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现代医院年月第卷第期医院管理篇加强医院文化建设促进医院科学发展梁燕钰钟伟杰—【摘要】在当前医院的发展过程中医院文化扮演着越来越重要的角色它关系到医院的生存发展关系到医院在市场竞争中的成败。它包括物质文化、管理文化和精神文化三部分它是贯彻落实科学发展观推进医院全面快速发展的重要内容。因此在医院建设工作中必须不断用科学发展观加强医院文化建设不断提升医院的核心竞争力。【关键词】医院文化建设科学发展:./..—...所谓医院文化是指医院在长期医疗服务经营活动中集水平和物质文化的不断提高患者对医院的需求也有所提体创造的、逐渐形成的并为职工所认同的群体意识及社会公高不但要求服务态度好、医疗技术强也要求医院环境美、众对医院的整体认知。医院文化对医院职工具有导向、约束、基础设施完善。因此美丽的医院环境、先进的医疗设备、人凝聚以及辐射的功能而医院品牌是以丰富的文化底蕴为基性化的就诊流程能给患者心灵抚慰使他们身心愉悦可以础的依赖于职工的综合素质而这种素质又取决于职工的人增加他们对治疗的信任度有利于休养康复。同时可以让生观、价值观而人生观、价值观的形成又需要文化的培育忙碌的医务人员在工作中感受到美得到精神上的休息进这是一种辩证的关系⋯。在当前医院的发展过程中医院文而激发其工作的积极性与创造力增强医院发展后劲更好化扮演着越来越重要的角色它关系到医院的生存发展关系促进医院发展。到医院在市场竞争中的成败。可以说医院文化是未来医院.管理文化管理的主流培育优秀的医院文化是医院发展的根本途径。医院的管理文化包括医院的各