完整版国家能源集团招聘551人历（高频重点复习提升训练）共100题题库【培优A卷】.docx

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完整版国家能源集团招聘551人历（高频重点复习提升训练）共100题题库【培优A卷】

第I部分单选题（50题）

1.下列关于小吴初稿中划线部分的修改，不恰当的是（）。
A:删除“……等”
B:“准备”改为“拟予”
C:“10号”改为“十号”
D:“清算稽查”改为“清理核查”
答案：C

2.公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符，有特定发文机关标志的普发性公文和（）可以不加盖印章。
A:议案
B:函
C:电报
D:报告
答案：C

3.以下哪种情况不可以用通报行文？（）
A:某市安全办公室拟向各有关单位知照全市安全大检查的情况
B:县工会拟表彰抢救落水儿童的青年工人
C:某大学拟批评部分学生考试作弊的行为
D:某公司拟公布加强员工管理的几条规定
答案：D

4.平行文是指同级机关，或者不相隶属的，没有领导与指导关系的机关、部门、单位之间的一种行文。下列属于典型的平行文是（）。
A:报告
B:批复
C:纪要
D:函
答案：D

5.古人云：“运筹帷幄之中，决胜于千里之外”，这里的“运筹帷幄”反映了管理的：
A:领导职能
B:控制职能
C:计划职能
D:组织职能
答案：C

6.（）是决策的依据，其数量和质量直接影响决策水平。
A:员工
B:评测
C:信息
D:产品
答案：C

7.根据平常的俗语表达“我迟到了”可以说成“闹钟使我晚起了”，根据凯利的归因理论，这反映了一种（）。
A:外部归因
B:定向归因
C:随机归因
D:内部归因
答案：A

8.国家监督的特点不包括（）。
A:随意性
B:程序性
C:直接效力性
D:法定性
答案：A

9.计划是管理的重要职能，计划工作的核心任务是（）。
A:确定组织发展的目标，补偏组织行为，控制内外风险
B:根据目标确定人才，分配任务资源，明确权利义务
C:确定组织发展目标，以及实现这些目标的途径
D:确立目标方向，激励员工士气，打造企业文化
答案：C

10.对下属抱有相当大的信任和信心，通常设法采纳下属意见；采用奖赏、偶尔用惩罚和一定程度的参与；进行上下双向沟通；在最高层制定主要政策和总体决策的同时，允许低层部门作出具体问题决策，在某些情况下进行协商。这种领导方式是（）。
A:协商式
B:群体参与式
C:专制式
D:开明式
答案：A

11.某单位的负责人梁某经常自主决定工作任务、方针、政策及方法，然后将工作任务等布置给下属执行。这属于（）领导的特点。
A:集权型
B:协商型
C:分权型
D:均权型
答案：A

12.按照公文写作要求，该公文正文的主要问题是：
A:提出要求不具体
B:不符合“一文一事”要求
C:事实陈述不生动
D:语言不够简洁
答案：B

13.下列关于公文行文规范的说法，错误的是（）。
A:上级政府部门与下级政府之间可以联合行文
B:凡请示的公文应当一文多事
C:注意隶属关系，尊重机关职权
D:一般情况下，党政机关不得越级行文
答案：B

14.转变政府职能的根本途径是（）。
A:实行政企分开
B:完善市场体系
C:加强宏观调控
D:转换企业经营
答案：A

15.下列选项公文种类一般不用于下行文：
A:意见
B:通报
C:函
D:条例
答案：C

16.战略管理的核心是（）。
A:最大限度地满足用户的需求
B:对企业现在和未来的整体效益活动实行全局性管理
C:一定程度上潜移默化地影响着企业员工的思维模式和行为模式
D:增强企业的核心竞争力
答案：B

17.近日，为加快发展企业年金，构建多层次社会保障体系，人社部对起草的《企业年金规定（征求意见稿）》向社会公示并征求意见，这是公民通过（）进行民主决策。
A:信访制度
B:重大事项社会公示制度
C:社情民意反映制度
D:人大代表联系群众制度
答案：B

18.某事业单位工作人员受到处分的期间是12个月，则其受到的处分类型是（）。
A:记过
B:撤职
C:降低岗位
D:警告
答案：A

19.事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员岗位聘用、事业单位人员（）和事业单位人员奖惩考核等工作。
A:考核招聘
B:行政奖励
C:公开招聘
D:行政处罚
答案：C

20.两个以上机关联合办理的公文，原件由（）机关归档，相关机关保存复制件。
A:档案
B:第一个签发
C:主办
D:最后签发
答案：C

21.“没有行动的思想会自生自灭”，该观点针对创新过程所表达的意思是（）。
A:发现问题是创新的契机
B:失败是创新成功的前提
C:创新需要有行动的思想
D:创新成功关键在于行动
答案：D

22.某公司给县财政局发文商洽工作事宜，应选用的文种是（）。
A:报告
B:意