西固区2016年国培计划项目实施方案.doc

PAGE-4-西固区教育局“国培计划（2016）”校长能力提升工程项目实施方案根据《甘肃省教育厅关于组织实施甘肃省2016年中小学幼儿园教师国家级培训项目的通知》（甘教师函﹝2016﹞21号）的安排，经研究，决定组织实施兰州市《国培计划（2016）—甘肃省万名农村中小学校长能力提升计划》项目（以下简称“校长能力提升计划”），计划由中国教师研修网远程培训我市1400名农村中小学校长，我区选配150名，完成80学时网络研修任务。一、目标和任务以《义务教育学校校长专业标准》和《中小学校长信息化领导力标准（试行）》、《义务教育学校管理标准（试行）》为依据，以“推动内涵发展，提升学校品质”为主题，以远程网络研修为学习形式，结合兰州市加强义务教育学校标准化建设提升学校品质试点工作，切实更新乡村校长教育管理理念，大力提升乡村中小学校长治校能力，促进农村学校教育教学质量的提升。二、组织管理项目实施的工作思路是：全区统筹实施、督促协调，学校遴选人员，跟踪落实，构建区、校两级培训管理体系，做到“国培计划”与校本研修的有机结合，“国培计划”带动校本研修，校本研修实施“国培计划”。（一）区项目管理机构1.项目领导组组长：达朝万西固区教育局副局长副组长：王瑞平西固区政府教育督室副主任张润领西固区教师进修学校校长领导组负责全区项目工作的统筹规划和组织管理。2.项目办公室主任：张润领西固区教师进修学校校长成员：王雪雪项目办公室设在区教师进修学校，制定全区“国培计划”实施方案、制定助学辅导教师工作职责和学校“国培计划”实施评估方案，检查、指导、督促各学科辅导教师和各学校实施“国培计划”。协调教研部门，结合“国培计划”远程培训内容，2016年秋期分学科开展2次以上区级（或片区）线下研讨实践活动。指导基层学校利用“国培计划”资源开展校本研修活动，考核评估各学校“国培计划”项目实施效果。按时上交项目办各种资料、计划、总结。3.项目执行组项目执行组由区管理员和两位坊主组成。负责“国培计划”项目的日常管理和技术指导；收集参培教师学习信息，及时向参训教师反馈信息；编写全区学情通报和培训简报。项目执行组联系方式：联系电话：7580240工作QQ群：66213848工作邮箱：[e-mail]（二）学校管理机构教师培训最终目的是在学校的工作中发挥效益，学校是教师培训的受益单位。教师参加各种培训代表的是学校形象，学校应加强对参训教师的管理；因此，充分发挥学校在“国培计划”项目中学员的管理作用，是实施“国培计划”项目的重要途径。为确保本次“国培计划”项目落到实处，学校要成立“国培计划”的领导小组。选派管理人员负责“国培计划”项目的实施工作，及时上报学校“国培计划”实施的相关信息。要加强外出培训、远程培训教师的管理，检查、督促参培教师的学习和实践运用，积极为参训教师提供学习时间、交通费等保障条件。同时，2016年秋期学校教研活动要充分利用“国培计划”远程培训资源，分学科采取专题讲座、上研究课、集体收看视频、专题讨论等形式开展2-3次校本教研活动。三、学习考核1.学校一把手必须做一节校级或区级汇报课或汇报讲座，并撰写一篇学习心得或反思上传至兰州市教师成长电子档案信息管理平台的教育随笔栏目，供全市全区教师交流学习。2.远程网络培训由各培训平台自动建立学员学习档案，对学员在线学习、在线研讨交流和作业完成等情况进行详细记录，结合辅导教师提供的学员网下集中辅导研讨和实践研修活动情况，从上网学习培训课程、完成作业、参与在线研讨、参加网下校本研修、提交个人总结等方面综合成绩评定成绩。3.区教研室组织的学科网下研修活动和学校结合“国培计划”开展的校本研修活动的典型经验（必须配活动照片3张左右），各校收集整理后统一打包，发至区项目执行组工作邮箱。综合评定培训成绩合格的学员由省教育厅委托省项目执行办公室统一颁发教育部统一监制的“国培计划”培训合格证书。培训成绩不合格者必须参加补修补学，确保“国培计划”远程培训任务的圆满完成。四、宣传报道各校要加强“国培计划”项目的宣传报道，在教师中广泛宣传“国培计划”项目，让广大教师明确“国培计划”项目的内容、目的、意义。在各媒体上宣传报道在项目实施过程中的典型事例和先进事迹。附：1.中小学（幼儿园）“国培计划”项目工作考核评估细则2.西固区“国培计划”项目执行组工作人员职责3.学科助学辅导教师职责4.学科助学辅导教师评价标准西固区教育局二〇一六年九月十六日