浙江省秀洲区完整版社区工作者招聘考试必刷200题真题附答案【基础题】.docx

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浙江省秀洲区完整版社区工作者招聘考试必刷200题真题附答案【基础题】

第I部分单选题（100题）

1.某社会服务机构员工找到主管老李倾诉有关工作的问题和一些看法，老李耐心倾听其诉说，同时也对其加以支持、引导、影响，促进两人进行了发展性的讨论。老李的做法属于社会服务机构领导方式中的（）。
A:维持纪律与督导训练
B:获取员工合作
C:引导与沟通
D:使用领导者权威
答案：C

2.下列选项中，属于组织运作的正式的模式的是()。
A:组织结构
B:实际的决策过程
C:组织中的工作气氛
D:组织成员在工作中执行的目标
答案：A

3.下列人员中，不属于社会工作督导的对象的是（）。
A:小蕾，某社会服务机构资深社会工作者，有丰富的工作经验
B:宋勇，某高校社会工作专业的大四学生，最近到某社会服务机构实习
C:张林，某高校社会工作专业毕业的本科生，最近刚到某社会服务机构工作
D:李丽，在某社会服务机构工作了半年，有一定工作经验
答案：A

4.（2015年真题）社会工作者计划在某社区开展专业服务，他们访问了五位在社区居住了20年以上的老人，了解当地传统习俗和居民生活习惯。社会工作者这样做的目的是（）。
A:分析社区的权力结构
B:分析社区的文化特色
C:分析社区的人口结构
D:分析社区的人力资源
答案：B

5.在增强权能理论的基本假设中，社会工作者与受助者的关系是一种（）关系。
A:合作性的伙伴
B:理解和尊重
C:施予者和接受者
D:尊重和包容
答案：A

6.(2015年)根据埃里克森的人类心理一社会发展阶段论，个体在成年中期需要处理的冲突是（）。
A:勤奋还是自卑
B:主动还是内疚
C:繁殖还是停滞
D:亲密还是孤独
答案：C

7.为提升居民对社区的归属感和认同感，社会工作者小周计划把今年的工作重点放在动员社区居民上。下列状况中，最适宜采用家访方式动员社区居民的是（）。
A:动员对象经常出差在外
B:动员对象的参与动机强烈
C:参加动员工作的人力充足
D:进行动员工作的时间有限
答案：C

8.预应力钢棒弯曲试验中,直径12mm的钢棒应选择的压头尺寸为（）。
A:120mm
B:60mm
C:144mm
D:36mm
答案：A

9.定性研究的核心特色是（）。
A:研究者和研究对象是伙伴式研究关系
B:研究对象多采用非概率方法抽取
C:研究者要通过正式或非正式联络进人现场
D:资料收集、整理与分析的动态互动
答案：D

10.（2019年真题）社会工作者小马一直负责“流动儿童助学行动”，具体工作包括：开展咨询服务，对接服务需求，设计资助方案提供专业服务，链接更多资源进入流动儿童教育领域。下列服务中，体现小马具备干预能力的做法是（)。
A:反思流动儿童服务的优缺点
B:联系企业捐赠文具帮助流动儿童
C:厘清流动儿童的多元化发展需求
D:指导流动儿童改进学习方法
答案：D

11.下列关于小组治疗模式的说法，不正确的是（）。
A:治疗模式遵循个别性与共同性相结合的原则
B:在治疗模式中，组员获得的主要是根本性的治疗
C:治疗模式遵循建构型原则，帮助小组成员学习新的行为，适应新的社会关系网络
D:治疗模式工作的目标是通过治疗帮助组员在心理、社会和文化适应方面得到康复、发展和完善
答案：B

12.(2018年)某社会工作服务机构为了推进机构的规范化运作，建立了一套完整的内外部评估机制。下列评估的内容中，属于机构外部公信力评估的是（）。
A:机构参与行业协会组织的同业交流情况
B:向社会公开说明经费运用于服务的情况
C:确立与理事会意见一致的机构宗旨目标
D:要求财务部门定期向员工公开财务报告
答案：B

13.社区工作者小周在动员群众参与社区事务时，其中一位群众以自己能力不够为由拒绝参与。此时，小周的做法不适宜的是（）。
A:向该群众说明很多人已经通过参与社区事务获得了能力的提升
B:考虑到参与社区事务的确需要一定的能力，因而放弃动员该群众
C:告知该群众已经有熟识的邻居参与了进来
D:告知该群众大家在一起互相学习可以慢慢取得进步
答案：B

14.（2015年真题）为帮助应届大学生顺利找到工作，学校社会工作者小王最近为即将毕业的大学生开设了一个小组，组员们在小组中将学习制作简历和面试等就业技巧。该小组工作类型是（）。
A:成长小组
B:支持小组
C:教育小组
D:治疗小组
答案：C

15.老李是一家社会服务机构的总干事，机构的主要收入来源单一，又很不稳定，老李虽有心扩大机构规模，拓展新的业务，但由于人手不足，迟迟没能下定决心。针对上述问题，从社会服务机构规划角度看，老李适宜采取的做法是（）。
A:与机构高层管理者进一步澄清机构的使命宣言