整理甘肃省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》（黄金题型）.docx

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整理甘肃省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》（黄金题型）

第I部分单选题（100题）

1.随着知识经济时代的到来，在金字塔型企业组织结构中，处于组织最上层的是（）。
A:供应商
B:员工
C:用户和顾客
D:企业总裁
答案：C

2.关于撰写简报的一般要求，下列表述中最符合的一项是（）。
A:一定要用分条列项的形式表述
B:要求简明精炼，突出重点，字数一般控制在千字左右
C:要有很强的理论性
D:要求首先讲清形势，说明意义
答案：B

3.决策盈亏平衡点法是指在一定的销售量下，企业的销售收入（）。
A:大于总成本
B:等于总成本
C:小于总成本
D:参考总成本
答案：B

4.从决策过程来看，（）是对决策者进行的面对面的监督，有助于及时发现决策失误或决策不当，并对其及时予以纠正。
A:事中监督
B:事前监督
C:长期监督
D:事后监督
答案：A

5.公文标题的拟制要做到准确、简洁、规范，下列标题书写规范的是（）。
A:××省人民政府办公厅关于印发“开展消费扶贫促进精准扶贫若干措施的通知”
B:××省人民政府办公厅对于农业综合行政执法有关事项的通知
C:××省人民政府办公厅对于推广“第三批”支持创新相关改革政策的通知
D:××省人民政府办公厅关于坚决制止耕地“非农化”行为的通知
答案：D

6.该公文的成文日期“2019年9月3日”指的是（）。
A:公文的写作日期
B:公文发出的日期
C:发文机关负责人签发的日期
D:公文打印的日期
答案：C

7.（）是除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。
A:迁出机关
B:传递机关
C:抄送机关
D:制发机关
答案：C

8.下列做法中不利于长久的上下级关系发展的是（）。
A:完全服从指挥
B:大事讲原则，小事讲风格
C:及时交流
D:扬长避短
答案：A

9.下列关于领导者的职务权力与个人权力的说法中，错误的是（）。
A:领导者的权威是职务权力与个人权力的结合
B:惩罚权属于领导的职务权力
C:个人权力是保证组织正常运行的基本要素
D:个人权力是由于领导者的个人特殊品质和才能而产生的影响力
答案：C

10.管理具有两重性，即管理的（）。
A:阶段性和可行性
B:纯洁性和先进性
C:自然属性和社会属性
D:组织性和先进性
答案：C

11.人力资源管理的核心是（）。
A:开发
B:奖酬
C:获取
D:整合
答案：B

12.从行文方向来看，（）既可以下行，也可以上行和平行。
A:报告
B:公告
C:通知
D:意见
答案：D

13.事业单位现行的科员管理岗位的职级是（）。
A:九级
B:十级
C:八级
D:七级
答案：A

14.凡是能反映本机关工作活动的，具有（）的办毕文件，均在立卷范围之列。
A:可重新判定价值
B:不能准确判定价值
C:传递信息价值
D:查考利用价值
答案：D

15.为了达到管理有效，应（）减少管理层次。
A:按任务要求
B:尽可能地
C:不断地
D:随机地
答案：B

16.应当标注签发人姓名的公文是（）。
A:上行文
B:下行文
C:特急文
D:平行文
答案：A

17.小张是总经理的秘书，他偶然从总经理处得知公司最近有一次较大的人事变动，中午吃饭时他将此消息告诉了同在一个单位的小王。此沟通方式属于（）。
A:非正式沟通
B:正式沟通
C:纵向沟通
D:周围式沟通
答案：A

18.我国专业技术职务岗位行政领导应该实行（）制。
A:考任
B:选任
C:委任
D:聘任
答案：D

19.下列选项中属于战略决策报告的是（）。
A:发展型决策方案报告
B:追踪性决策方案报告
C:投资决策方案报告
D:竞争型方案报告
答案：A

20.（）是行政监督体系的第一道防线，也是最直接、最迅速的监督。
A:内部行政监督
B:司法监督
C:监察监督
D:社会监督
答案：A

21.下面应添加“命令”的是（）
A:《国务院关于发行新版人民币的》
B:《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的》
C:《国务院关于同意设立雄安新区的》
D:《国务院办公厅关于进一步加强资本市场中小投资者合法权益保护工作的》
答案：A

22.（）是行政管理的首要职能，是行政管理的核心。
A:计划职能
B:控制职能
C:协调职能
D:指挥职能
答案：A

23.管理的社会历史性质是由不同社会中占统治地位的社会经济政治关系决定的。上述主要体现了管理（）。
A:科学性
B:生产关系属性
C:艺术性
D:生产力属性
答案：B

24.下列西方专家中，属于科学管理理论的阶段的是（）。
A:西蒙