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专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 历年广东省平远县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题完整题库及答案【名师系列】 第I部分单选题(100题) 1.个人承受心里的压力,过程包括三个阶段,惊恐阶段,抗拒阶段和()。 A:无望阶段 B:抑郁阶段 C:狂躁阶段 D:力竭阶段 答案:D 2.公文处理具有时效性,公文中所含的信息必须得到及时处理,才能发挥效用,下列对其时效性的表述不正确的是()。 A:特急文件应随收随办,在当时或一天内完成 B:急件应视内容的紧急程度,在三日内办理完毕 C:为提高办文效率,当公文较多时,文件可以交给同级人员代为处理 D:应科学划分机关内部各部门的职责范围与工作任务,杜绝办文过程中的推诿现象 答案:C 3.发文字号包括机关代字、年份和序号,下列关于序号的说法正确的是()。 A:不能编虚位,不在序号前加“第”字 B:能编虚位,也应在序号前加“第”字 C:不能编虚位,应在序号前加“第”字 D:能编虚位,应在序号前加“第”字 答案:A 4.填入横线①处最恰当的是()。 A:请示 B:通知 C:批复 D:公告 答案:B 5.王厂长退居二线了,但他在群众中仍有很高威信,他的威信主要来自于()。 A:专长权 B:奖励权 C:强制权 D:法定权 答案:A 6.《A市人民政府关于促进全市旅游民宿规范管理和健康发展的<u></u>》,该公文标题横线处应填入的公文文种是:() A:决议 B:意见 C:通报 D:通告 答案:D 7.为应对新冠肺炎疫情,各地政府陆续成立应对新冠肺炎疫情工作领导小组。从行政组织设置的原则来看,主要体现了()原则。 A:完整协调 B:按需设置 C:为民便民 D:精干与高效 答案:B 8.公文区别于其他信息记录的特点是()。 A:书面文字材料 B:有特殊的格式、文字要求 C:传递权威信息 D:具有法定权威与现行效用 答案:D 9.影响企业组织文化的建立和可持续发展的因素有几项()。①企业创始人②企业的发展③企业员工④企业对文化的传播力度 A:3 B:2 C:4 D:1 答案:C 10.对于一个单位来说,相对于内部提升而言,外部招聘的优点是()。 A:便于了解候选人的优缺点 B:易判断应聘人员能否胜任应聘岗位 C:来源广泛,选择余地大 D:可激励组织成员的进取心 答案:C 11.儒家管理思想的核心是()。 A:仁义礼智信 B:温故知新 C:闻道有先后,术业有专攻 D:三人行必有我师 答案:A 12.根据《江西省城市居民最低生活保障办法》的规定,城市居民家庭有下列哪种情形的,可以享受最低生活保障待遇: A:持有非农业户口的城市居民,共同生活的家庭成员月人均收入低于其户籍所在地最低生活保障标准的 B:家庭日常生活消费水平明显高于当地城市居民最低生活保障标准的 C:使用移动电话或者摩托车、空调器、计算机等非基本生活必需的消费品的 D:购买商品房或者自建房屋的 答案:A 13.心理学家马斯洛认为,人最高级的需要是()。 A:安全的需要 B:归属与爱的需要 C:尊重的需要 D:自我实现的需要 答案:D 14.为保证“事事有人做”“事事都能正确地做好”,组织设计要坚持()原则。 A:命令统一 B:合理授权 C:因事设职,因人设职 D:权责对等 答案:D 15.表扬好人好事和批评错误一般采用的公文文种是()。 A:通报 B:命令 C:公告 D:通知 答案:A 16.加盖印章的公文,成文日期一般()编排,印章用(),不得出现空白印章。 A:左空四字;黑色 B:左空四字;红色 C:右空四字;红色 D:右空四字;黑色 答案:C 17.初始条件十分微小的变化经过不断放大,对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂,有些小事如经系统放大,则对一个组织、一个国家来说是很重要的,就不能糊涂。以上现象可以用()来解释。 A:蝴蝶效应 B:刺猬法则 C:羊群效应 D:二八定律 答案:A 18.事业单位公开招聘要坚持()的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。 A:任人唯贤 B:德才兼备 C:党管干部 D:任人唯亲 答案:B 19.《关于XX厂进口SD.6型自动车床的请示》,作者是()。 A:XX厂的负责人 B:起草文件的刘秘书 C:XX厂 D:签发文件的董厂长 答案:C 20.依次填入文中①②③处最恰当的一项是: A:审定&nbsp;评审&nbsp;审核 B:审核&nbsp;评审&nbsp;审定 C:评审&nbsp;审定&nbsp;审核 D:评审&nbsp;审核&nbsp;审定 答案:C 21.公文语言是体现公文特色的规范化语言,下列不属于公文语言特点的是()。 A:庄重 B:准确 C:严谨 D:生动 答案:D