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专业事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用湖北省青山区事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库(原创题) 第I部分单选题(100题) 1.2003年5月,SARS疫情还未解除时,我国政府颁布了《突发公共卫生事件应急条例》,这对以后的公共卫生事件管理来说,属于()。 A:事中控制 B:事后控制 C:反馈控制 D:事前控制 答案:D 2.关于公文的行文规则,下列说法不正确的是()。 A:可发可不发的公文不发 B:在行文内容方面,应当在职权范围内处理问题,不能越权行文 C:向上级请示问题,公文的主送机关只能有一个,不要多头主送 D:要逐级行文,在任何情况下,都不允许越级行文 答案:D 3.根据《事业单位人事管理条例》,工作人员受开除以外的处分,在受处分期间没有再发生违纪行为的,处分期满后由处分单位解除处分,并以()通知本人。 A:电子形式 B:约谈形式 C:书面形式 D:会议形式 答案:C 4.目前我国所采用的标准按层次进行分类不包括()。 A:地方标准 B:企业标准 C:区域标准 D:国家标准 答案:C 5.经营管理走向职业化后造就了职业经理人阶层,从而导致在外部市场经营中出现了()。 A:猎头公司 B:经理人市场 C:人力资源公司 D:劳动力市场 答案:B 6.在下列情况下,金钱可以成为“激励因素”而不是“保健因素”的是()。 A:以上两种情况均可使金钱成为激励因素 B:组织在个人取得额外成就时很快给予的奖金 C:那些未达到最低生活标准、急于要养家糊口的人的计件工资 D:无论什么情况下金钱都只是保健因素 答案:B 7.计划生育属于政府的()。 A:社会职能 B:经济职能 C:政治职能 D:文化职能 答案:A 8.表彰性通报,在一定范围内表扬好人好事,表彰先进典型经验的文件,下列不属于表彰内容的是()。 A:(选项暂缺) B:对其今后工作的要求或意见 C:对表彰对象的事迹介绍 D:表彰的理由和原因 答案:B 9.组织成员投入工作后一段时间,对环境有所认识,逐步适应,工作能力有所提高,但工作热情逐步下降,此时领导者应采取的管理方式是()。 A:低任务—低关系 B:高任务—高关系 C:低任务—高关系 D:高任务—低关系 答案:C 10.我国某制造业企业原来采用的奖励制度具有的特点是:工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度要小于没有完成定额所受到的惩罚幅度。后来对此奖励制度进行了改造,将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额所受到的惩罚幅度。对于这前后两种做法,下列判断正确的是()。 A:后者更容易让人们接受,因为它更多地反映出正强化的成分 B:后者是对前者的改进,效果要比前者好 C:两者是完全不同的激励措施 D:两者不会有什么明显的差别,因为内含的激励思想相同 答案:A 11.有效沟通的特点不包括()。 A:集权式组织 B:准确的表达 C:互动的意愿 D:信任的氛围 答案:A 12.下列公文标题中,错误的是()。 A:《XX市水利局关于新增事业单位申请办公用房的请示》 B:《乡政府关于禽流感会议紧急通知》 C:《国务院关于济南市城市总体规划的批复》 D:《山东省人民政府关于授予姜言泉等20名同志荣誉称号的通报》 答案:B 13.当前越来越多的单位开始关注“人性化管理”,以适应日益激烈的人才竞争,以下管理手段与人性化管理不相符的是: A:上级顾及员工的自尊,对其一般性工作过失可以不予追究 B:从高层管理到普通员工切实开展自我批评 C:严肃纪律,强化绩效管理,创造竞争的工作氛围 D:结合企业发展需要,为员工制定个人职业发展计划 答案:C 14.某国表示去年的秋刀鱼捕捞量创历史新低,因为其他国家在北太平洋公海的捕捞量急速增加,导致了该国的捕捞量下降,所以提议要对捕捞量加以限制。由此可见,秋刀鱼资源具有()。 A:排他性和非竞争性 B:非排他性和竞争性 C:非排他性和非竞争性 D:排他性和竞争性 答案:B 15.结语“敬请函复”适用的文种是()。 A:批复 B:请示 C:答复函 D:询问函 答案:D 16.()指机关领导者或部门负责人对公文进行认真阅读,分析之后提出处置意见。 A:批办 B:注办 C:分办 D:承办 答案:A 17.行政组织的编制管理指的是按照法律制度和规定,对行政组织职能范围,机构设置和人员配备进行管理。精简原则是行政编制管理应该遵循的原则,下列符合这一原则的是()。 A:减少管理层次 B:严格按照国家的统一规定,制度和程序进行 C:做到有法可依 D:明确划分职责权限 答案:A 18.国家发改委会同有关部门,组织开展加强市场监管、严厉打击炒作农产品行为的专项行动,以稳定物价,保障民生。国家发改委的做法