个人简历封面背景免费模板大图素材_1.docx

个人简历封面背景免费模板大图素材个人简历封面免费模板(一)个人简历封面免费模板(二)个人简历封面免费模板(三)个人简历封面免费模板(四)个人简历范文个人信息xuexila性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：湖北-襄樊年龄：30现所在地：广东-广州身高：160cm希望地区：广东-广州、广东-东莞、广东-惠州、广东-佛山、广东-珠海希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人事经理/主管、招聘经理/主管教育经历2007-1～2011-12华南师范大学人力资源管理本科培训经历2006-1～2006-1科建管理顾问公司环境管理体系内审技巧培训ISO14000内审员资格证2005-8～2005-8科建管理顾问公司质量管理体系内审技巧培训ISO9000内审员资格证工作经历**公司(2006-06～2009-02)公司性质：外资企业行业类别：通讯、电信、网络设备担任职位：人力资源管理师岗位类别：人力资源管理师工作描述：一、人事工作：1、招聘选拔：编制招聘程序，制定招聘计划，拓展招聘渠道，进行初步面试与筛选，实施考选测评，提高招聘质量，降低招聘费用，确保公司人力资源满足公司发展需要，对公司人员入职、异动、离职进行管控，使公司人才得到合理流动。2、培训开发：编制培训程序，制定培训计划，规范培训流程，入职培训授课，培训效果评估，培训需求调查，內部讲师群建立，部门培训协助。3、绩效考核：制定绩效考核政策，实施绩效考核管理，收集考核数据，核算绩效薪资。4、薪酬福利：制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，维护考勤数据，核算员工薪资，办理社会保险和住房公积金。5、员工关系：做好员工职业生涯规划，提高员工综合素质。二、行政工作：1、规章制度：组织汇编、修订、发布公司人力资源管理制度，督导公司管理流程正常运行。2、企业文化：组织开展员工生日会、员工年度旅游、公司年终晚会等活动，增强员工凝聚力和归属感。3、内部协调：协调公司内部各环节的正常运转，促进公司各部门之间的沟通与协作。离职原因：集团重组**公司(2004-09～2006-06)公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人事岗位类别：人事经理/主管工作描述：一、人事工作：1、招聘：制定公司组织架构，编写职务说明书，实施定岗定编管理，以公司人力需求为标杆，选择与维护招聘渠道，整理与发布招聘信息，收集与筛选应聘简历，组织与安排面试等。2、培训：建立公司培训体系，开展培训需求调查，制定培训计划，组织培训实施，评估培训效果，管理培训设施，维护培训場地，新人培训授课，部门培训协助等。3、员工关系：人事档案建立与维护，人力资源数据统计与分析，员工入职、异动、离职手续办理，劳动合同管理，社会保险办理，工伤处理，考勤监督，请假审核，奖惩执行，员工仪容仪表巡查，员工疑问解答，员工投诉处理，员工滿意度调查等。二、行政工作：1、制度：公司人事行政规章制度撰写、推行与监督，公司员工手冊编写、发放与回收，公司内外公文写作等。2、后勤：前台/保安/司机/清洁/维修/饭堂管理，6S推行，ISO体系导入，客戶验厂陪同等。3、企业文化：策划、组织与开展员工生日会、员工年度旅游、公司年终晚会等。离职原因：参加学习工作能力及其他专长总结为以下3个方面：1、工作经验：在职5年期间从事过销售、行政、人力资源管理等岗位，从事人力资源工作已有将近4年的时间，有3年主管工作经验。2、工作能力：在人力资源六大模块有实务工作经验，其中招聘、员工关系模块实操能力较强;熟悉国家相关劳动法律法规;有良好的沟通协调能力，有亲和力，有较强的工作承压能力，适应力及学习能力强。3、思想品德：工作认真负责，思想积极上进，能吃苦耐劳，有良好的职业道德观念。看过“个人简历封面免费模板”的人还看了：1.简历封面免费模板求职简历封面图片模板2.个人简历封面模板免费3.简历封面免费模板简历封面背景图片4.简历封面免费模板个人求职简历封面背景5.简历封面背景模板个人简历封面图片6.简历封面图片个人简历封面背景模板7.简历封面电子版个人求职简历封面模板8.大学生个人简历封面免费9.个人简历封面图片模版求职简历封面背景图片10.优秀简历封面求职简历封面高清背景图片