内部使用浙江省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库a4版打印.docx
住在****的她
亲,该文档总共58页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
内部使用浙江省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库a4版打印.docx
专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部使用浙江省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库a4版打印第I部分单选题(100题)1.公文审核修改不具有原则性的要求是()。A:写作是否体现了良好的愿望B:文种选择是否正确C:语言是否合乎规范D:引用事项是否真实典型答案:A2.()的领导注重对团队成员的工作加以鼓励和协助,关心并满足团体成员的需要,与被领导者之间的社会心里距离比较近。A:民主型B:独裁型C:自决型D:放任型答案
山东省内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库A4版打印.docx
专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!山东省内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库A4版打印第I部分单选题(100题)1.职务保证属于需要层次中的哪种需要?()A:社会需要B:尊重需要C:生理需要D:安全需要答案:D2.依据《事业单位人事管理条例》的规定,事业单位奖励不包括()。A:嘉奖B:记大功C:提职D:授予荣誉称号答案:C3.附件说明须标注于:A:附注当中B:正文当中C:成文日期左下方D:正文左下方答案:D4.
内部使用甘肃省礼县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库A4版可打印.docx
专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部使用甘肃省礼县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库A4版可打印第I部分单选题(100题)1.现代许多领导者认为,领导者必须善于消除分歧、动员下属,增强群体凝聚力,这不仅有利于领导者掌握情况,制定合理的决策,也有利于激励竞争意识。因此,优秀的领导者必须富有()。A:创新能力B:沟通能力C:激励能力D:宣传能力答案:B2.述职报告主要以()的方式进行公布。A:媒体B:行文C:宣读D
内部使用安徽省庐阳区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库a4版打印.docx
专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部使用安徽省庐阳区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库a4版打印第I部分单选题(100题)1.一篇公文结构的思路安排可以根据公文主题的需要,而采取不同的形式,或者按照时间先后,或者按照空间位置移动,或者按照事情发生的经过等来写作。这体现了公文结构的()。A:思维的稳定性B:层次的无序性C:主体的法定性D:表达的多样性答案:D2.下列选项中,公文发文字号书写正确的是()。A:×政发〔2
内部使用安徽省禹会区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库a4版打印.docx
专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部使用安徽省禹会区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库a4版打印第I部分单选题(100题)1.甲作为某政府部门的领导,要求下属绝对服从,并认为决策是自己一个人的事情。甲的领导类型是()。A:保守型B:民主型C:放任型D:独断型答案:D2.签收公文属于公文()环节,采取()清点原则。A:管理;分类B:办理;逐一C:办理;分类D:管理;逐一答案:B3.事业单位的专业技术岗位包括高级岗