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专业文档,欢迎下载!新田煤矿运输队办事员岗位责任制范文(30)篇新田煤矿运输队办事员岗位责任制新田煤矿运输队办事员岗位责任制1、工作热情,积极主动,做好队部办公室、会议室卫生。2、固守工作岗位,顺利完成队领导精心安排的各项工作。3、当好队领导的参谋长,经常深入细致职工群众介绍情况,做好宣传工作,经常向队领导提供更多合理化建议。4、主动替队长排忧解难,做好队与部室,队与队之间的关系,搞好外来单位的接待工作。5、工作认真负责,搞好工资支付、派发工作。6、每月及时申领队办公用品及职工各种福利,努力做到及时申领,及时派发。六大系统之压风自救系统使用培训制度六大系统之压风打火系统采用培训制度1、每年非政府一次压风打火系统采用演练,保证每位入井人员都能够恰当采用压风打火系统。2、井下员工必须津津乐道打火装置的地点、采用方法,易于出现灾害时能快速打火。3、教育职工应当爱惜压风打火系统装置,辨认出损毁该系统立即向有关部门报告,及时采取措施复原并投入使用。4、教会现场每个职工,必须掌控压风打火装置的性能和采用方法。5、凡新设置的压风打火系统装置各队队长都必须向职工交代确切设置的路线和地点。6、崭新至矿职工除按为期展开不少于72小时的安全教育培训外,还必须对压风打火系统的科学知识展开培训,否则一律不许入井。7、凡辨认出损毁压风打火系统装置的人员一律从重处理。Xx煤矿安全生产技术管理制度Xx煤矿安全生产技术管理制度一、安全技术审核制度第一条安全技术就是煤矿工作的显然确保,充斥着煤矿生产全过程,就是专门从事煤矿安全生产所牵涉的各项技术建议,常规内容包含安全技术发展规划、安全技措继续执行计划、安全技术方案、工程设计、作业规程和安全技术措施。第二条安全技术工作必须融合现场实际,努力做到存有超前性、针对性、适应性和可操作性。第三条安全技术按牵涉的范围、时效性和工程量可以分成关键性安全技术问题、关键安全技术问题和通常安全技术问题。第四条对矿井生产环境存有显然提升,在工程中实行后,时效性短,工程量小,需经煤矿班子会议审核的属于关键性安全技术问题。对整个单位工程起至促进作用,时间从单位工程动工至缅齐,需经总工程师核准的属于关键安全技术问题。对工程局部起至促进作用,不牵涉生产安全系统经构件,时间长的属于通常安全技术问题。第五条关键性安全技术的审核程序:由总工程师非政府举行专题会议,表明工程的内容、目的和意义—业务部门搞论证、设计优化—由总工程师非政府会审、盖章—报公司总经理审核—拟文上报公司班子会议审核—报总公司审查核准。第六条关键性安全技术问题包含以下内容:1、采区设计,拓展延浅设计;2、矿井瓦斯等级和二氧化碳喷出量鉴别报告;3、地面建筑物、河流、铁路、防尘等煤柱的留设及更改;4、调整全系列矿井通风系统的措施;5、串联通风措施;6、使用专用瓦斯巷化解矿井工作面瓦斯的措施;7、矿井灾害防治与处置计划;8、试验牵涉安全生产的新材料、新技术、新工艺、崭新设备的措施;9、安全技措工程计划;10、选定须要按程序的其它安全技术设计、措施(冶炼作业规程、大型全线贯通设计、矿井系统调风措施、串联通风措施等)。2、矿井瓦斯等级和二氧化碳喷出量鉴别报告;3、地面建筑物、河流、铁路、防尘等煤柱的留设及更改;4、调整全系列矿井通风系统的措施;5、串联通风措施;6、使用专用瓦斯巷化解矿井工作面瓦斯的措施;7、矿井灾害防治与处置计划;8、试验牵涉安全生产的新材料、新技术、新工艺、崭新设备的措施;9、安全技措工程计划;10、选定须要按程序的其它安全技术设计、措施(冶炼作业规程、大型全线贯通设计、胡言乱语井系统调风措施、串联通风措施等)。(牵涉至“一通三严防”的通风副总也必须审核)分管副总工程师审核。第十条通常安全技术包含以下内容;1、改采、凿、修成、通在工作的局部安全技术措施;2、机电、运输安全技术措施;3、工程部门的更改设计;4、作业规程的初审意见、补足措施;5、有关安全生产的正常预报、业务通知书、技术业务委托书。第十一条排放量瓦斯和井下电气焊措施无法归入以上三类,其审核程序如下:1、排放量瓦斯措施审核程序:通风技术员基本建设---分管副总工程师(或总工程师)非政府排放量地点的施工单位、机电队、登机科、通风队、救护队、调度值守领导展开会审。2、井下电气焊措施审核程序:机电技术人员基本建设---分管机电副总工程师(或机电副经理短)非政府机电队、通风队、登机科会审,会审人员盖章—总工程师审核后---批总经理核准。第二十条具备安全技术基本建设审批权的人员为:业务部门负责人、工程师、部门技术员及具有有关资质的技术人员中;分管安全生产的公司副总工程师以上领导。二、作业规程、安全技术措施管理制度第一条严苛“一工程一措施”制度,努力做到“二个紧紧围绕”即为紧紧围绕现场的定措施,紧紧围绕措施抓落实。矿井工