2024年河南省南乐县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题题库各版本.docx

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2024年河南省南乐县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题题库各版本

第I部分单选题（100题）

1.反腐倡廉政策在A市实施多年以后，A市主要领导组织考查小组就政策实施效果进行综合考评。A市领导的行为属于政府绩效管理程序中的（）过程。
A:绩效评估
B:绩效实施与管理
C:绩效计划
D:绩效反馈与改进
答案：A

2.下列关于“领导”的理解，属于从人际关系角度出发认识的是（）。
A:领导是在能实现的事情中阐明愿景、赋予价值和创造环境的方式
B:领导是一种在两个或多个人之间存在特定影响关系的状况
C:领导是指领导者用权力诱导其下属按其意欲行事的过程
D:领导是指导一个团体找到一个共同目标的行为
答案：B

3.事业单位建立解聘辞聘制度的重点在于（）。
A:完善考核制度
B:形成竞争机制
C:签订劳动合同
D:吸引优秀人才
答案：A

4.在组织结构中既有按职能划分的垂直领导系统，又有按项目划分的横向领导系统的结构是下列选项中的哪一种组织结构：
A:多维立体组织结构
B:职能型组织结构
C:事业部制型组织结构
D:矩阵型组织结构
答案：D

5.一般监督和专门监督构成（）。
A:一般专门监督
B:政党监督
C:行政系统的外部监督
D:行政系统的内部监督
答案：D

6.在不考虑排版的情况下，上述公文存在的明显错误是：
A:发文机关
B:标题
C:日期
D:主送机关
答案：B

7.《江西省实施;中华人民共和国城市居民委员会组织法;办法》规定，选举居民委员会成员实行（）选举。
A:全体居民
B:等额
C:差额
D:民主
答案：C

8.关于系统原理的基本要求，下列表述错误的是（）。
A:必须保持系统目的一致性
B:必须保持系统的关联性
C:必须保持系统各层功能的创造性
D:必须保持系统与环境的适应性
答案：C

9.两个以上机关联合办理的公文，原件由（）归档。
A:主办机关和联办机关
B:联办机关
C:上级机关
D:主办机关
答案：D

10.我国事业单位工作人员的考核，是对德、能、勤、绩、廉进行全面考核，重点考核工作实绩。由此可见
A:事业单位工作人员的德、能、勤、绩、廉是同等重要的
B:作为事业单位工作人员，“德”才是最重要的
C:工作实绩是最重要的，但也不可忽视其他方面
D:只要工作成绩突出，其他的都可以忽略
答案：C

11.公文文稿签发前，应当由发文机关（）进行审核。
A:办公室主任
B:主管领导
C:办公厅(室)
D:秘书
答案：C

12.从行文方向来看，（）既可以下行，也可以上行和平行。
A:报告
B:意见
C:通知
D:公告
答案：B

13.事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗时，第一步是（）。
A:办理聘任手续
B:制定竞聘上岗方案
C:审查竞聘人员资格条件
D:在本单位公示拟聘人员名单
答案：B

14.一般基层单位，不宜随意运用公告的形式公布事项，是由公告的哪一个特点决定的？（）
A:郑重宣告的严肃性
B:公布范围的广泛性
C:公告作者的限定性
D:郑重宣告的庄严性
答案：C

15.（）是公共关系“同步工作语”的基础步骤和首要环节。
A:公共关系评估
B:公共关系调查
C:公共关系实施
D:公共关系策划
答案：B

16.管理方法按照管理对象的范围可划分为（）。
A:刚性管理方法和柔性管理方法
B:宏观管理方法、中观管理方法和微观管理方法
C:定性管理方法和定量管理方法
D:一般管理方法和具体管理方法
答案：B

17.“任何公共政策都有面向其特定的对象，这些对象大多数是公众，所以决策中考量公众利益是其当然的意义。”这主要体现公共决策的（）。
A:程序性
B:民主性
C:确定性
D:可控程度
答案：B

18.甲是某省M厅厅长，W是M厅直属事业单位。乙为甲的外甥女，在下列W单位的岗位中，乙可以任职的是（）。①人事科科长②信息科科长③办公室办事员④财务科出纳⑤纪检岗位办事员
A:只有①④⑤
B:只有①②
C:只有②③
D:①②③④⑤
答案：C

19.政府的所有活动都要尽可能地开辟公众参与的渠道，其最终成果也要接受公众的检验，这主要体现出政府组织具有下列哪项特征？（）
A:执行性
B:普遍性
C:公共性
D:强制性
答案：C

20.“此件发到县团级”属行政公文内容的（）。
A:正文
B:附件
C:附注
D:批示域
答案：C

21.决策过程中遇到首次出现的问题，无先例可循，此类决策属于（）。
A:单一性决策
B:确定型决策
C:非程序性决策
D:风险型决策
答案：C

22.依法由组织机关在任免权限内，通过决定或命令来指派其所需人员，担任某一种行政人民职务，这种行政领导