内部使用福建省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库有答案.docx

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内部使用福建省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库有答案

第I部分单选题（100题）

1.下列公文标题拟写不规范的是（）。
A:市政府关于同意命名翡翠花园的复函
B:关于完善境外投资备案无纸化管理的通知
C:XX学校关于X同志的通报
D:xx市关于进一步加强疫情防控工作的通告
答案：B

2.下列哪项不属于常用的战略分析工具？（）
A:通用矩阵
B:平衡记分卡
C:波士顿矩阵
D:SWOT分析
答案：B

3.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为：（）
A:三个月
B:十二个月
C:一个月
D:六个月
答案：B

4.无论激励的具体形式如何，激励状态下的行为绩效均大大优于无激励状态下的行为绩效，人力资源管理核心问题是怎样激励人的（）。
A:内在动机
B:外在潜力
C:外在条件
D:内在潜力
答案：D

5.党和国家重要秘密内容，一旦泄露会使党和国家的安全利益遭受严重损害的，属于（）公文。
A:泄密
B:绝密
C:秘密
D:机密
答案：D

6.一个信息技术高度发达的企业，为组织带来的影响不包括（）。
A:组织中员工的整体意识下降
B:员工的自主性得到提高
C:员工的工作环境和氛围相对宽松自由
D:权力的行使以授权为主
答案：A

7.下列文种中不属于指挥性公文的是（）。
A:决议
B:决定
C:公报
D:命令
答案：C

8.关于某公文成文日期，下列写法正确的是（）。
A:43115
B:二〇一八年元月十五日
C:43115
D:43115
答案：D

9.承办是公文办理的主要程序之一，<u></u>公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送。
A:阅知性
B:普发性
C:咨询性
D:批办性
答案：A

10.管理中居于主导地位的是（）。
A:计划
B:组织
C:控制
D:领导
答案：A

11.（）是人事管理中的一个基本要素，是“用人行政”的基础。通过它全面了解工作人员的优劣短长，可以为识别、使用、培训、调动、奖惩工作人员以及实行按劳分配原则提供可靠的依据。
A:录用
B:任免
C:考核
D:调动
答案：C

12.按照事业单位的（），通常可将事业单位分为全额、差额、自收自支预算管理单位。
A:行业领域
B:资金来源
C:隶属关系
D:职责不同
答案：B

13.绩效改进的方法中，六西格玛管理的目标是（）。
A:消除浪费
B:消除偏差
C:消除约束
D:管理约束
答案：B

14.合理设置机构，科学定编，制定合理的规章制度。根据岗位职责选用人才，这些都属于行政管理的哪一个环节？（）
A:组织
B:决策
C:计划
D:控制
答案：A

15.主要依赖以理服人，以身作则的领导作风，把权力定位于群体的领导者属于（）。
A:专制式领导者
B:放任式领导者
C:民主式领导者
D:集权式领导者
答案：C

16.目标不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好地实现企业的宗旨。这就是确定企业目标的（）原则。
A:协调性
B:现实性
C:关键性
D:权变性
答案：D

17.金字塔型管理模式是一种（）的组织形式。
A:逐层分级
B:螺旋上升
C:自上而下
D:平行递增
答案：A

18.社会主义经济体制下政府的经济职能有（）。
A:宏观调控职能
B:企业管理职能
C:社会治理职能
D:国有资产管理职能
答案：A

19.加快社会居民委员会全覆盖，社区规模一般控制在3000户左右，社区委员会成员配置（）人。
A:9—11
B:2—3
C:5—9
D:3—5
答案：C

20.商洽性文件的主要文种是（）。
A:请示
B:通报
C:函
D:通知
答案：C

21.下列事项中不适用通报文种的是：
A:国务院传达加强城市绿化建设的有关精神
B:国务院对水利专项资金审计情况的告知
C:教育部对某省虚报学生人数套取教育资金提出批评
D:国务院对节能减排工作成绩突出的省级人民政府给予表扬
答案：A

22.公共管理的任务性职能不包括（）。
A:社会职能
B:文化职能
C:经济职能
D:控制职能
答案：D

23.协调工作既要吃透上级精神，又要了解基层情况；既要反对官僚主义，又要反对经验主义，因此，做好协调工作一定要处理好：
A:一般与个别的关系
B:妥协与原则的关系
C:平衡与创新的关系
D:事后与事前的关系
答案：A

24.政府首脑所做的《政府工作报告》属于（）。
A:专题报告
B:综合报告
C:批转性报告
D:呈转性报告
答案：B

25.批准是一种约束力较强的（）监督方式。其内容包括：要求监督对象报送审批材料、审查和批准(含不批准)三个基本步骤。
A:事中
B