墨韵汉服社社团管理章程(试行).doc

PAGE\*MERGEFORMAT16资源环境学院墨韵汉服社社团管理章程(试行)第一社团总章第一社团名称墨韵汉服社第二社团性质(1)汉服社是以玉溪师范学院学生为主要成员的学生汉服社团,是经学校批准的学生组织。(2)本社团是玉溪师范学院学生社团，接受玉溪师范学院党委宣传部的领导,接受玉溪师范学院团委会和学生的监督管理，接受指导单位的指导。第三社团宗旨（1）拓宽学生视野,丰富校园文化生活.（2）培养学生学习传统文化的兴趣,提高自身休养与文化的涵养。（3）积极,向上,热情，大方，相互学习，交流，共同进步提高。第二组织机构机构名称及职权.本社团启用三省六部制，赋予了各个部门、职位以新的内涵，使其能在新的背景下重新焕发生机。三省:中书省门下省尚书省六部:吏部户部礼部兵部刑部工部（一）中书省职责:社团全年计划、年终总结以及活动内容(图、文)的起草、整理、保存等文秘工作。架构：中书令（1)中书侍郎（2)（二）门下省职责：社团智囊,对社团发展提出建设性意见，参与活动策划的讨论，监督社员行为规范.审核对外发布的社团资料，规避与解决社团与校内其他团体的冲突。架构：侍中（1）门下侍郎（1)(三）尚书省职责：统领六部，社团主要执行机构.尚书令：会长助理。(1)左、右仆射:见习会长。（2）吏部:掌管全部人事资料。主持招新、换届选举全部事宜以及后续人员编制。受理社员退社申请，及时注销资料、回收社员证并报告给会长、社联等。架构：吏部尚书（1）吏部侍郎（1）户部:主管财务。保管活动经费.明细票据管理、报销手续等。架构：户部尚书（1）户部尚书(1）礼部:全面学习并整理礼、乐、射、御、书、数等“六艺”，宣传并发扬我传统文化精髓.指导我社团礼仪的严谨性。架构：礼部尚书（1)礼部侍郎（1)兵部：联系商家,维护我大学汉服社与其他社团的友好合作关系，以及加强我社在网络世界的知名度。架构：兵部尚书(1）兵部侍郎（1）工部:负责社团活动前的海报宣传以及联络安排。全面建设并管理社团拥有的网络资源.架构：工部尚书（1）工部侍郎(1）刑部:对于严重损害社团名誉的社员做好通报处理工作.负责回收汉服以及社内的各项私人资源交易工作。架构：刑部尚书（1）刑部侍郎(1)第三机构人员产生的条件、罢免程序产生条件:A责任心较强,拥有一定办事能力，并且自愿为社团发展贡献自己的力量，并进行自我推荐，之后在会员大会上选出。B喜欢汉服，华夏传统文化，并对其有一定了解和认知的会员。C机构人员必须是半年以上会员，D在学校没有任何校级处分。罢免程序：罢面一个机构人员首先要召开会员大会，然后向社团联合会反映相应情况.第四机构人员的权利和义务权利：机构人员有提出社团内部缺点的权利，同时也具有提出建设性意见的权利。义务:机构人员有认真负责完成社团工作的义务。第五机构人员换届或换人处理方法机构人员换届要提前一个月请示、汇报，并提出新的组织机构、修改后的章程和换届会议的内容等在内的全面申请报告。换人则是因为个人因素，和换届持相同的处理方法。第六社团会员社团会员招新制度社团招新应在换届、注册完毕后进行；社团公开招新应事先向社团大会商量之后进行；社团的招新活动直接影响校园秩序和广大同学的权益,应自觉接受校团委、社管会的管理与监督；社团找新的对象应是在我校正式注册登记的学生；社团吸收新会员应本着自愿的原则，各社团不得以任何手段欺骗或强迫同学加入社团；社团在招新宣传活动中应实事求是，诚实守信,不得夸大其词，不得虚设承诺;社团严禁在招新现场收取会费,应该同学充分的时间考虑后,再另择时间进行收取,会费原则上不超过50元。社团应在招新后一个星期内完成收取会员费和办理会员证的工作。社团会员入退要求(一）本社团秉承入会自愿,退会自由，但须遵从以下规定:1、提前三天向所在职能小组的负责人提交退会书面申请书,并教回社团会员证书；2、职能小组负责人审核同意后，上报协会理事会或常务理事会；3、协会理事会或常务理事会审查后,提交秘书处进行登记备案。（二)协会会员退会应遵守相关规定：1、会员退会必须提前做好工作交接，若有较重的工作尚未完成的,须向职能小组负责人详细说明,职能小组负责人要求其完成的应当完成后方可退会;2、会员未履行相关程序或未完成相关交接工作私自退会,因其退会给协会造成的损失由其个人承担；3、会员无故不参加协会活动，视为自动退会.社团会员管理法方法依据玉溪师范学院社团管理办法进行管理。社团会员权利及义务会员享有以下权利：1、协会的选举权、被选举权和表决权；2、参加协会活动；3、获得协会服务的优先权；4、对协会工作的批评建议权和监督权；5、入会自愿、退会自由;6、优先获得本会编印的资料;7、有推荐会员的权利.（二）会员履行以下义务:1、遵守协会章程，执行协会决议;2、维护协会合法权益；3、主动参加协会组织的活动，献计献策，努力完