湖北省江陵县2024公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库及答案【考点梳理】.docx

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湖北省江陵县2024公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库及答案【考点梳理】

第I部分单选题（100题）

1.下列不属于领导者的三项基本职能的是（）。
A:人事技能
B:观念技能
C:管理技能
D:技术技能
答案：C

2.在现代社会中，行政组织是社会各种组织中规模最大的组织，其中，（）是国家行政机关中对管理所需要的行政资讯进行搜集、加工、传递、存贮、处理的机构，也是现代行政决策体制的重要组成部分，是行政组织科学化、现代化的重要保障。
A:监督机构
B:信息机构
C:领导机构
D:咨询机构
答案：B

3.当作者与主要受文者存在不相隶属关系时，只能采用（）。
A:下行文
B:公布性文件
C:上行文
D:平行文
答案：D

4.某公司财务管理部门在公司发展时期，帮助公司在财务预算、资金筹措、资金使用与核算方面做出了巨大贡献。有人说，这在相当程度上得益于财务部前几年在内部进行了较为细致的专业分工，从而使有关人员可以快速熟悉专业，提高业务水平。但近来公司领导发现该部门工作效率和工作质量出现了一定的滑坡，许多成员不满于单调乏味的工作。对此，你认为最好采取下列哪一措施？（）
A:严格内部规章制度，以改善工作作风和工作态度
B:调整该部门领导班子，促其改变当前的工作面
C:以工作丰富化为原则，进行工作和职务再设计
D:调整该部门的工作目标，将部门职能分解出去
答案：C

5.综合报告是以各个单位或部门的全面工作或多方面工作为内容所写的报告。写综合报告时要处理好一些关系，下列关系中不属于综合报告写作的是（）。
A:“事”与“理”的关系
B:“抑”与“扬”的关系
C:“点”与“面”的关系
D:“详”与“略”的关系
答案：B

6.“一俊遮百丑”体现的是管理学中的（）原理。
A:马太效应
B:晕轮效应
C:鲶鱼效应
D:羊群效应
答案：B

7.函作为不相隶属机关商洽工作的一种文种，结语应使用（）。
A:特此函询
B:特此报告
C:特此批复
D:妥否请批示
答案：A

8.下列关于事业单位制度表述正确的是（）。
A:事业单位岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资和津贴补贴组成
B:事业单位奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则
C:事业单位可以按照聘用合同解聘职工，职工不可以按照聘用合同解聘
D:事业单位工作人员收入分配要加大向技术人才和管理岗位的倾斜力度
答案：B

9.“无论受益者数量多少，个人从其中获得的收益权是保持不变的”这句话反映了公共产品的：
A:恒量性
B:非排他性
C:外部性
D:非竞争性
答案：D

10.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
B:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
C:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
D:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
答案：C

11.完整规范的公文标题中，（）是必不可少的。
A:文种
B:事由
C:机关名称
D:发文字号
答案：A

12.②处填入的主送机关应为（）。
A:省商务厅
B:省建设厅
C:省财政厅
D:省审计厅
答案：C

13.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，给予事业单位工作人员处分，应当自批准立案之日起（）内作出决定，案情复杂或者遇有其他特殊情形的，可以延长。但是办案期限量最长不得超过（）。
A:1个月3个月
B:3个月6个月
C:6个月12个月
D:6个月9个月
答案：C

14.适用于公布社会各方面应当遵守或周知的事项的公文种类是（）。
A:命令
B:通告
C:函
D:布告
答案：B

15.某建筑公司的管理者，常在政府宣布与该公司签订重大工程项目合同之前就已开始招录人员，这是一种（）。
A:前馈控制行为
B:反馈控制行为
C:指挥命令行为
D:现场控制行为
答案：A

16.此案例中存在的问题从行政思路和观念角度分析源于：
A:缺乏效率观念和法律意识
B:缺乏服务意识和效率观念
C:缺乏独立意识和法律意识
D:缺乏服务意识和独立意识。
答案：B

17.公元前494年，一大群平民撤出罗马城表示要建立自己的城市，由于平民大量出走，势必造成生产停顿、兵源匮乏，贵族一时慌了手脚，于是派出代表找平民谈判，最后谈出了保民官制度，这是最早的比较典型的（）结果，是平民与贵族博弈的产物。
A:集聚效应
B:用脚投票
C:人心向背
D:众志成城
答案：B

18.上述公文应使用的文种是（）。
A:公示
B:决定
C:报告
D:通知
答案：D

19.一个国家的宏观行政环境不包括