论市场营销竞争力评价指标体系的构建.pdf
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论企业营销竞争力研究和评价指标体系构建论企业营销竞争力研究和评价指标体系构建【论文关键词】:企业;中国移动营销;竞争力【论文摘要】:近年来,从我国整个产业发展状况来看,移动通信是其中发展最快、赢利能力最强但竞争也最激烈的行业。目前,中国移动通信运营企业面临的外部发生了巨大的变化:入世后国外运营企业的进入,消费者议价能力增强等。外部环境的要求以及运营企业自身发展的需要,使移动通信运营商必须重视竞争力的提高。而作为竞争力的重要组成部分之一的营销竞争力,显得更为重要。企业营销是企业生产产品,为获得利益的重要的和
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企业核心竞争力评价指标体系构建摘要:本文在分析传统核心竞争力评价的基础上,从评价原则、评价目的、评价步骤等方面构建企业核心竞争力综合评价体系,构建评价分析模型,对企业核心竞争力进行研究分析,从而为企业在不同的核心竞争力状态下进行企业发展战略选择提供决策依据。关键词:核心竞争力;层次分析;模糊评价经济全球化时代的到来,意味着全球企业进入一个共同化竞争的领域。加入WTO后,中国企业面临的竞争更趋激烈,市场环境变化的不可预测性也日益增强。企业要在激烈竞争的市场中谋求持续发展,关键是要获取持续竞争优势。企业能够获
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赛迪参谋品牌竞争力评价指标体系的构建王番亦来源:中国治理传播网我们明白随着经济全球化的趋势推动了中国经济和世界经济的融合进程的加快,我们企业面临着一个总体的竞争格局,确实是根基国内的企业越来越呈现国际化的趋势,而国际化的企业越来越呈现外乡化的趋势。企业之间的这种竞争的加剧导致了企业竞争的格局从传统的产品竞争走向了技术竞争,然后从几个竞争的时代迈进了一个品牌竞争的时代。我们明白中国是一个传统的制造业的大国,我们算不上强国,然而我们在制造领域是一个大国,然而我们明白吗?我们真真正正是一个品牌的弱国。在如此一个
论工学结合课程评价指标体系的构建.docx
论工学结合课程评价指标体系的构建(三)总结性评价与评价目的总结性评价在一门课程或课程实施活动完成时进行。它的目的是为课程负责人和决策者提供关于课程全部的意义或价值的判断。总结性评价关注:做到了些什么、后果(积极和消极的)是什么最终结果(有意识和无意识的)是什么和一些情况下利益是否配得上成本。不像过程性评价是用来指导进步的总结性评价向决策者提供关于课程调整、保留或废除等重大决策所需要的信息。从根本上来说总结性评价关注的是底线。应当明白每一种评价都有着独特的目