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内部使用山东省东昌府区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》王牌题库（模拟题）

第I部分单选题（100题）

1.公文作为应用文体，有广泛的实用性、（）、全面的真实性、格式的规定性四个特点。
A:实际的长效性
B:准确的真实性
C:直接的针对性
D:间接的作用性
答案：C

2.下列选项中，关于事业单位领导人员任期和任期目标的说法不正确的有（）。①允许在同一岗位连续任职超过十年②每个任期一般为三至五年③事业单位领导班子和领导人员一般应当实行任期目标责任制④领导班子的任期目标一般应当报经主管机关批准或者备案⑤任期目标由职工代表大会或者职工代表研究确定
A:①②③④
B:②③④⑤
C:①⑤
D:②③④
答案：C

3.告知性公告是向国内外宣布重要事情的公告，下列有关说法中，错误的是（）。
A:告知性公告属于公开宣布的特殊性公文，不可略去文头部分
B:告知性公告的标题一般可不写发文事由
C:告知性公告可直接明确扼要地告知有关事项
D:告知性公告无需加盖发文机关印章
答案：D

4.公共管理是以()为核心的公共部门整合社会的各种力量，广泛运用政治的、经济的、管理的、法律的方法，进而提升公共服务品质。
A:政府
B:事业单位
C:公民
D:非政府组织
答案：A

5.下列不属于公文文字上“三查三改”内容的是（）。
A:查篇章
B:改生造词语
C:改用词不当
D:查立意
答案：D

6.公文中唯一的一种平行文种是（），其适用的范围相当广泛。
A:决定
B:报告
C:请示
D:函
答案：D

7.根据公文制发机关的行文方向将公文划分为上行文、平行文和下行文。向非同一组织系统的任何机关发送的公文称为（）
A:上行文
B:非公文
C:平行文
D:下行文
答案：C

8.阿里巴巴集团所提倡的“今天最好的表现是明天最低的要求”企业文化，使得他们的员工在每天的日常工作中都尽可能发挥自己最大的能力，完成一个又一个的目标，从而推动组织不断向前发展。上述主要体现出了组织文化的（）。
A:凝聚功能
B:约束功能
C:导向功能
D:辐射功能
答案：C

9.行政监督是指立法机关、行政机关、司法机关、政党、社会团体、新闻舆论等对政府及其公务员的行政行为所实施的监察和督导。下列属于行政系统内部监督的是（）的监督。
A:审计部门
B:监督委员会
C:人民政协
D:人民代表大会
答案：A

10.有的人游刃有余，人际关系和谐；有的人到处碰壁，人际关系紧张的原因是（）。
A:人缘的好坏
B:人品的好坏
C:沟通能力的强弱
D:朋友的多少
答案：C

11.双因素理论的提出者是下列选项中的哪一个：
A:马斯洛
B:赫茨伯格
C:弗鲁姆
D:麦克莱兰
答案：B

12.下列关于材料使用文种作用说法不正确的是（）。
A:用于对重要事项作出决策部署
B:既可表彰奖励先进也可批评惩处落后
C:可起到行政约束的作用
D:可以用来处理带有一定商洽性的公务
答案：D

13.乙局办公室工作人员张某于1月24日起草完某决定，办公室负责人李某于1月25日签批“拟同意，报副局长刘某阅示”，刘某于1月26日签批“拟同意，报局长王某阅示”。王某于1月27日签发。该决定成文日期为（）。
A:45318
B:45317
C:45316
D:45315
答案：A

14.填入公文中画横线②处的结束语，最恰当的一项是（）。
A:请制定具体落实方案
B:请结合本地、本单位工作实际，认真贯彻落实
C:恳请加快执行
D:请自主学习研究
答案：B

15.下列有关公文论述错误的是（）。
A:批复用于答复下级机关的请示事项
B:公文的标题由发文机关名称、事由和文种构成
C:涉密公文涉密程度的标注包括“特秘”
D:公文份号为1写作000001
答案：C

16.下列关于发文办理的表述，错误的是（）。
A:对复核后的公文，应该确定发文字号、分送范围和印制份数等
B:公文印制必须确保质量和时效性
C:公文印刷完毕，仍需检查
D:发文机关已经签批的公文，可以直接印发
答案：D

17.人们在观看演出的过程中，前排的人为了看得更清楚一点而站起来，后排的人也不得不站起来，当所有的人站起来之后大家不仅都没有看得更清楚，反而每个人的体验还大为下降。经济学家将此现象称为<u></u>。
A:搭便车
B:合成谬误
C:棘轮效应
D:机会成本
答案：B

18.下列选项中，不属于我国非政府公共组织在发展中存在的主要问题是：
A:政社不分
B:人员不足
C:能力不足
D:经费不足
答案：B

19.小李是事业单位员工，受警告处分，受处分时间是（）
A:6个月
B:3个月
C:9个月
D:12个月
答案：A

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