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层级护理在肝胆外科中的应用效果评价发布时间:2021-04-08T07:07:24.740Z来源:《健康世界》2021年1期作者:丁吉生[导读]目的:研究与分析层级护理在肝胆外科中的应用效果。方法:本次研究的研究对象为来我院肝胆外科进行治疗的86例患者,本次研究的选取时间段为2018年12月-2019年12月,随后采取动态分组法对这86例患者进行分组,即常规护理组与层级护理组,每组各43例。其中我院护理人员对常规护理组患者采取常规护理干预,而对层级护理组患者采取层级护理干预。结果:在护理质量以及护理满意度等方面,层级护理组与常规护理组患者的各项指标存在显著差异,具有统计学意义(p<0.05)。结论:层级护理在肝胆外科中的应用效果显著,可以在临床上加以推广。丁吉生吉林市中心医院基本外科三病区132011摘要:目的:研究与分析层级护理在肝胆外科中的应用效果。方法:本次研究的研究对象为来我院肝胆外科进行治疗的86例患者,本次研究的选取时间段为2018年12月-2019年12月,随后采取动态分组法对这86例患者进行分组,即常规护理组与层级护理组,每组各43例。其中我院护理人员对常规护理组患者采取常规护理干预,而对层级护理组患者采取层级护理干预。结果:在护理质量以及护理满意度等方面,层级护理组与常规护理组患者的各项指标存在显著差异,具有统计学意义(p<0.05)。结论:层级护理在肝胆外科中的应用效果显著,可以在临床上加以推广。关键词:层级护理;肝胆外科;应用效果;肝胆外科是医院中较为重要的科室之一,该科室的疾病往往较为危重,且病情复杂,这便要求护理人员具有较强的专业知识,过硬的专业技术以及敏锐的洞察力等。本文对层级护理在肝胆外科中的应用效果进行研究与分析,现报道如下:1.资料与方法1.1一般资料本次研究的研究对象为来我院肝胆外科进行治疗的86例患者,本次研究的选取时间段为2018年12月-2019年12月,随后采取动态分组法对这86例患者进行分组,即常规护理组与层级护理组,每组各43例。在常规护理组的43例患者中,有男性患者22例,有女性患者21例,年龄最高为72岁,年龄最低为18岁,中位年龄为(42.22±14.86)岁,有18例患者为肝肿瘤,有15例患者为胆石症,有10例患者为十二指肠疾病。在层级护理组的43例患者中,有男性患者23例,有女性患者20例,年龄最高为73岁,年龄最低为18岁,中位年龄为(42.36±14.81)岁,有19例患者为肝肿瘤,有14例患者为胆石症,有10例患者为十二指肠疾病。两组患者的一般资料具有可比性(p>0.05)。1.2护理方法常规护理组:我院护理人员对常规护理组患者采取常规护理干预。层级护理组:我院护理人员对层级护理组患者采取层级护理干预,将护理人员分为5个层级,要求所有护理人员均需要进行培训学习,待考核合格后才可以上岗,随后由管理者制定每个层级护理人员的工作标准和岗位任务,并且每个层级均需要设置层级管理者,采取组长责任制,对护理质量进行严格控制,促进护理质量持续改进。具体护理方法如下,⑴护理人员分层级管理。①护理人员分层设置。护理人员需要由护理部进行分层,且进行统一管理,考虑的因素包括年龄、性别、学历、职称以及年资等,主要考虑的因素为临床护理能力,主要分为N0、N1、N2、N3、N4以及N5五个层级[1]。当护理人员满足某个层级的要求时,可以主动申请晋升层级,由护理部的专业人员进行审核。不同层级的护理人员需要分管不同病情不同危重程度的患者,主要完成基础护理、病情观察、落实落实措施、健康教育以及用药指导等工作。②培训与考评。制定不同的层级培训计划,主要包括基本礼仪、专业理论知识、基础技术、专科技能、新技术、案例分析以及新业务等。对护理人员进行分阶段培训,同时进行定期考核,当护理人员考核合格后,护理人员才可以按照层级定位上岗工作,并且与护理人员的每月绩效挂钩,将护理人员的工作积极性积极调动起来。⑵层级护理的实施。①制定各层级护理人员岗位和工作标准。护理部管理人员需要结合肝胆外科的特点来对护理人员的专科护理标准、工作规范以及工作流程进行制定,对各个岗位职责进行明确,进行紧急预案演练,使得护理工作有章可循。②分组与实施。护士长需要管理整个病房,制定系统科学的护理质量管理计划,根据护理人员的工作能力以及分级情况来分为两个工作组,其中工作组需要选出一个护理人员任组长,实行24h负责制。③三级护理质量控制。病房护士长对关键环节、重点时段和重要岗位的护理质量管理进行加强,每日检查护理质量。1.3评判标准由我院护理人员对两组患者的护理质量以及护理满意度等指标进行详细地记录。1.4统计学分析本次研究采用SPSS20.0对相关指标进行统计学分析。2.结果2.1两组患者的护理质量在护理质量方面,层级护理组与常规护理组患者的