2024云南省思茅区公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库带答案解析.docx

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2024云南省思茅区公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库带答案解析

第I部分单选题（100题）

1.在既定的组织中，相对于正式沟通，非正式沟通的优点表现为（）。
A:表现为平行沟通
B:有利于员工间良好关系的建立
C:沟通信息严肃准确
D:沟通障碍更少
答案：D

2.某地大学食堂普遍涨价，当地政府对各大学下达调控菜价的指令，这体现了行政执行的（）。
A:思想教育手段
B:经济手段
C:行政手段
D:法律手段
答案：C

3.公务员在处理（）关系上，不能滥用职权压制群众意见，不侵犯群众主权利，不危害群众利益以及不欺骗愚弄群众等。
A:社会
B:群众
C:党群
D:上下级
答案：B

4.某通知由甲局和乙局联合发文，其中甲局为主办机关，甲局李某于12月1日完成该通知撰写，12月3日……（疑为缺失）会议通过该通知，12月4日甲局负责人签发，12月5日乙局负责人签发。该通知的成文日期为（）。
A:45627
B:45629
C:45631
D:45630
答案：C

5.《在扶贫路上，不落下一个贫困家庭一个贫困群众——吉安市加速推进精准扶贫的调研与参考》根据此标题可以判断此文是（）。
A:简报
B:总结
C:调查报告
D:报告
答案：C

6.计划工作在管理工作中具有（）。
A:战略性
B:先导性
C:超前性
D:重要性
答案：B

7.某公司通过制度明确授予销售部、公关部、采购部三个部门主管一定权力，即每笔支出不超过1000元的审批权，每个年度批准的支出不超过10万元。这种适当放开下级“手脚”，只在较大的问题发生或问题的解决不在下级处理权限范围之内才介入的管理方式，被称为（）。
A:例外管理
B:走动管理
C:参与管理
D:动态管理
答案：A

8.下列关于公文标题说法不正确的是：
A:标题中的文种选择不具有唯一性
B:标题由发文机关名称、事由和文种组成
C:标题中的发文机关名称，可使用全称或规范化简称
D:在发文机关后通常用“关于”“对”等介词引出事由
答案：A

9.党政机关的行文关系有（）。
A:逐级行文多级行文直贯彻底的行文
B:逐级行文多级行文越级行文
C:越级行文下行文平行文
D:上行文下行文平行文
答案：D

10.下列属于专用公文的是（）。
A:外交公文
B:请调报告
C:议案
D:纪要
答案：A

11.沟通过程中，根据信息接受对象的需要，提供有用的信息，避免和防止大量“垃圾信息”的干扰，这是遵循沟通的（）的表现。
A:针对性原则
B:全面性原则
C:主动性原则
D:准确性原则
答案：A

12.商洽性文件主要使用哪种文种行文？（）
A:决定
B:函
C:公告
D:通告
答案：B

13.提出“X理论—Y理论”的行为科学家是（）。
A:克莱顿·奥尔德弗
B:戴维·麦克利兰
C:维克托·弗鲁姆
D:道格拉斯·麦格雷戈
答案：D

14.管理的社会属性，是指管理所具有的监督劳动，维护生产关系的特性。它反映了（）性质。
A:个人与组织
B:人与自然
C:生产关系和社会制度
D:个人与社会组织
答案：C

15.正文通常包括基本情况、主要经验、问题与教训和今后的工作等部分的文种是（）。
A:总结
B:计划
C:简报
D:调查报告
答案：A

16.社区教育是与社区发展相综合的教育，其最基本的目的是为（），提高社区成员的素质和生活质量。
A:促进社会和谐
B:消除社会问题
C:建设和发展社区
D:维护社会稳定
答案：C

17.文中主送机关格式错误，应该为（）。
A:居右顶格书写
B:居左顶格书写
C:居左空一格书写
D:居左空四格书写
答案：B

18.SWOT分析方法中的“T”是指（）。
A:组织内部的优势
B:组织外部的威胁
C:组织内部的劣势
D:组织外部的机会
答案：B

19.某单位领导对其手下的员工采用了一种“胡萝卜加大棒”的管理方法，制定了严格的管理制度，用铁的纪律控制员工，重奖重罚，他的这种管理思想（）。
A:把员工看成自我实现的人
B:把员工看成复杂人
C:把员工看成社会人
D:把员工看成经济人
答案：D

20.N省交通运输厅对N省Q自治州交通运输局上报的《关于审批环城高速公路初步设计的请示》作出回复并提出意见，此时宜采用的文种是（）。
A:复函
B:决定
C:批复
D:意见
答案：C

21.各级党政机关、社会团体、企事业单位规范某一方面工作、活动、行为等的规章公文，一般称为：
A:条例
B:通知
C:规定
D:报告
答案：C

22.公共部门管理工具最常见的三种方法不包括（）。
A:混合性工具
B:开支性工具
C:志愿性工具
D:强制性工具
答案：B

23.某机关发文给一个下级机关，同意其