A:事项关联的机关 B:被越过的机关 C:具有隶属关系的机关 D:职权相当的机关 答案:B 5.某市政府为克服各部门行政处罚自由裁量权过大带来的问题,将行政处罚权依法细化,将细化后的标准向社会公布,接受市民的监督。这项措施()。 A:增加了政府工作的公开度,扩大了人民群众的监督权 B:限制了政府的行政决策权,保障了人民群众的参与权 C:增强了政府的工作透明度,保障了人民群众的知情权 D:保障了人民群众的表达权,扩大了人民当家作主的权利 答案:C 6.SWOT分析是目前战略管理与战略规划领域中广泛应用的分析工具,其中“T”是指()。 A:机遇 B:威胁 C:优势 D:劣势 答案:B 7.组织工作的具体程序是()。 A:确定组织目标、人员配备、组织调整与变革 B:设计组织机构和结构、人员配备、组织调整与变革 C:确定组织目标、设计组织机构和机构、组织调整与变革 D:确定组织目标、设计组织机构和结构、人员配备 答案:D 8.下列哪项发文字号正确: A:国办发〔2020〕7号 B:国办发(2020)7号 C:国办发[2020]第7号 D:国办发(2020)007号 答案:A 9.下列有关公文处理的做法错误的是()。 A:两个以上的机关或部门联合下发公文,各机关部门都要加盖印章 B:可通过掩埋或者重新制成纸浆来销毁公文 C:以本机关名义制发的上行文,由主要负责人签发 D:清退保密文件时,按原文标注密级处理 答案:B 10.批转下级文书,转发上级和不相隶属单位的文书,发布规章,传达要求和有关单位周知或者共同执行的事项,用()。 A:通知 B:通报 C:批复 D:函 答案:A 11.()是公文印发传达范围等需要说明的事项。 A:附件 B:附注 C:附表 D:署名 答案:B 12.一队士兵会由于排兵布阵的不同而有不同的战斗力,同理,组织效能也会由于各要素的排列组合不同而不同,这是下列哪项的作用?() A:组织目标 B:组织文化 C:组织环境 D:组织结构 答案:D 13.下列关于公文撰写的相关说法,错误的是()。 A:需经政府审批的具体事项,经政府同意后可以由政府职能部门行文批复,文中无须注明已经政府同意 B:党委、政府的部门在各自职权范围内可以向下级党委、政府的相关部门下发通知 C:受双重领导的机关向一个上级机关提交报告,必要时抄送另一个上级机关 D:请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项 答案:A 14.行政领导是政府公共管理活动中的领导活动,以下关于行政领导的表述错误的是()。 A:行政领导发生在行政管理活动中 B:从行政领导活动的社会属性来看,行政领导具有明显的政治性 C:行政领导与一般领导不具有相关性 D:执行也是行政领导的重要特征 答案:C 15.某房地产公司的董事局主席王某在集团干部会议上常讲:“各位一定要有家国情怀和事业理想,公司崇高多劳多得、优劳优得,末位必须淘汰,不想干好或干不好就请及时另谋高就”,由此可以认为()。 A:王某把干部看成经济人 B:王某的观点与Y理论相符 C:王某把干部看成自我实现人 D:王某的观点与ERG理论相符 答案:A 16.根据伍德沃德的研究:随着技术复杂程度的提高,企业组织结构复杂程度也相应提高,管理人员同一般人员的比例通常会()。 A:不变 B:无关系 C:减少 D:增加 答案:D 17.下列关于成文日期表述不正确的是()。 A:成文日期中年份应该标全