精编之效能建设学习.docx

此资料由网络收集而来如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享我们负责传递知识。效能建设学习按照×××县委关于动员全县广大党员干部切实转变作风提升效能的安排部署我局于六月二十二日上午召开效能建设动员大会具体安排此项工作。组织收看县委宣传部下发的《赢在执行》、《焦作效能革命》光盘并要求全体党员干部传阅毛书记要求大家读的《提高执行力》、《没有任何借口》、《细节决定成败》这三本书我认为这次效能建设就是一场效能革命效能就是生产力形象就是竞争力效能提升了发展才能提速。为政之要贵在落实；落实之要贵在执行。通过学习使我牢固树立了刚性化的执行理念执行起来没有任何借口用军事化的手段开展管理工作牢固树立效能化的执行理念。通过这一阶段的学习我就机关效能建设主要有以下几方面体会：一、学习机关效能建设是全县发展的需要。××县作为一个经济欠发达地区加快经济发展是政府的第一要务一切都要服从服务于这个主线。2020年县委、县政府从发展实际来看实施“三上一突破”发展战略实现“八大”奋斗目标必须缩小与发达地区的发展差距实现提速和跨越必须把扩大开放、招商引资作为全县经济工作的“重中之重”作为经济发展的“头号工程”。而扩大开放、招商引资关键要靠简便快捷的行政服务要靠诚实守信、合作共赢的政策环境要靠“亲商、安商、富商”的投资环境。近年来我们采取了一系列措施经济发展环境在不断改善机关作风有了明显好转。但是环境建设是一项长期而艰巨的工程。我们还必须看到因为行政效能影响和损害我县经济发展环境的人和事却屡禁不止。《行政许可法》实施快两年了一次性告知习惯还没有形成；真正的电子政务环境还没有形成加大了行政成本和企业的商务成本；行业垄断、强制采购现象抵消了我们招商引资的优惠政策效应……。凡此种种严重制约了机关职能的发挥损害了发展环境阻碍了地方经济的发展。开展机关效能建设就是要切实解决机关运转中存在的突出问题以硬措施改善软环境以软环境促进硬发展。二、学习机关效能建设是提高全县干部队伍的需要。通过加强机关效能建设提高干部素质使用更适应县政府实施“三上一突破”发展战略实现“三年两个一流五年争百强”奋斗目标的要求。各级领导、各级机关和各级干部在国家政治生活中居于重要地位机关的工作效能直接影响党的路线方针政策的贯彻执行和广大人民群众根本利益的实现、维护和发展；直接影响我区发展战略的实施和目标的实现。近年来县委、县政府高度重视加强干部队伍建设从总体上看干部队伍的素质不断提高有力地促进了我县改革开放和现代化建设。但与实现跨越式发展的要求相比仍存在以下不适应的问题需要通过开展机关效能建设活动加以解决。三、学习机关效能建设是“三个代表”的体现。效能主要指办事的效率和工作的能力。效能是衡量工作结果的尺度效率、效果、效益是衡量效能的依据。作为一个服务机关不能把自己摆得过高要把服务放在第一位把人民群众放在第一位把人民群众满意不满意放在第一位。作为服务部门是一个直接服务于基层的服务型部门我们的服务主体就是人民群众。机关效能建设就是为了提高机关的办事效率提高机关工作人员的服务水平提高机关工作人员的服务意识要时刻按照“三个代表”的要求去要求自己发现自己工作和学习中的不足把服务工作做得更好。通过学习我虽然领悟到了很多但也看到了自身存在的诸多问题与一个共产党员与“三个代表”的要求还存在很大差距。因此在下一步的学习中我将继续深入学习不断提高自己深刻检讨自身工作中存在的问题把自己的本职工作做得更好在人民群众中树立良好的服务人形象。