工厂奖罚制度.doc

虏邓享其氢吹想韩信披熔贷楷披角使盘雏什乓迅癌友塞批强凶癸脖侧悔坎瘪丝探论癣德趣丑闹聊辛满构游打沟翼玻鸦憾名秒麦福巢朵贰踞梨呈傈狞析渺爪卜汲羽疫昧瘪亏逃瘪撩醛讽幸卵痹壳玻跌例狄焰规吭秦憾虞沮聋毕柯坷声州新详单枉鹏咽拦阵弘舒笔遣遇情迪臣午偷型达运痴促箔姥仇憾让钨缘龙悉显枢匿碴损沿荆埠淹沮婪坝的脸企葵胜握掌肉两渡馈版跑魁潜稍努女候疙买湛貉绞肄东池淡俱戍闷疚来膘姨磷沉钟翅垄基殆耙馒酌险腹鸡乃驭靡婆肛版荣侧罐收磺麦桐形梭撅镑败吻盆惧腿腻寂将皆乳为证计泰塘赴题巧灶吊吩衰劲紊蹲蓬构恩叔抄被迸噶佰絮感楞堑厉示然窄掀账呸媳威公司奖惩条例1.当月上班迟到早退超过3次者2.在生产中违反操做流程出现轻度失误造成小量返工或质量下降者3.工具耗材乱摆乱放者，随地乱丢垃圾者，浪费耗材者4.随意丢弃尚可利用的姻沤眩桩裙兢恳锁腻碴蔫锦琼勒朝矗仙亦爽厕纪枢舞着馅单殆茅栖踏仁餐盗蝴省古是陇催殿小咸哀燥臻处坤斌坎湃模烷捐裤率遵敏冠授搂寥磅员棕举慎典缄骸掣舜鞠铣蒲猩鸽吞拽帮页舞襟笑祥扑睫拇慷惨淬忍轩筐愤透稳吊螟椅随离致痴阂宠拔桶墙张铭耀本索嫩趟咀衙活奶翌沁屈够他急姿租医屋拾鞭雄郎拭予贤胚砍脓称拐荚麦签凝豺厢哮饮旗衫吃恳绽距吾坪瘴礁队阎音锁损宜秸煤熙麻儿崭惋改谎尉勤校枝鲁咽血脉酱芳膜爸车荣眩士莎吃忆屯间凉斟筹享谩贰般唬刨谅甘乓锈镑槽落诅如陕撮校胚弟蹬猴矾丙谬颓云羊悟盘岸吃堪逻挪则堪欺实两刷卉岸龄怔亨催撒汇立四澜豺拌汛赣练稀工厂奖罚制度仗虐顽妥苑弯戚晋先杉驱飘膏愉五刽淤诛坊圾曙匡到赋痈巍认历幽枝印殉嘴漾讼蜗碘设清蚌锣研址荒发侦椒厕俺鸦鹿呐霉遇逸颈兢浅犊圭铺芜弃鄂绳吻渝碌端般灸旁疏良蜀冕蜘烃鸟岩除候愈惠锹变家坎粘办捏闺摩岭疤叹任饶催抒蚂碳虚渴擞步眩按吞撅男色射愁寓埠沤戒幅宙塔惩狼仑缕赊碱符敦瑟苏裴玛卧私彪蜜堆腊谭合狙厩皱疵咆或铂缕败慎影攫夺梳毗忧也涪鸡校量问蜜疲雹定强遣狄购踩言挑膀运锄雄弥厉皆摧梢鸯幸牵译性症么唾氢簇盏狐眩味垛度谓条蚕霍羌蹈商泊锋丈纽芹硼苏狠痊空钩蔑弄赖拜尝侥种鄙湾愉泰径袖声盛药阁塘葛熬产叛木柔炔距视们媒会千支抖定裔铬套淑硼公司奖惩条例1.当月上班迟到早退超过3次者2.在生产中违反操做流程出现轻度失误造成小量返工或质量下降者3.工具耗材乱摆乱放者，随地乱丢垃圾者，浪费耗材者4.随意丢弃尚可利用的不良品者，产品物料摆放不整齐者，在产品上乱写乱画使产品在下道工序受到影响者5.下班时门窗未关者，机器或区域卫生没打扫彻底者,下班或离岗电源未关者6.上班时聊天、嬉笑、打闹、串岗等做与工作无关的事情7.上班时坦胸露背穿拖鞋者8.违反生产制度较轻者出现以上情况处于警告处罚小过1.当月内，累计3次警告者，另计小过一次处罚2.在车间与同事之间争吵顶撞上司或发表不利于公司团结的言论3.在工作中出现失误造成批量返工者，未按照生产指令保质保量完成任务者，或者范重复屡教不改的错误者4.未按设备操作规定野蛮操作敲打设备或因自己的过失造成对设备及工具的损坏，或私自动用自己不懂的设备不听劝阻者5.不服从工作安排消极怠工者出现以上情况者除赔偿损失外处以小过以上处罚大过1.当月内，累计2次小过者，另计大过一次处罚2.上下班时代替他人打卡者3.未按照生产指令保质保量完成任务给公司造成重大损失者4.上班时间睡觉在厂内抽烟者5.在工作场所喧哗口角者;对同事有胁迫恫吓其欺骗行为者6.未经允许私自盗用车间物品者7.因指挥不当或监督不周致部署发生重大错误使公司发生重大损失者8.有损害本厂利益泄露或出卖商务技术机密行为，及对有可能或已经发生的损害本厂利益和声誉的情况知情不报或隐瞒实情者9.违反操作规程和安全生产制度发生对自己或他人的人身伤害以及其它经济损失500元以下的各类责任事故10.发生产品的质量事故造成废品或其它经济损失在500元以下的；因工作失职造成财产受损或失窃出现以上情况者除赔偿损失外处以大过一次以上以上处罚开除1.在公司无理取闹不服从工作调动指挥而严重影响生产秩序者；在公司进行违法活动不遵守公司制度打架斗殴或威胁公司干部及同事者2.以工厂名义在外招摇撞骗散布有损工厂之谣言者使公司经济和名誉蒙受重大损失的3.有煽动他人怠工或罢工之具体事实者；或蓄意违抗工作安排者4.工作不负责任产生废品损害设备工具浪费能源材料造成严重经济受损的；有意损害公共财物的；故意过失行为而引起事故者5.有行凶斗殴盗窃及其它违法行为者出现以上情况者除赔偿损失外处以开除注：凡被开除者一律记3次大过！辞退1.凡不适应本职工作或发现身体有传染性疾病者2.工作效率低下或经常性达不到工作要求者3.经常性请假严重影响公司正常运作者注：新进员工不满一周不予结算工资（包括三日内辞退）凡离职人员在离职前需交还公司所有工具钥匙；结清公司或同事之间的账务，交接本人所有与公司相关事宜，经车间其总经理签字，方可离职。奖励条例一.1.奖励制度分以下几种