四川省宜宾下半事业单位招聘历（高频重点复习提升训练）共100题真题题库免费下载答案.docx

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四川省宜宾下半事业单位招聘历（高频重点复习提升训练）共100题真题题库免费下载答案

第I部分单选题（50题）

1.下列关于简报的叙述，错误的是（）。
A:简报的末尾处应标明份数、分送单位等要素
B:简报的内容由报头、报核、报尾三部分构成
C:“简讯”“内部参考”“情况反映”等都属于简报文体
D:简报的版头没有固定样式
答案：D

2.《江西省城市居民最低生活保障办法》规定，县级以上人民政府（）具体负责本行政区域内最低生活保障的管理工作。
A:劳动和社会保障部门
B:财政部门
C:民政部门
D:政务中心
答案：C

3.公文的成文时间通常是：（）
A:下发时间
B:印发时间
C:用印时间
D:领导签发时间
答案：D

4.事业单位的工作人员的工资不包括（）
A:津贴补助
B:奖金
C:绩效工资
D:基本工资
答案：B

5.在一个存在内部联系的体系中，一个很小的初始能量就可以导致一连串的连锁反应，这就是人们熟知的“多米诺骨牌效应”，作为管理者应（）。
A:放任变化的发生，只在关键时刻制止
B:组织管理体系中可能发生的细微变化
C:静观时变，泰然处之
D:察觉到组织中的渐变，从而采取相应的策略
答案：D

6.行政令属于令中用于国家领导机关或领导人发布重大的强制性行政措施的一种公文，行政令的正文部分一般先写（）。
A:发令目的
B:对违令者的处罚
C:发文机关
D:签发日期
答案：A

7.按照国家规定并履行审批手续聘用未满（）周岁的未成年人，由其法定监护人代为订立聘用合同。
A:14
B:20
C:16
D:18
答案：C

8.“一个组织的成败，与其所具有高成就需要的人数有关”这是（）的观点。
A:成就需要激励理论
B:公平理论
C:双因素理论
D:需要层次理论
答案：A

9.事业单位人员考核的原则不包括（）。
A:客观公正
B:注重绩效
C:科学择优
D:民主公开
答案：C

10.用于领导机关对某些重要事项作出决策并晓喻各方的文种是（）。
A:奖惩性决定
B:更改性决定
C:知照性决定
D:指挥性公文
答案：C

11.机关领导对发文稿批注核准发出的意见并签署姓名及日期，是发文处理中的（）。
A:签发
B:核发
C:注发
D:核准
答案：A

12.通报的目的不仅仅是让人们知晓内容，更主要的是让人们从中接受先进思想的教育，或警戒错误，引起注意，接受教训。这主要体现了通报的（）。
A:政策性
B:真实性
C:告知性
D:教育性
答案：D

13.以下关于请示用语的表述中，不正确的一项是（）。
A:“以上请示，请予批准”
B:“以上所请，是否妥当，请指示”
C:“以上请求，请速审批”
D:“以上请示，请予批复”
答案：C

14.加强城乡社区协商要（）；先协商，后实施。公开透明，求同存异，增强决策实施的科学性和时效性。
A:先决策，后协商
B:先协商，不决策
C:先协商，后决策
D:边协商，边决策
答案：C

15.管理是让别人和自己一道去实现既定的目标，管理者就要对管理的效果负重要责任。管理者的第一个责任是管理（）；管理者的第二个责任是管理（）；管理者的第三个责任是管理（）。
A:工作和工人；管理者；组织
B:管理者；组织；工作和工人
C:组织；管理者；工作和工人
D:工作和工人；组织；管理者
答案：C

16.被称为我国城市困难居民最后一道社会保障“安全线”的是（）。
A:最低生活保障
B:医疗保险
C:基本养老保险
D:失业保险
答案：A

17.（）是公文的主体，也是公文最重要的部分。
A:落款
B:版头
C:编号
D:正文
答案：D

18.用于公布行政法规和规章，宣布实施重大强制措施，批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员的文件，称为（）。
A:批复
B:决定
C:通告
D:命令
答案：D

19.公文标题的省略形式中，（）是绝对不能省略的。
A:事由
B:文种
C:介词“关于”
D:发文机关
答案：B

20.实行政府绩效管理是创新行政管理方式的重要方面，有利于提高政府的公信力和执行力。下列关于政府绩效管理标准的说法错误的是（）。
A:遵循“效率”指标，保证公共产品与服务生产效率及资源的配置效率
B:遵循“公平”指标，确保接受公共产品与服务的团体或个人的均等待遇
C:遵循“经济”指标，以尽可能低的成本维持保质保量的公共产品或服务
D:遵循“效能”指标，比较服务符合政策目标程度以及预期成果达成程度
答案：B

21.生产工地突发紧急状况，现场管理人员昏迷失去指挥，工人缺乏紧急情况应急训练，有人说他知道总经理的手机号，于是他们直接给总经理打电话报告了情况，总经理立即电话指挥现场工人保护现