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国有企业廉洁从业若干规定
第一章总则
第一条为规范国有企业领导人员廉洁从
业行为，加强国有企业反腐倡廉建设，维护国家
和出资人利益，促进国有企业科学发展，依据国
家有关法律法规和党内法规，制定本规定。
第二条本规定适用于国有独资企业、国有
控股企业(含国有独资金融企业和国有控股金融
企业)及其分支机构的领导班子成员。
第三条国有企业领导人员应当遵守国家
法律法规和企业规章制度，依法经营、开拓创新、
廉洁从业、诚实守信，切实维护国家利益、企业
利益和职工合法权益，努力实现国有企业又好又
快发展。
第二章廉洁从业行为规范
第四条国有企业领导人员应当切实维护
国家和出资人利益。不得有滥用职权、损害国有
资产权益的下列行为：
(一)违反决策原则和程序决定企业生产经营
的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大
额度资金运作事项;

六)未经批准兼任本企业所出资企业或者其
他企业、事业单位、社会团体、中介机构的领导
职务，或者经批准兼职的，擅自领取薪酬及其他
收入;
(七)将企业经济往来中的折扣费、中介费、
佣金、礼金，以及因企业行为受到有关部门和单
位奖励的财物等据为己有或者私分;
(八)其他利用职权谋取私利以及损害本企业
利益的行为。
第六条国有企业领导人员应当正确行使
经营管理权，防止可能侵害公共利益、企业利益
行为的发生。不得有下列行为：
(一)本人的配偶、子女及其他特定关系人，
在本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企
业投资入股;
(二)将国有资产委托、租赁、承包给配偶、
子女及其他特定关系人经营;
(三)利用职权为配偶、子女及其他特定关系
人从事营利性经营活动提供便利条件;
四)利用职权相互为对方及其配偶、子女和
其他特定关系人从事营利性经营活动提供便利
条件;
(五)本人的配偶、子女及其他特定关系人投
资或者经营的企业与本企业或者有出资关系的
企业发生可能侵害公共利益、企业利益的经济业
务往来;
(六)按照规定应当实行任职回避和公务回避
而没有回避;
(七)离职或者退休后三年内，在与原任职企
业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构
担任职务、投资入股，或者在上述企业或者机构
从事、代理与原任职企业经营业务相关的经营活
动;
(八)其他可能侵害公共利益、企业利益的行
为。
第七条国有企业领导人员应当勤俭节约，
依据有关规定进行职务消费。不得有下列行为：
(一)超出报履行国有资产出资人职责的机构
备案的预算进行职务消费;
二)将履行工作职责以外的费用列入职务消
费;
(三)在特定关系人经营的场所进行职务消
费;
(四)不按照规定公开职务消费情况;
(五)用公款旅游或者变相旅游;
(六)在企业发生非政策性亏损或者拖欠职工
工资期间，购买或者更换小汽车、公务包机、装
修办公室、添置高档办公设备等;
(七)使用信用卡、签单等形式进行职务消费，
不提供原始凭证和相应的情况说明;
(八)其他违反规定的职务消费以及奢侈浪费
行为。
第八条国有企业领导人员应当加强作风
建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立
良好的公众形象。不得有下列行为：
(一)弄虚作假，骗取荣誉、职务、职称、待
遇或者其他利益;
(二)大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或
者借机敛财;
三)默许、纵容配偶、子女和身边工作人员
利用本人的职权和地位从事可能造成不良影响
的活动;
(四)用公款支付与公务无关的娱乐活动费
用;
(五)在有正常办公和居住场所的情况下用公
款长期包租宾馆;
(六)漠视职工正当要求，侵害职工合法权益;
(七)从事有悖社会公德的活动。
第三章实施与监督
第九条国有企业应当依据本规定制定规
章制度或者将本规定的要求纳入公司章程，建立
健全监督制约机制，保证本规定的贯彻执行。
国有企业党委党组)书记、董事长、总经理为本
企业实施本规定的主要责任人。
第十条国有企业领导人员应当将贯彻落
实本规定的情况作为民主生活会对照检查、年度
述职述廉和职工代表大会民主评议的重要内容，
接受监督和民主评议。
第十一条国有企业应当明确决策原则和
程序，在规定期限内将生产经营的重大决策、重
要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事
项的决策情况报告履行国有资产出资人职责的
机构，将涉及职工切身利益的事项向职工代表大
会报告。
需经职工代表大会讨论通过的事项，应当经
职工代表大会讨论通过后实施。
第十二条国有企业应当完善以职工代表
大会为基本形式的企业民主管理制度，实行厂务
公开制度，并报履行国有资产出资人职责的机构
备案。
第十三条国有企业应当按照有关规定建
立健全职务消费制度，报履行国有资产出资人职
责的机构备案，并将职务消费情况作为厂务公开
的内容向职工公开。
第十四条国有企业领导人员应当按年度
向履行国有资产出资人职责的机构报告兼职、投