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168公司人事行政标准员工离职交接表.xls
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168公司人事行政标准员工离职交接表.xls
员工离职表编号：0001姓名性别部门职位入职时间辞职报告时间学历毕业院校毕业年限离职类别□辞职□试用期解聘□终止劳动合同□违纪解聘□个人发展□其他请简单描述离职原因：离职人：年月日相关部门移交清算事项事项处理说明负责人签字财务部销售款项清算公司借支、欠款清算差旅费清算、工资结算情况所在部门工作相关资料/工具其他未了事项综合部办公用品、工作证、名片回收公司财产回收（手机、电脑、工作服等）考勤数据、指纹消除员工手册、社保清算、离职时间个人档案、户籍转移、工资清算、劳保等生产部/仓库工具等各种物资回收样品借用、
2024-07-28
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公司员工离职交接表.doc
.精选编辑word公司员工离职交接表交接人：交接日期：编号：姓名部门业务职位进入公司时间离职时间交接情况部门意见业务部1.本部门日常工作是否交接清楚？□是；□不是2.本部门重要文档是否归还部门主管？□是；□不是3.本部门费用是否结算完毕？□是；□不是4.客户服务相关事项是否交接清楚□是；□不是负责人签字：财务部1.个人费用、借款是否结清？□是；□不是2.公司业务费用是否结清？□是；□不是负责人签字：行政人事部1.公司固定资产、文具是否归还？□是；□不是2.相关工作证件是否归还？□是；□不是3.公司重要文档
2024-09-15
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23公司员工离职交接表.docx
公司员工离职交接表各相关部门：请按照以下顺序依次为该员工办理离职交接手续，并在相应位置签名确认交接完成。姓名：工号：部门：正式离职日期：年月日所属部门意见无需交接先指定交接的工作，（包括工作具体内容、工作文档、工作进度情况），请立即进行交接。□附《工作交接表》 _______页；□不附《工作交接表》移交人（签）/日期：接收人（签）/日期：部门主管：日期：年月日库房工具交接：□无借领□已归还□未归还□损坏□无损坏□遗失应赔偿 _______元。仓库办理人签名：日期：年月日财务部借款情况：
2024-07-28
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公司员工离职交接表60576.doc
公司员工离职交接表交接人：交接日期：编号：姓名部门业务职位进入公司时间离职时间交接情况部门意见业务部1.本部门日常工作是否交接清楚?□是；□不是2.本部门重要文档是否归还部门主管？□是；□不是3.本部门费用是否结算完毕？□是;□不是4.客户服务相关事项是否交接清楚□是；□不是负责人签字：财务部1.个人费用、借款是否结清？□是；□不是2。公司业务费用是否结清？□是；□不是负责人签字:行政人事部1.公司固定资产、文具是否归还?□是;□不是2.相关工作证件是否归还？□是；□不是3.公司重要文档、书刊是否归还？□
2024-10-16
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公司员工离职交接表43027.doc
公司员工离职交接表交接人:交接日期：编号：姓名部门职位进入公司时间离职时间交接情况部门意见业务部1。本部门日常工作是否交接清楚?□是;□不是2.本部门重要文档是否归还部门主管?□是；□不是3.本部门费用是否结算完毕？□是;□不是4.客户服务相关事项是否交接清楚□是；□不是负责人签字:设计部1。各类软件是否归还?□是；□不是2.电脑相关密码是否交付?□是；□不是负责人签字：财务部及档案室1.个人费用、借款是否结清？□是;□不是2.公司业务费用是否结清？□是；□不是3。应收账款是否已收回?□是；□不是负责人签
2024-10-11
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