预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共55页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 历年广东省连州市事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题(B卷) 第I部分单选题(100题) 1.下列关于演讲稿的特点和写作要求的表述,不正确的是()。 A:演讲稿的语言要通俗生动,要讲究结构技巧 B:演讲稿语言要使人听得懂、记得住,既有逻辑性,又有鼓动性 C:演讲稿最大的特点是直接应用于口头表述,要口语化,不要求符合书面语法规范 D:演讲稿的写作要求心中要有听众,要注意理、事、情的交融 答案:C 2.管理学中的“南风法则”说的是北风和南风比看谁能把行人身上的大衣脱掉。北风首先来一个冷风刺骨,结果行人把大衣裹得紧紧的。南风则徐徐吹动,顿时风和日丽,行人应觉春意上身,始而解开纽扣,继续脱掉大衣,南风获得胜利。从南风法则中可以看出,领导者在管理实践中应该怎样对待下属?() A:领导者需对事不对人 B:领导者要尊重和关心下属 C:领导者只要按照南风法则进行管理就可以做好领导工作 D:领导者对下属既要严厉又要关心 答案:B 3.下列选项中,哪一项不属于典型的“逆反心理”()。 A:自我价值保护逆反 B:自卫本能排他逆反 C:超限反应 D:禁果逆反 答案:B 4.以下关于公文的说法,有错误的一项是: A:请示中,可以一文多事 B:报告是向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问时使用的陈述性公文 C:公文抄送机关可以是上级、平级、下级和不相隶属机关 D:公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符 答案:A 5.管理人员编制计划时,起点是()。 A:设立目标 B:识别机会 C:拟定前提条件 D:制定支持条件 答案:B 6.党的机关公开发布重要决定或重大事件用()。 A:通告 B:公报 C:议案 D:决议 答案:B 7.以下哪种情况不可以用通报行文?() A:某市安全办公室拟向各有关单位知照全市安全大检查的情况 B:某大学拟批评部分学生考试作弊的行为 C:县工会拟表彰抢救落水儿童的青年工人 D:某公司拟公布加强员工管理的几条规定 答案:D 8.下列公文属于上行文的是() A:《关于开展免费师范生培养工作的实施意见》 B:《甲省关于呈请批准乙市城市总体规划的请示》 C:《国务院关于2014年度国家科学技术奖励的决定》 D:《国务院办公厅关于继续做好房地产市场调控工作的通知》 答案:B 9.扁平化组织结构的主要优点包括()。①信息传递渠道短、速度快、失真少②管理费用降低③上级主管负担较重、精力分散 A:①②③ B:①③ C:②③ D:①② 答案:D 10.公文的核心是()。 A:发文机关 B:正文 C:标题 D:保密期限 答案:B 11.适用表彰先进、批评错误、传达重要精神的文种是()。 A:通知 B:通告 C:通报 D:公告 答案:C 12.事业单位管理岗位()以上职员一般应具有大学本科以上学历。 A:七级 B:六级 C:四级 D:五级 答案:C 13.管理的艺术性是强调管理的()。 A:实践性 B:精确性 C:有效性 D:复杂性 答案:A 14.公务员在处理()关系上,不能滥用职权压制群众意见,不侵犯群众主权利,不危害群众利益以及不欺骗愚弄群众等。 A:群众 B:上下级 C:党群 D:社会 答案:A 15.以下属于管理控制的基本任务的是: A:分析原因 B:发出指令 C:做出改善 D:发生偏差 答案:D 16.在负责特定任务工作小组进行的所有形式的沟通,称为()。 A:团队沟通 B:间接沟通 C:语言沟通 D:直接沟通 答案:A 17.《煮酒论英雄》里面有两个英雄人物,曹操长歌当啸,豪气冲天,刘备寄人篱下,一味谦恭。其中有一个细节是:曹操以手指刘备,然后自指曰:“天下英雄,唯使君(刘备的另称)与操耳。”曹操认为刘备是英雄,说明了管理学上的哪一个道理?() A:曹操看到了潜在竞争对手的威胁 B:曹操看到了现有竞争对手的威胁 C:曹操看到了替代产品或服务的威胁 D:曹操看到了顾客力量和供应商力量的威胁 答案:A 18.档案工作包括()。 A:档案清理、档案管理、档案利用三个组成部分 B:档案清理、档案收集、档案管理、档案利用四个组成部分 C:档案收集、档案传递、档案管理、档案利用四个组成部分 D:档案收集、档案管理、档案利用三个组成部分 答案:D 19.根据人的才能大小给予其适当的职位,这是人才使用原则中的()。 A:合理流动,适才所用 B:扬长避短,各尽所能 C:用人不疑,疑人不用 D:适度用人,职能相称 答案:D 20.公文主旨经常使用的表现方法是()。 A:篇末点题 B:标题点题 C:开篇点题 D:文中点题 答案: