员工劳动合同书常用版.docx

第页共NUMPAGES23页员工劳动合同书常用版员工劳动合同书常用版1甲方：名称________________乙方:姓名_______________用工形式_____________鉴证编号_____________编号：甲方因生产、工作需要,经考核,录用乙方为工人.遵照国家有关劳动法规和政策,经双方协商达成如下协议:第一条甲方录用乙方从事工作(岗位).劳动合同期限为--年(月),从--年--月--日至--年--月--日止.其中试用期为--个月,至--年--月--日止.第二条基本权利和义务:甲方：1、根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定,对乙方进行管理;2、保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴;3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业;4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分.乙方：1、劳动合同制工人享有本单位固定工人权利,义务及各项待遇.合同工、季节工、农民轮换工的权利,义务及各项待遇另行商定;2、遵守国家政策、法律,以及甲方依法制定的规章制度和纪律;3、严格遵守操作规程,保证安全生产;4、完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标.第三条双方应明确的具体事项:1、工资待遇:2、劳动保险及福利待遇:3、根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险:4、其他:第四条合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同.任何一方解除合同,须提前--天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续.第五条一方违反本合同,造成对方经济损失,由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失.甲方(签字)乙方(签字)年月日年月日合同签证鉴字第号签证部门(盖章)员工劳动合同书常用版2甲方__________地址___________法定代表人(主要负责人)：_____________乙方___性别__身份证号码___________现住址___________联系电话_______为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国劳动法、劳动合同法,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同.第一条劳动合同期限本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止.其中试用期为___年__月__日起至___年__月__日止.第二条工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方在_____工作岗位,乙方的工作任务为_____,工作地点为________.经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位.第三条劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月__日支付工资,支付的劳动报酬为__元/月,其中试用期的劳动报酬为__元/月.第四条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明,符合国家规定的,支付乙方经济补偿.第五条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行.第六条其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定.第七条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效.甲方签字(盖章)乙方签字(盖章)签订时间：年月日员工劳动合同书常用版3甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)姓名：______________________________根据中华人民共和国劳动法等法律、法规、规章的规定,以平等、协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同多列条款.一、劳动合同期限甲乙双方约定按下列____种方式确定“劳动合同期限”：1、有固定期限的劳动合同自____年___月___日起至____年___月___日止,合同期满时,双方若无异议,视为本合同自动延续.2、无固定期限的劳动合同自____年___月___日起,其中____试用期自____年___月___日起至____年___月___日止.3、以完成________工作任务为劳动合同期限,自____年___月___日起至完成本项工作任务之日______即为劳动合同终止日.二、工作内容及要求1、乙方根据甲方要求,经过协商,从事________部______________工作,甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方需服从甲方的安排.2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度.乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求.三、工作时间和休息休假及加班补助1、甲方安排乙方的工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定.即：a、享受固定底薪.b、享受加班补助.c、享受多劳多得的计件提成制度.2、乙方每周可享受带薪假一天.3、双方约定加班每小时补助叁