完整版浙江省秀洲区社区工作者招聘考试必刷200题真题附参考答案（预热题）.docx

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完整版浙江省秀洲区社区工作者招聘考试必刷200题真题附参考答案（预热题）

第I部分单选题（100题）

1.社会服务机构向立法和权力机构、社会媒体交代机构履行社会责任和义务的情况属于()。
A:政治交代
B:专业交代
C:服务交代
D:行政交代
答案：A

2.社会工作者小郑在采用发展模式开展小组活动时，尤其注意支持、帮助小组组员通过各种活动相互关心、相互帮助，提升组员寻求解决问题的办法，整合社会资源及自我发展能力。小郑在这个过程中遵循了发展模式中的（）实施原则。
A:积极参与原则
B:自主性原则
C:使能者原则
D:开放性原则
答案：C

3.(2016年)当采用焦点小组的方法收集资料时，研究者适宜的做法是（）。
A:利用群体压力，追问被访问者一些敏感问题
B:运用语言技巧，鼓励被访问者之间充分互动
C:不限制主题，请被访问者自由发言
D:请被访问者轮流回答问题，无需交流
答案：B

4.在小组工作的结束阶段，一些小组成员开始迟到、早退甚至缺席小组活动，这反映了小组及小组成员在该阶段的()特点。
A:小组关系结构的弱化
B:矛盾的心理与行为
C:离别情绪
D:互动中的抗拒与防卫心理
答案：A

5.小华从小由奶奶照顾，其父母忙于工作，每天早出晚归，周末也很少在家，因此很少与小华交流，也不关心其学习和生活，但对小华的物质要求有求必应，小华整日不是玩游戏就是看电视，上学后小华不合群，常常与其他同学发生冲突，做事不认真，学习成绩差。小华的这种家庭教育模式是（）。
A:支配型
B:民主型
C:放任型
D:专制型
答案：C

6.关于阿尔德弗尔ERG理论的说法，正确的是()。
A:人的需要可分为生活的需要、安全的需要和成长的需要
B:某种需要在得到基本满足后，其强烈程度会降低
C:需要在一定时间内对行为起作用，但不强调其层次顺序
D:只有低层次的需要满足后，才会追求更高层次的需要
答案：C

7.2006年10月中共中央十六届六中全会做出《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，决定提出要“建设宏大的社会工作人才队伍”，强调今后在中国内地要着力推进和发展的主要是指()。
A:普通社会工作
B:行政性社会工作
C:业余社会工作
D:专业社会工作
答案：D

8.（2019年真题）社会工作者小张在某社会工作服务机构工作五年，承担了多项重要工作，一直表现出色。最近他常常感觉工作任务繁重且枯燥乏味，导致情绪低落。针对目前小张的情况，机构负责人宜采取的激励措施是（)。
A:发动员工关心小张的生活，使他有团队归属感
B:让小张重新设计工作职位，让他有更高的工作自主权
C:招聘新人替代小张的工作，使他有工作危机感
D:提高薪酬福利待遇，让他有更好的工作满足感
答案：B

9.（2015年真题）社会工作者小王发现养老院内的一些老人情绪低落，觉得人老了没有用，什么都做不了，只能挨日子。为了改善这种现状，小王从尊重每位老人做起，通过人户探访、开办主题兴趣小组等方式，协助老人们体察到自己的内在价值与能力。小王的上述做法依据的理论是（）。?
A:精神分析理论
B:人本主义理论
C:增强权能理论
D:认知行为理论
答案：B

10.(2017年)在一次社会服务管理研讨会上，某社会工作服务机构主任介绍员工管理现状，指出入职半年到一年半的社会工作者对未来发展比较迷茫，是机构最不稳定的员工，流失情况比较严重，其他机构主任也纷纷表示自己机构的情况也差不多，针对这一现状，机构最适宜采取的应对措施是（）
A:及时进行工作转换
B:协助规划生涯发展
C:重新设计工作职位
D:扩展服务工作内容
答案：B

11.在提供服务过程中，有些志愿者会出现迟到，服务不达标等情况，面对工作表现不佳的志愿者，领导恰当的工作方法是()。
A:及时指出问题，给予建设性意见
B:接受服务对象的建议，终止志愿服务
C:根据志愿者管理办法，扣发津贴
D:基于志愿者的无私奉献，不予惩处
答案：A

12.大学生小张期末考试成绩不理想。他总是抱怨自己的记忆力下降，身体也出了问题，特别容易疲劳。去医院检查，各项指标都正常，但他仍经常对朋友说自己肯定有重病。小张作出患病判断的依据是()。
A:行为适应性标准
B:统计学标准
C:个体主观体验
D:社会规范体验
答案：C

13.某小组已经进入了中期转折阶段，在一次小组活动中，组员老张质疑社会工作者小李某些做法。说社会工作者总是偏袒小组中的女性成员，他对此感到非常不满。老张的这一做法体现出了该阶段小组成员的（）特征。
A:角色竞争中的冲突
B:互动中的抗拒与防卫心理
C:对小组有较强的认同感
D:矛盾的心理与行为特征
答案：A

14.小明的父亲长期外出工