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月嫂雇佣合同月嫂雇佣合同(10篇)随着时间的推移,越来越多事情需要用到合同,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。知道吗,写合同可是有方法的哦,以下是小编收集整理的月嫂雇佣合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。月嫂雇佣合同1雇佣月嫂协议雇佣(甲方):,身份证号:联系电话:月嫂(乙方):,身份证号:联系电话:甲方雇用乙方为母婴护理员(月嫂),自20xx年月日至20xx年月日,服务费共计元。在本协议签订之日,甲方支付乙方定金元。如甲方违约不再雇用乙方,乙方不予退还该定金;如乙方不能按时给甲方提供服务,则需双倍返还给甲方定金。甲方:乙方:20xx年9月日月嫂雇佣合同2甲方:家政服务服务中心乙方:(东家)经甲、乙双方协商同意,签订以下协议,在协议有效期间,甲乙双方必须遵履各自的权益义务。一、甲方责任(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元,并负责派出“月嫂”服务员,如果孕妇提前或推迟分娩,甲方三天内派出月嫂。(二)服务时间:白天工作8小时,晚上起来帮忙婴儿喂养。(三)服务内容:(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。(2)产妇、婴儿的卫生。(3)对新生儿开展抚触。(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。(5)产妇房间的`卫生。(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。(7)月嫂应遵守职业道德,尽心尽责服务二、乙方责任(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后,如果不请月嫂,需提前一个月通知甲方,否则180元介绍费不退。(三)月嫂的工资,由乙方在签订协议时一次性交给甲方,乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。(四)月嫂的工作期为一个月(28天),一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期,应征得甲方同意,乙方会“中心”重新签订协议,续签半个月交介绍费100元,一个月交介绍费180元。(五)甲方派出的月嫂在乙方服务,如果乙方不满意可调换。三、本协议期限本协议有效期限为年月日起至年月日止。四、本协议争议处理甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务,若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,应由争议方书面告知对方争议内容,双方可协商解决,如协商不成,可提交仲裁委员会裁决。甲方:(公章)乙方:(签字)本协议一式二份,中心一份,东家一份。月嫂雇佣合同3雇用(甲方):____________身份证号码:______________月嫂(乙方):____________身份证号码:______________由于甲方有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,乙方愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:一、甲乙双方约定事项1、服务期限:(1)乙方母婴护理员到指定服务地点为甲方提供每日24小时母婴护理服务,时间从______年______月______日起至______年______月______日止。(2)服务时间每月为30天,无休息日。2、服务费用:甲方向乙方支付服务费____元(大写__X仟元整__)。其中:合同签订当日,甲方向乙方支付定金__元;在正常情况下,服务费按周薪进行支付,即每工作七天由甲方向乙方支付七天服务费,第一周扣除定金__元。3、服务内容:(1)产妇:a、负责产妇营养膳食,合理调剂饭菜花样,注意产妇的饮食营养,所需食材由甲方提供;b、指导产妇进行产后乳房按摩及乳房护理,帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识;c、给产妇洗衣服(不洗内裤、袜子,以防细菌感染);d、协助产妇进行个人卫生清洁、伤口护理及产期常见病的预防;e、教产妇做产妇操,产妇形体恢复指导,以利于产妇的宫颈复位;f、产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等;g、做好产妇的心理指导,舒解产妇产后的焦虑、恐惧、烦躁等情况。(2)婴儿:a、科学合理为婴儿配奶、喂奶,保证婴儿健康的营养需要;b、为婴儿按摩,安抚哭闹,及时更换尿布、衣服,呵护入眠,使产妇减轻操劳,尽快恢复健康。c、为婴儿洗澡、游泳、清洗晾晒婴儿尿布、衣服,拆洗婴儿被褥及做好新生儿护理,如脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染等;d、提供育儿常识及为婴儿用品的消毒等;e、随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录。f、培养婴儿良好的生活习惯。二、甲乙双方的权利和义务1、甲方的权利(1)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。(2)督促甲方按本合同提供服务。(3)当乙方不按照有关条款提供服务,甲方有权要求终止护理服务,乙方按服务天数折算退回未服务的服务费。2、甲方的义务(1)按时向乙方支付服务费;(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;(3)甲方应提供安全的工作环境及设施,并对护理员进行水、