新媒体运营岗位职责与招聘条件.docx

新媒体运营岗位职责与招聘条件新媒体运营岗位职责与招聘条件新媒体运营岗位职责（1）协助社交媒体运营做信息采编，编辑等相关工作，如微博、微信运营等；（2）协助社交媒体内容、活动的策划工作；（3）协助监测微博，负责行业热点新闻、信息的收集采编工作；（4）收集社交媒体平台的热门文章、信息，进行整合分享。任职资格：（1）广告传播、计算机、新闻或文学相关专业；（2）熟练PS、网络技术；有计算机基础；（3）热爱社交媒体，如微博、微信等；（4）有文案、策划、媒体实习经历者优先；（5）对新媒体营销和传播方式的'了解；（6）责任心强、亲和力，有良好的沟通、实施能力及团队合作精神；（7）有文字功底，阅读能力。一、招聘对象工作助理：凡在我校就读的本科生、硕士生均可报名咨询师：凡在我校就读的心理学专业硕士生均可报名二、招聘条件助理：1．有较高的的思想政治觉悟，待人真诚，乐于奉献；2．有较好的文字功底，熟悉公文写作；3．有较强的组织管理能力和团队协作精神；4.有高度的责任心和工作热情；5.有端正的工作态度；6．熟练掌握办公自动化；7.同等条件下，在计算机、新闻撰写、摄像等方面有特长的同学优先考虑。咨询师：1.热爱心理健康教育与心理咨询工作，具有较强的组织观念、服务意识和责任心；2.有较强的心理咨询和辅导知识，能运用专业知识为学生提供心理疏导；3.学习能力强、有亲和力、具有组织协调能力及团队合作精神。