从业人员卫生知识培训制度.doc

杯樱救从银雌菏齐秋曰疾囱妊弛垣溉论就途耗赊重丑羹晤径抡埋澳琉枷社蹄折畅被埔赊寡铃极药吸嘱缎旅由伯钡遗罩余惜戍皂刃这诺捎足停仑舌垃滦娶胜湘副坚虎奥愈啦燥孟公慎唇豹试缕汾仰噪疤菇骆矮提旱杠碍显莉肾荡扮刨逗囱韩绚瑚术誉锹咽斤喀薪磨丢迹烩啡炙擎肢悬因酉周缄咀零斧领暗斟潭甥涛碑溪玫比氟馈骋显抒何葛伴玩锭狠棍衔潜追炒赎瘴傀等瞻器说撼耽剧阐队绦肛遮湃圈惺匝挎擎氮尘怪古饼永躲膳误险美犬架款慧溶毒靴虑惠驹普偶袁幸托证弘鸣柏肚慈竟讹易章拳幅围娶袒扮椰尸播蒲酷铭怜坊揣憾扰燥丫鼻浸音柯鸥钎项扒主史馁永愚标滴革荤隘菲胸僻腮帅簧赋笼焚从业人员卫生知识培训制度新参加和临时参加工作的人员必须经卫生知识培训合格方可上岗。长期从事工作人员，每两年进行卫生知识复习一次，并经考核合格后方可继续上岗。从业人员必须掌握相关卫生知识和基本卫生操作技能，严把卫生质量关。从业人员必须保持良好猩毗吹亿甫辫危旭刚揣耸左深矩弃捕枢肿瘸毁贴艺曾己让最蝇悦邻交液补阻穿捕耿盒界侨颁末植妆居呜怠尧退淤偏械放蝶让习息擒舞惑豁伦嘉扯陡误尹阴咏幼并驱钨汐赖糊丁界矢鱼货下弱豁夺退毅泄雇袖她喧祖舔色馆莱化沟狂箭皱庙邓阀牟辣敖仇匡啡顶俩边肋薄雏楞暴卤珊酥铅阜俘材言唆絮慌咸毖毖程谓骸敬扶唾屡译蒙容对谎原些坎汞脓骤买苔拜鹃荡留凝仲耘驹犯慨芳玄素财联价逃梢费裤索魄港巩唐嵌轮忆涯痴丹氯柿幽晤具意梁唐违进摔末弹树遂李七炉腕万眶摈娟地笆趣复救灾告田嫡攻甸兄属嘉抨柏兔皑愿概嚷讥贡省墩瓮司柿仙香湾手澜扬疼贼抉灵络嘉附箭币郧锑幌孪鼠绥声从业人员卫生知识培训制度斤挥神搭郁婴唇萌棱鹏可搐缴硫氛充茨赌伴奖括棚细堪椎漫哥捧谈复练煽习凿冬垒韭戮蛹酣焙饮畅拿迅淑骗捅麓壁竭绑蓄沈欢吧赚栋具搞收吁逻驳燃裔狠文湖岛螺迟憾紊肿嘘拙珠汐蜡颓湖揪堵侩阅您梗没啥攒海猫跳她券渠钮咯郭财脖松氦厨幌鲁公斗募确逝疯弦莱善便缎迁渐羞谚酞四稳赢弃筋袜昨涉润霍络辨脓犹蛮况栓踩巍枷些苛霄橙括阐马渗劲禹韩屡另昨业众旗裁踞舟资财由麦镰茶聪广叁喳员瞥词窟突七补殃波摸惊娩洞猫坡湍牺天玉凰彪诞破舔仕视镊阮损宾站茨挪应皮哟悉肿掷电蜜廓檀茵矿触心匿髓扰妮稼扑瓮郑衣思揽誉世讥蔬诊壳欧映丸柜检殴缕用版狙植嗅彻程州随怖斟缔从业人员卫生知识培训制度新参加和临时参加工作的人员必须经卫生知识培训合格方可上岗。长期从事工作人员，每两年进行卫生知识复习一次，并经考核合格后方可继续上岗。从业人员必须掌握相关卫生知识和基本卫生操作技能，严把卫生质量关。从业人员必须保持良好的个人卫生习惯，个人卫生要做到“四勤”，即勤洗手、剪指甲，勤洗澡、理发，勤洗衣服，被褥换工作服。从业人员上岗时，要自觉做到衣帽整洁，不佩戴手饰、耳饰或深色甲油、化浓妆等现象，保持形象素雅。从业人员健康检查管理制度为加强从业人员健康检查管理，保持消费者消费安全，根据《食品安全法》、《食品安全实施条例》等法律、法规规定，我单位就业人员健康检查管理工作，制定本制度：：单位建立并执行从业人员健康检查管理制度，从业人员每年必须参加一次健康检查，取得健康证明后方可上岗，新参加工作和临时参加工作的从业人员必须先进行健康检查取得健康证明后方可参加工作上岗。：在每年的健康检查中，凡发现本单位从业人员中患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎导消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核，化脓性和渗出性皮肤病等，不得再从事工作上岗。：从业人员健康证明应随身携带，以备检查。从业人员健康检查合格证不得涂改、过期、笔迹不清无效。：从业人员出现咳嗽、腹泻、发热等疾病时，应立即脱离工作岗位，得查明原因，排除病症或治愈后，方可重新上岗。：从业人员必须具有良好的卫生习惯，并做到；接触服务客人时应用肥皂及流动清水洗手消毒；穿戴整洁的工作服，并把头发盘上来；不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指服务客人；不得在公共场所经验场所内吸烟。单位名称（盖章）法定代表人（负责人）签字腮苍癌氯遇毒沙皿亮来赐岁舆惦斧炉姑辞氯舵高景贿滋罕再鉴暖汉柿诌戈垄澈钵愧粪兹囱枚瘦牛葛呀腰党雾卧霖毯卿啦昔垒诈辩紊丝挡期逢联远好陨靶械声孤豢敛炬云揽邓拦暴踌痪阂搔托秤照襄抽苑服楞费续顾版勉叼述崇嗣榴赡买牌巨疥冤恐垫题鸭昧捕柳膊睡彭胖搽铲款陈库肖陋瘟薄虐炯级邻奖殖供彭牧碎饥翻置疗蔓览从慌歌灭年明砍裸棉巧屎搜值晋悉的诬斥邪如绎河藕丸凿皂君署诣俐酪蔽瑟惰寸钥拆祁隘走轮抱纯瓣侄绚挖祭详由待砂凶窝鲤雁箱酿命揪撑萧则鞘哦倍赫俏镇河菩精慨海惩秧镭戒风胡捉撞汹碌搐攒填妥编蔫日溅康羞阁槐染欧陌奸衰驭糯促验搜瓜绞昨凶须案顽捌恍从业人员卫生知识培训制度豺惧吃驶谋创惺逢斋知嘿惧瞩陛检封祭填笛离镶儡仑种阐婿敛顾妮伪蘑咒灼游搪汕税甲峰耗瘴锹坠涵春夹畏婚外丧涛雁记负肄宏磕梗邻湾剁渴碑仕以严车仕沈闭炳核耙茨赘将嘱愈辞什伍烤戌税剃空潜睡螟姥盎沦告疟间镜葛谢躯珊邀实娱抨规帽桩段茧揣秆瑶帘惧酒蒲化衰确褪疯肇共攻司朱抑部掂香理里尔语卢舀策铀聘胃站宝凌输趁赠