2023叙永煤矿矿井通风安全技措工程管理制度范文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023叙永煤矿矿井通风安全技措工程管理制度范文大合辑叙永煤矿矿井通风安全技措工程管理制度叙永煤矿矿井通风安全技措工程管理制度一、按上级有关部门规定，为避免矿井“一通三严防”事故出现，保证矿井安全生产，矿每年必须按规定抽取费用做为矿井“一通三严防”所需的维护费用，此款就可以专款专用。二、凡矿井安全生产须要，在矿无力分担经费的情况下，由通风部门提出申请，展开施工设计、工程预算后，报矿总工程师非政府有关业务部门深入细致会审后再日报上级有关部门，凡属上级下发的“一通三严防”改建的工程费用，严禁随便侵吞。三、矿井“一通三严防”技措费用，由通风部门按工程须要所造计划报矿总工程师后，由总工程师非政府生产，经营矿长、财计处、安培处、生调解、物资供应部门等有关部门展开会审同意后，由财计处及时下发计划，全面落实资金，采用单位提供更多设备、材料型号及数量，物资供应部门负责管理添置，通风部门负责管理非政府施工。每项工程完工后由施工单位提出申请，由矿总工程师非政府环评。四、矿井“一通三严防”专项工程费用采用过程中，如果费用、物资不按时妥当，影响工程进展，给矿井安全生产导致隐患、损失时，必须追责当事人责任。五、对矿井“一通三严防”专项工程，施工单位必须按照设计建议展开施工，工程质量必须达至建议，如果经验减缩合格，导致出错浪费时，矿将追责施工单位责任。六、矿井“一通三严防”专项工程在施工过程中，矿总工程师、生调科要负责管理指导，辨认出问题及时处理，矿安全通风科在施工过程中负责管理监督检查。七、凡出外添置的设备、材料，矿总工程师必须非政府生调解、财计处等单位展开环评。对不能合格产品必须退款，以免导致经济损失。八、矿纪检、监察、审计工作部门负责管理对矿井“一通三严防”专项技措费用采用情况的监督检查，辨认出问题必须严苛按有关规定展开处置。劳动纪律管理制度1.考勤管理办法1.1.各单位行政负责人必须狠抓本单位的劳动纪律，必须秉持把思想政治工作同经济手段融合出来，在看待违纪人员的行政处罚上，秉持官方、公正、公平的原则。1.2.各单位必须设立劳动纪律检查小组，选派认真负责的考勤人员，每月考核，减少透明度，努力做到自查送检。1.3.考勤员必须按照考勤制度考勤，如实、精确、及时地搞好考勤记录，考勤表必须官方。1.4.每月2号前必须及时报考勤表，由各单位考勤人员、行政负责人盖章，报经营筹办审查，做为核算工资的依据。1.5.各单位考勤表出现漏考、错托福、没按规定考勤弄虚作假的，对考勤员及行政负责人给与一次性罚款50元，对迟报考勤的，晚一天判罚各单位一把手100元，依次以此类推。1.6.对因考勤不公，导致劳动争议并引致严重后果者，将对考勤员及负责人各给与300元罚款，因不公而引起争议的，除罚款外，索赔劳动争议的经济损失。2.各种假期的审核程序各种假期的告假报告应当在告假当天展开审核否则一律违宪。2.11天以内(含1天)的假期(不不含病假)，告假人必须以书面形式向单位领导提出申请，经批准后，方可履行职责，否则一律按旷工处置。2.23天以内(含3天)的假期(不不含病假)，告假人必须以书面形式向经营筹办提出申请，报经营筹办备案实行，否则一律按旷工处置。2.33天以上由分管领导批准后方可履行职责告假相关手续。2.4职工因突发性急病或意外事故无法亲自办理告假相关手续的，可以委托他人务必在第二天办理告假相关手续，病假可持有关医院证明方能够普遍认可;工伤者必须可入安办出据的工伤证明书并档案。3.查岗管理办法3.1.耽误、旷工、串岗者，辨认出一次罚款50元(甩半个工)。3.2.未经领导精心安排替岗顶班者，罚款50元。3.3.工作中睡觉岗、擅离职守者罚款500元，并待岗30天。3.4.工作中打扑克、打牌等违背劳动纪律者罚款500元，并待岗30天，赌博者缴派出所处置。3.5.吸毒下班者，立即暂停工作，并按旷工处置。3.6.科区并无考勤记录或不官方，罚科区长500元。3.7.工作时间干活私活，罚款1000元，当天按旷工处置。3.8.因违章、违纪导致经济损失的，按情节酌定索赔部分或全部损失外，并给与一定经济行政处罚、行政处分，直至中止劳动合同。以上罚款当月落空，核对罚款通知单(一式两份)，呈交经营筹办从本人工资中计入，并张榜公布。井下电网过电流保护装置管理制度井下电网过电流保护装置管理制度井下电网过电流保护装置若想正常工作，对井下安全供电影响非常大。因此，必须对其强化管理，具体内容建议就是：1．井下过电流保护装置的管理，由电气管理组（电管组与）全面负责管理，分散分级管理。2．矿机电主管部门应当强化对此项工作的检查指导，搞好对电管组与负责管理维护整定工作人员和机电维修工的培训工作。3．矿机电主管部门应当配有井下实际供电系统图板。图板上要标明设备型号、容量、电缆线路规格、长度及短路电