河南省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库大全【培优B卷】.docx

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河南省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库大全【培优B卷】

第I部分单选题（100题）

1.在一个组织的各种关系中，权力的分布或委派是至关重要的。分权是形成任何组织内部各组织单元之间权力关系的基本手段。关于分权，以下表述不正确的是（）。
A:组织的集权与分权是相对的
B:集权会导致专制，影响下级的工作积极性，因此，分权优于集权
C:对于一个组织来说，集权和分权都是必要的
D:组织规模的大小直接影响组织分权的程度
答案：B

2.内容与作用的不同，可将通告划分为周知性通告和（）。
A:指导性通告
B:规定性通告
C:新闻性通告
D:禁止性通告
答案：B

3.下列不属于我国政府社会公共服务职能的一项是（）。
A:调节社会分配和组织社会保障
B:促进社会化服务体系建立
C:实行市场监管
D:保护生态环境和自然资源
答案：C

4.××省人民代表大会常务委员会发布修改《××条例》的公告，下列要素中可以省略的是：
A:成文日期
B:标题
C:主送机关
D:正文
答案：C

5.公元前494年，一大群平民撤出罗马城表示要建立自己的城市，由于平民大量出走，势必造成生产停顿、兵源匮乏，贵族一时慌了手脚，于是派出代表找平民谈判，最后谈出了保民官制度，这是最早的比较典型的（）结果，是平民与贵族博弈的产物。
A:众志成城
B:人心向背
C:用脚投票
D:集聚效应
答案：C

6.公文标题用于揭示公文的主要内容，它高度概括了公文的（）。
A:主题
B:精神
C:目的
D:来源
答案：A

7.按照密级划分规则，含有一般的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受损害的文件属于（）。
A:秘密的公文
B:限国内公开的公文
C:内部使用的公文
D:机密的公文
答案：A

8.某领导给下属员工布置了更多的工作，希望通过肯定和表扬来激励员工，但结果事与愿违。该现象表明此员工更符合马斯洛需求层次的（）需要。
A:尊重
B:自我实现
C:社交
D:生理、安全
答案：B

9.自改革开放以来，我国法治建设不断进步，行政体制改革不断深入，有效地推动了我国行政监督体系的建设。下列有关我国行政监督现状的说法，错误的是（）。
A:我国已经形成了健全的行政监督法律，但是行政监督体系还不合理
B:我国部分监督人员存在着思想素质、知识水平和工作能力不高等问题
C:当前我国民众参与行政监督的渠道有限
D:我国多元化的监督力量仍然缺乏
答案：A

10.青云公司拟正式行文将总经理重要讲话发给各下属分公司，应用（）。
A:转发性通知
B:批转性通知
C:印发性通知
D:发布性通知
答案：D

11.上级机关对下级机关单位的请示，要作出明确具体的（）。
A:通知
B:指示
C:审批
D:批示和答复
答案：D

12.行政管理的基石是：
A:以德行政
B:效率行政
C:责任行政
D:依法行政
答案：D

13.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
B:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
C:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
D:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
答案：D

14.关于管理幅度和管理层次，下列说法错误的是（）。
A:规模较小的组织，可采用少层次的结构
B:管理层次是一个主管能够直接有效的指挥和监督下属的数量
C:管理幅度越大，则需要设置的管理层次越少
D:管理幅度受到行业特点，人员素质，工作性质，环境特征等多项因素的影响
答案：B

15.公民通过网络曝光的形式行使监督权的方式属于（）。
A:重大事项社会公示制度
B:舆论监督制度
C:社情民意反映制度
D:信访举报制度
答案：B

16.某市地铁调价公布4套方案，其出发点都是市民满意与否。可以说，民意已经成为地铁调价的一把尺子，“民意是最好的尺子”，旨在强调（）。
A:政府决策牵涉社会各阶层的利益
B:民意是正确决策的重要信息资源
C:政府的决策要经得起群众的检验
D:公民可以通过听证会制度参与决策
答案：C

17.团结协作是团队成长的重要方面，高团队绩效的根本保证是（）。
A:解决冲突
B:激发恶性冲突
C:避免冲突
D:激发良性冲突
答案：D

18.在公文中，以下说法<b>错误</b>的是：
A:决定具有指导性，具有较强的理论性和政策性，是指导工作的准则
B:任免通知落款处由任免机关领导人亲笔签署（或代以签名加盖章）
C:迁移、更改电话号码等可使用通告
D:指示具有强制约束作用，要求下级机关必须遵守和执行