短期工(临时工)用工协议.doc

短期用工协议甲方：青岛中智劳务派遣公司地址：______________________联系电话：___________________联系人：________________乙方（劳动者）姓名：___________身份证号码：________________现住址：__________________联系电话：___________________青岛中智网址：HYPERLINK"http://www.zzrs.icoc.cc"www.zzrs.icoc.ccHYPERLINK"http://www.zzrs.icoc.cn"www.zzrs.icoc.cn根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方本着遵循合法公平平等自愿协商一致诚实守信的原则，订立本劳动合同，自愿签订本协议，共同遵守。劳动合同期限一、协议期限：协议期限自年月日至年月日止。二、合同期限：本协议期限自______年_____月_____日起至于_______年_____月_____日止，协议期满，经双方协商同意，可以续订本协议。三、乙方在协议期内的权利义务：1．乙方须遵守国家法律法规，接受甲方的领导，服从甲方的管理和工作安排。2．乙方在甲方服务期间须遵守甲方的安全操作规范。3．乙方须保质保量完成本职工作任务，做到勤勉敬业，忠于职守。4．乙方享有按甲方规定的工资标准支付的劳动报酬。5乙方在工作时间因违反规定，发生人为责任意外事故和损失，由乙方自行承担全部责任和赔偿，甲方不承担任何责任和赔偿6由甲方接过来的学生如果不上班，需要付清车费。7乙方不能随意矿工，打架滋事，未经甲方同意离职者扣除工资。四、甲方的权利和义务：1．甲方按工作性质为乙方提供必要的工作条件，并提供保障乙方安全健康的工作环境。3．根据甲方内部的工作需要，甲方可以调换乙方工作岗位，乙方愿意服从。4．甲方根据乙方的工作表现，可以对乙方予以奖惩。5甲方不承担乙方（工作协议期内）因自身健康生病（含重、慢、传等疾病）所发生的医疗费用和赔偿责任6甲方根据实际工作情况，中间发放一次工资，其余走时结清工资。五、协议的解除与终止：1．乙方有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除本协议：(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；(2)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的；(3)被依法追究刑事责任的；(4)应聘时向甲方提供虚假信息和资料的。2．乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议，但是应当提前10日以书面形式通知乙方(1)乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；(2)乙方不能胜任工作的；(3)劳动协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动协议无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。3．乙方可提前5日书面通知甲方解除本协议，但给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。4．甲方有下列情形之一的，乙方可随时解除本协议：(1)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的；(2)未按本协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。5．协议期满，甲、乙双方均可提出终止协议，并按有关规定办理离职手续。六、因履行本协议发生劳动争议，甲、乙双方均可申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可向法院提起诉讼。七、本协议如有未尽事宜，由双方协商办理。八、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议经双方签字、盖章后生效。甲方（签章）：日期：年月日乙方（签字）：日期：年月日