最新西藏阿里地区噶尔县中级经济师《工商管理实务》预测密卷完整版.docx

最新西藏阿里地区噶尔县中级经济师《工商管理实务》预测密卷完整版

第1题：单选题(本题1分)
下列活动中，属于价值链辅助活动的是（）。
A.原料供应
B.技术开发
C.生产加工
D.市场营销

第2题：单选题(本题1分)
下列企业生产活动中，不属于生产控制基本程序的是（）。
A.制定目标
B.控制决策
C.测量比较
D.实施执行

第3题：单选题(本题1分)
某企业进行基本薪酬设计时，主管级薪酬等级的薪酬区间中值为6000元，薪酬浮动率为25％，则该薪酬等级的区间最低值为（）元。
A.1500
B.4500
C.6000
D.7500

第4题：单选题(本题1分)
下列不属于企业激励经营者的方式的是()。
A.奖金激励
B.声誉激励
C.股票期权激励
D.社会价值激励

第5题：单选题(本题1分)
下列人力资源需求预测方法中，能够充分发挥专家作用、集思广益、预测准确度相对较高的方法是（）。
A.人员核查法
B.德尔菲法
C.转换比率分析法
D.一元回归分析法

第6题：单选题(本题1分)
下列关于股份有限公司董事会会议的说法，错误的是（）。
A.代表1/10以上表决权的股东可以提议展开董事会临时会议
B.1/3以上的董事可以提议召开董事会临时会议
C.1/3以上的监事可以提议召开董事会临时会议
D.董事会每年度至少召开两次会议

第7题：单选题(本题1分)
某公司采取固定增长股利政策，如果第1年的每股股利为2元，每年股利增长率为5％，普通股每股融资净额为10元，则该公司的普通股资本成本率为（）。
A.5％
B.15％
C.25％
D.30％

第8题：单选题(本题1分)
产品从流通据点到用户之间的运输称为（）。
A.配送
B.分流
C.分配
D.分销

第9题：单选题(本题1分)
技术创新的类型中，最常见、最基本的创新形式是（）。
A.集成创新
B.引进、消化吸收再创新
C.根本性创新
D.工艺创新

第10题：单选题(本题1分)
迈克尔·波特教授提出的“五力模型”认为，一个行业里普遍存在着五种基本竞争力量，即潜在进入者的威胁、行业中现有企业间的竞争、替代品的威胁、（）和供应者的谈判能力。
A.企业组织结构
B.购买者的谈判能力
C.企业文化
D.生产商的谈判能力

第11题：单选题(本题1分)
为了突破外国贸易保护主义的限制，巩固和扩大国外市场占有份额而进行国际直接投资的动机属于（）。
A.优惠政策导向型
B.分散投资风险导向型
C.降低成本导向型
D.市场导向型

第12题：单选题(本题1分)
下列人力资源预测方法中，由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是（）
A.人员核查法
B.德尔菲法
C.转换比率分析法
D.一元回归分析法

第13题：单选题(本题1分)
下列关于企业战略管理的说法，错误的是（）。
A.企业战略管理的基本任务是实现特定阶段的战略目标
B.企业战略管理的最高任务是实现企业使命
C.企业战略管理的主体是全体员工
D.企业战略管理是一个动态的过程

第14题：单选题(本题1分)
把市场按照生活方式、个性、购买动机等划分为几个不同的市场是按照（）标准来细分市场的。
A.地理变量
B.人口变量
C.心理变量
D.行为变量

第15题：单选题(本题1分)
企业制定薪酬制度的过程中，当职位评价完成后，紧接着应进行（）。
A.确定员工薪酬策略
B.建立健全配套制度
C.等级划分
D.工作分析

第16题：单选题(本题1分)
根据我国有关法律规定，上市公司的董事会成员中独立董事的比例不得小于()。
A.五分之一
B.三分之一
C.二分之一
D.三分之二

第17题：单选题(本题1分)
H企业的某分销渠道2018年实现销售收入3亿元，2019年实现销售收入3．9亿元。该分销渠道2019年销售增长率为（）。
A.20％
B.25％
C.30％
D.35％

第18题：单选题(本题1分)
下列措施中，能够降低企业销售物流运输成本的是（）
A.减少库存点
B.减少装卸次数
C.设定最低订货量
D.包装简易化

第19题：单选题(本题1分)
下列关于人力资源规划的说法不正确的是（）
A.人力资源规划谋求企业人力资源与企业发展战略、目标和任务保持动态平衡，它既要以企业发展战略、目标和任务为依据，又要为它们服务。
B.企业所处的外部环境很难变化，因此企业的发展战略、目标和任务不会经常调整。
C.企业人力资源规划是一个依据企业发展战略、目标和任务对企业人力资源的数量、质量、结构进行规划的过程。
D.企业人力资源规划是要保障企业组织和企业员工都得到长期的利益，但更多的是保障企业组织的利益得到实现。

第20题：单选题(本题1分)
下列生产能力中反映企业现实生产能力的是（）