人保局“十四五”工作谋划情况报告.docx

人保局“十四五”工作谋划情况报告2020年，在县委、县政府的坚强领导下，在市人社局的精心指导下，我们始终坚持“民生为本、人才优先”工作主线，积极应对肺炎带来的不利影响，攻坚克难，主动作为，全面完成了各项目标任务。现将具体工作情况汇报如下。一、2020年工作开展情况（一）围绕稳增长，就业创业工作有新提高。一是全力完成民生工程目标任务。截至目前，实现城镇新增就业3167人，占全年目标任务3500人的90.49%；城镇失业人员再就业483人，占全年目标任务530人的91.13%；就业困难人员再就业145人，占全年目标任务160人的90.63%；城镇登记失业率3.73%；登记失业人员就业率高于45%；离校未就业高校毕业生半年内未实现就业（或处于就业准备活动）比例不超过2%；发放创业担保贷款959万，占全年目标任务1000万元的95.9%。二是积极举办招聘活动。开展“春风行动”、“就业扶贫招聘会”、“高校毕业生网络专场招聘会”等公共就业服务活动5次24场和“送岗位信息下乡”20场，提供就业岗位信息21000余条，帮助就地就近就业6000余人。三是强化区域交流合作。与简阳市和重庆市大足区、璧山区开展沟通交流活动，加强政策和业务的沟通交流,与重庆市璧山区人社局签订了《人力资源和社会保障合作协议》，共同推动两地深度融入成渝地区双城经济圈建设；与南充市仪陇县开展就业工作交流座谈会，重点就编外人员使用管理等工作进行交流座谈；组织召开・浙江瓯海友好合作交流会，瓯海区教育机构代表、人力资源机构代表分别与我县职业培训机构代表、人力资源机构代表就“校企合作”、“人力资源合作”事宜进行了进一步交流；瓯海区7家企业代表在我县开展了劳务协作现场招聘会，提供50余个工种，2000余个工作岗位。四是扎实开展职业技能提升培训。大力实施以工代训，帮助劳动者以训提能。截至目前，3737名职工参加各类职业技能培训。五是切实落实创业扶持政策。认真贯彻落实创业担保贷款政策，审核通过并发放创业担保贷款71人959万元，其中，返乡创业农民工12人156万元，被省委办公厅、省人民政府办公厅表扬为全省去冬今春农民工服务保障工作（返乡创业方面）先进县。加大稳岗支持力度，帮助企业复工复产，给省鑫蕾电子科技有限责任公司等51家参保企业稳岗返还资金168.43万元惠及职工3034人，给省天翔食品有限公司等3家企业拨付困难企业稳岗返还82.84万元惠及职工200人；审核发放以工代训职业培训补贴2.4万元；做优做强创新创业园，入驻创业创新及转型电商企业13家，建成乡镇、村级电商服务站（点）225个，孵化创业成功135人，新增就业岗位200余个，带动就业380余人。（二）围绕惠民生，社会保障水平有新提升。一是全面落实企业社保减免政策。严格按照规定的减免范围、减免时限和划型标准执行，减半征收大型企业、民办非企业单位、社会团体等各类社会组织三项社会保险费单位部分，减免中小微企业三项社会保险费单位部分。截至10月，为全县429户参保企业减免社保费4410.46万元，其中：城镇职工基本养老保险费4135.14万元，工伤保险费88.17万元，失业保险费187.14万元。二是全面完成2020年养老金待遇调整工作。为企业退休人员连续第16年调整基本养老金，为尽管事业单位退休人员连续第5年同步调整基本养老金。截至7月底，完成调资4157.05万元。三是开展2014-2015年退休“中人”待遇重算工作。按照省人社厅统一部署，2020年9月平稳兑现我县2014-2015年334名退休“中人”2020年10月新标准待遇181.31万元，10月底前补发334名退休“中人”社保起付月至兑现月差额部分1572.84万元。四是大力实施全民参保计划。截至10月底，养老保险覆盖45.14万人（企业职工养老保险参保10.08万人，机关事业单位养老保险参保1.71万人，城乡居民养老保险覆盖33.35万人），均超过下达的目标任务数。社会保障卡制卡77.4万张，城乡居民养老保险退休群众实现社会保障卡领取待遇14.3万人，使用率达98.48%。（三）围绕强素质，人事人才工作有新进展。一是稳步推进人事考试工作。树立公开公平公正的选人导向，把好公开考试招聘专业技术人才引进的入口关，2020年面向社会公开考试招聘卫生暨其他事业单位专业技术人员157人，目前已进行第一批卫生事业单位拟聘人员公示60人，其他事业单位正在进行政审考察。完成59名教师考调工作；考核招聘艺术专业技术人员5名，2020届农村订单定向免费医学毕业生4名，省2020届公费师范毕业生23名，引进高层次人才9名，进一步壮大了事业单位专业技术人才力量。二是做实职称评审工作。充分发挥职称评价“指挥棒”作用，不断为专业技术人才搭建舞台，激励专业技术人才深耕专业。上半年，共办理岗位变动229