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中国误诊学杂志年月第卷第期.【护理队伍建设】护理差错原因分析及管理对策王丽霞千艳红【主题词】医疗差错/预防和控制;护理工作/组织和管理【中图分类号【文献标识码】【文章编号】———我们采用整群抽样的方法选用临床护理人员从年龄、学上从而分散了护士对操作的注意力这种注意力的重新分配。历、职称等方面进行检验;同时收集发生往往易出现打错针服错药的护理差错。在我院的护理差错例采用帕特图对发生差错的原因进行..思维定势的形成是导致差错发生的诱因护士在操作主次因索筛选与分析如下。过程“三查七对”一般情况下很少出现差错。久而久之易形成思维定势。这就形成了护士的一种特殊的心理定势往往在查对象和方法对时对错的地方“视而不见听而不闻”造成了差错事故。其中.对象我院是市级“三级甲等”医院。本组临床护理人员高年资护理人员思维定势比较牢固是发生护理差错的主要原名其平均.岁;学历构成;中专名.大专名。本因科名职称构成:护士名。护师名主管护师名副..“本我”与“自我”活动冲突易造成差错事故的发生主任护师名。“本我”“追求”“享受原则”当工作