人事岗位职责工作内容范本篇1.docx

人事岗位职责工作内容范本篇1每个员工都应该明确自己的职责范围和工作任务，认真履行职责，为企业的发展和运营做出贡献。这里给大家分享人事岗位职责工作内容范本，方便大家写人事岗位职责工作内容范本时参考。人事岗位职责工作内容范本篇11.应聘人员的简历筛选、预约面试及录用跟进，及时补充人力;2.组织开展基层人员的培训工作;3.负责协助策划、组织及开展各项员工活动;4.负责公司员工的入/离职手续办理，合同初签续签等工作的办理;6.协助开展岗位说明书、绩效考核的完善等工作;5.负责公司固定资产的`管理以及部门保管台账的更新;6.负责员工餐厅及厨师的管理，负责清洁工作及保洁员的管理;7.其他各项行政工作的管理。人事岗位职责工作内容范本篇21、负责员工招聘、员工入、离职、转正手续以及员工的工资和考勤结算工作;2、协助做好培训管理;3、员工关系管理，劳动合同的管理，有关合同的签订，及时了解合同监管工作动态，做好调查研究工作;4、统计编制人事统计报表，随时更新员工花名册、通讯录、员工电子档案;5、协助组织员工活动，协助建立企业文化;6、完成领导交待的其他工作事宜;7、日常行政管理，负责资产、文档、会议、证照、管理工作，包括资产管理，负责公司的资产管理定期清查;8、负责文档管理，负责文档管理工作;9、负责公司会议的筹备与协调工作;负责公司证照的&39;年检和督办。10、负责公司日常办公需求的协调，做好上传下达的工作;11、及时完成领导交付的其他工作事项。13、组织安排公司会议、本部门会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录。人事岗位职责工作内容范本篇31、电话接听、转接、记录、反馈;2、文件的接收和传递;3、承办所有员工的考勤及请、销假工作;4、简历的初步筛选及电话通知;5、协助行政人事部组织管理公司活动;6、办公用品及固定资产的采购、发放;7、负责公司固定资产办公用品的盘点及整理;8、各类行政费用的&39;缴纳;9、完成上级交代的临时性事务;人事岗位职责工作内容范本篇4工作内容：1、岗位职责职位要求渠道：完成项目岗位职责职位要求工作，拓展岗位职责职位要求渠道，建立人才储备库2、数据信息：整理汇总项目表单，材料归档3、人事服务：按项目需求完成入离职办理登记、退票等人事服务4、客情关系：维护项目客情关系，定期拜访帮助项目执行优化5、员工关系：处理并解答员工疑问，员工关系建立6、突发事件处理：能够在突发事件发生时在上级领导指导下完成处理并跟进汇报人员人事岗位职责工作内容范本篇51、协助公司领导完成行政人事相关事务管理;2、参与公司招聘、考勤等工作，执行公司各项制度与管理流程的实施;3、协助公司安排各项会议的日常与议程，行政公文处理、办公采购等及事务管理;4、负责部门统计报表的编报及各类文档的`整理归档;5、负责协助经理做好对外接待及对内后勤管理工作;6、完成上级领导交办的其他任务。人事岗位职责工作内容范本篇61、严格执行监督公司各项制度；2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料，协助组织、安排应聘人员的面试；3、监督统计员工考勤、外出、和办理请休假手续；4、办理员工入职、培训、离职、社保公积金等异动手续；5、协助组织、实施员工文化娱乐活动；6、管理公司人事的.档案；7、协助公司各部门更改文件P图，广告活动物料制作，下发安排跟踪落实；8、部门领导交代的其他工作。人事岗位职责工作内容范本篇71.负责根据企业战略发展目标和各部门人才需求制定人力资源规划;2.结合日常工作，完善人力资源制度、流程、体系，提升人力资源运作效率;3.主动与管理层、员工互动，多形式有效沟通，确保内部信息的`有效传递，并逐步建立良性的内部沟通机制;4.推动部门文化建设，营造积极向上的组织氛围，传承公司文化，发扬价值观，保证公司的持续健康成长;5.负责组织、策划和实施公司各项会议及活动，并做好通知及会议纪要工作;6.完成领导交代的其他事情。人事岗位职责工作内容范本篇8职位描述：行政：·协助公司领导完成行政事务及公司内部日常事务工作·公司各项规章制度的传递、监督与执行，奖惩办法的执行·负责办公室采购与管理工作·档案管理人事：·建立并不断完善公司的各项人力资源管理制度和行政管理制度，做好人力资源规划及组织机构的设置;·招聘管理(负责相关公司的人员招聘)·绩效·薪酬福利管理·员工关怀，组织团建·员工关系(负责相关公司员工的入职、离职、落户、居住证、工作签证等事宜)·培训(培训计划的制定与落实)·入职体检的管理任职要求：·三年及以上相关行政人事经理经验·曾在外国留学或在英文工作环境中有工作经验的优先·大专及以上学历·熟悉人力资源六大模块，在招聘、薪酬、员工关系等模块有丰富的实操经验，熟悉国家各项劳动人事法规政策·具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，思路清晰，能带领和调动团队的工作