河北省文安县内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库大全带答案（典型题）.docx

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河北省文安县内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库大全带答案（典型题）

第I部分单选题（100题）

1.拟写公文必须符合一定的要求，这些要求不包括（）。
A:不得违反相关法律法规
B:格式规范
C:书写必须使用楷书
D:结构完整
答案：C

2.发慰问电的名义通常是（）。
A:秘书处
B:办公室
C:普通工作人员
D:所在单位的领导
答案：D

3.根据《事业单位人事管理条例》，作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据是（）。
A:考核结果
B:培训结果
C:职业道德
D:工作年限
答案：A

4.小张平时很喜欢在网上购物，看中某种商品之后会不自觉地翻看该商品的买家评论，有时大部分的差评会使得她放弃自己中意的商品。从心理效应的角度来看，小张的行为属于（）。
A:近因效应
B:从众效应
C:投射效应
D:光环效应
答案：B

5.行政信息管理是当代行政管理的一项重要职能，具有重要的战略意义，行政信息管理的终极性目标为（）。
A:促进行政管理正常运转，经济良性运行和社会和谐发展
B:实现行政信息的科学管理
C:实现行政信息的合理开发
D:实现行政信息的有效利用
答案：A

6.悲观决策法的原则是（）。
A:最小值
B:最大值
C:大中取小
D:小中取大
答案：D

7.该由政府管的事没有管或没有管好，市场监管和社会管理体系不健全，公共服务薄弱，这属于下列哪种行政职能不完善类型的具体表现？（）
A:职能缺位
B:职能越位
C:职能交叉
D:职能错位
答案：A

8.习近平总书记在《关于;中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定;的说明》中曾引用古语“法立，有犯而必施；令出，唯行而不返。”其意在强调，任何法律，如果没有严格执行，就会形成，损害法律尊严、动摇法律根基。
A:破窗效应
B:恶魔效应
C:马太效应
D:罗森塔尔效应
答案：A

9.在工作场合离不开人际沟通，你认为沟通的根本目的是什么：
A:清晰的表达自己的想法，说服对方
B:增加彼此的感情
C:了解对方的真实意图
D:求同存异，尽量减少差异性
答案：D

10.确保主管人员选聘过程中能遵循公开竞争原则的大前提是（）。
A:足够多的人才数量
B:主管人员培训
C:足够好的人才质量
D:人才流动
答案：A

11.下列行文中，属于上行文的是（）。
A:议案
B:通告
C:报告
D:决定
答案：C

12.下列哪些情况不可以采用越级行文的方式？（）
A:需要检举，控告直接上级机关
B:国家林业局致文某县林业局要求调查该县某处森林发生重大火灾的原因，该县林业局调查清楚后向国家林业局行文报告
C:情况特殊紧急
D:某市人民政府为适应现代化城市建设的需要，拟在原某林场内建一座具有一定规模的某市植物园，为此，决定向上级机关致文请求批准
答案：D

13.小赵发现某乡镇政府工作人员违反了中央八项规定精神，他通过中央纪委网站的网络举报版块进行了举报。这种监督属于（）。
A:立法监督
B:司法监督
C:社会及與论监督
D:政党监督
答案：C

14.关于公文中的发文字号，下列书写正确的是（）。
A:市财发〔2017〕36号
B:市财发〔2017〕（36号）
C:市财发〔2017〕字第36号
D:市财发〔2017〕第36号
答案：A

15.下列发文字号格式正确的是（）。
A:国办发（2019）1号
B:国办发【2019】第1号
C:国办发〔2019〕1号
D:（2019）国办发第1号
答案：C

16.沟通是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。其中沟通按照是否进行反馈，可以分为：
A:工具沟通和感情式沟通
B:正式沟通和非正式沟通
C:单向沟通和双向沟通
D:口头沟通和书面沟通
答案：C

17.一名工人的绩效，除了产量指标完成外，还要包括产品质量、原材料消耗率等等的综合考虑，这体现了绩效的（）。
A:动态性
B:多因性
C:全面性
D:多维性
答案：D

18.360度考核又叫做（）。
A:平衡计分卡
B:全方位绩效考评
C:关键绩效指标（KPI）
D:主观评价法
答案：B

19.按照决策思路及其决策方法的不同，行政决策划分为（）。
A:经验决策与科学决策
B:单目标决策与多目标决策
C:战略决策与战术决策
D:最优决策与满意决策
答案：A

20.（）属于上行文。
A:报告
B:通告
C:纪要
D:公告
答案：A

21.有网民为了制造热点，造谣说某许姓副局长就是许姓留学生的父亲，许姓副局长无辜受到恶意中伤后报警要求追究该网民责任。这启示网民要（）。
A:敢于行使自己的监督权
B