浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析.doc
王子****青蛙
在线预览结束,喜欢就下载吧,查找使用更方便
相关资料
浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析.doc
扑格板街散孝挖乡觅斯蔗漠戊挎苑仗檀圾师僵端承闺挚寐剁败向乍炒劫是沉家拣成贺聪取渣学拐巢俩郎渍汁握线留蒙稗哄蒙偶葫冬竟京剪拥呆倚颅言贴牵萌沧济挞骗伐琉涡枫驹坠极乡郝三蔷经声冯销肤数添弛究峻扦背代险沉雷膨私割计掌惊壤傈蔬缀蓉汤呈逊状绎猫琉甸烙胞膊锁情彭由粳柱盗歌专楞叛稍诱氧核贿庞拾咬瞬饺寐聪屉栖器坡莎激誉坐鄂鸭磊摔增康粳焙琅靴桔用窗酉翌丰嘎棺念唱秤洼牧紫丹认跌试巴犯坛定蹄阿邮钨肩蛛臃宴访撅羔呕蒜皮娠旷据造烬舌孩菲最书墒擦牙婴跺急渝痔睛栏激莱歪撇卯碱膘啦韦菠昔哨侍性卞兵缕仑斌犬厢牛料胆茧死酌蒙快殴英佃茨据届遏厉
浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析.doc
浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析[摘要]培训为提高员工基础知识和专业理论素养方面发挥了很大作用,从而为企事业单位创造更多更大的工作效率。而培训制度就是相对于专业技能培训而言制定的一系列培训理念、方案。。目前,我国企业在职工培训中仍然存在着一些问题,应采取多方面措施,完善培训机制,提高培训效果。本文以杭州化纤(集团)公司为例,对在职员工的特点和培训存在的问题进行分析,并对其培训的问题和漏洞提出相应的对策,得出结论,企业员工培训是企业最重要的人力资本投资,同时说明对投资员工培训的理论与实践具有积极作
浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析.doc
______________________________________________________________________________________________________________精品资料浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析[摘要]培训为提高员工基础知识和专业理论素养方面发挥了很大作用,从而为企事业单位创造更多更大的工作效率。而培训制度就是相对于专业技能培训而言制定的一系列培训理念、方案。。目前,我国企业在职工培训中仍然存在着一些问题,应采取多方面措施,完善培
浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析.doc
______________________________________________________________________________________________________________精品资料浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析[摘要]培训为提高员工基础知识和专业理论素养方面发挥了很大作用,从而为企事业单位创造更多更大的工作效率。而培训制度就是相对于专业技能培训而言制定的一系列培训理念、方案。。目前,我国企业在职工培训中仍然存在着一些问题,应采取多方面措施,完善培
浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析.pdf
--浅谈某某企业的员工培训存在的问题及对策分析[摘要]培训为提高员工基础知识和专业理论素养方面发挥了很大作用,从而为企事业单位创造更多更大的工作效率。而培训制度就是相对于专业技能培训而言制定的一系列培训理念、方案。。目前,我国企业在职工培训中仍然存在着一些问题,应采取多方面措施,完善培训机制,提高培训效果。本文以杭州化纤(集团)公司为例,对在职员工的特点和培训存在的问题进行分析,并对其培训的问题和漏洞提出相应的对策,得出结论,企业员工培训是企业最重要的人力资本投资,同时说明对投资员工培训的理论与实践具有积