机电检修工安全生产责任制（麟北煤业）例文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！机电检修工安全生产责任制（麟北煤业）例文大合辑机电检修工安全生产责任制（麟北煤业）按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则，负责管理工作范围内的安全自保、政企、联保工作，其安全生产责任制如下：一、岗位安全生产责任范围1．严苛贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范和上级有关安全生产的命令、指令、决议，全面落实公司各项安全生产规章制度。2．在矿压预防队队长、分管副队长及班组长的领导下，对业务范围内的安全生产事故负相关责任。二、岗位安全生产责任制1．津津乐道《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全规程》有关规定，继续执行集团公司、公司及本单位的各项规章、制度，遵纪守法，履行职责安全允诺，对本岗位安全生产工作轻易负责管理。2．按时出席安全资格培训，考试合格后上岗上岗。自觉自学并积极主动出席安全教育培训和业务知识自学。3．严格执行《煤矿安全规程》、电气作业规程和有关电气管理制度，熟识定点范围内供电线路、设备性能、电控原理、设备较完整标准，按《煤矿机电设备较完整标准》或检修质量标准展开设备检修。4．按照日检、周检、月检计划，对所有机电设备、线路各部位展开检修和维修保养，辨认出问题，及时处理，现场无法处置的，立即向上级汇报，避免机电事故的出现和不断扩大。5．深入细致对包机设备展开巡回检查、日常修理，出现电器事故，及时抢险，并向公司调度和队汇报。6．严苛按停在、供电操作程序，按措施展开电器设备检修与故障处置。7．认真执行设备检修后现场更替环评制度，汇报操作方式人员对设备修理方面的建议和意见并搞好记录。8．辨认出安全隐患，及时处理，现场无法处置的，及时汇报队调度。三、考核规定1．岗位安全生产责任制的第一条没能履行职责，每次罚款200元;2．岗位安全生产责任制的第二、三、四、五、六、七、八条未按建议履行职责，每次罚款200元。3．以上规定月末扣除当月考核范围内，月末统一按照比例折算成队内考核评分，并在二次分配工资中考核落空。小牛煤矿财务管理制度编订小牛煤矿财务管理制度编订第一节总则一、为规范财务会计犯罪行为，保护正常的经济秩序，提升会计工作水平，搞好财务会计基础工作，确保本矿的生产经营活动顺利进行。根据国家财经法规制度及有关行业法规，融合矿实际，制订本制度。二、财务会计工作必须贯彻落实“勤政筹办企业”的方针，勤俭节约，精打细算，在企业生产经营过程中阻止铺张浪费和一切不必要的支出，降低消耗，减少累积。三、财务会计管理的基本任务和方法就是：搞好各项财务收支计划、财政预算、掌控、核算、分析和考核工作，有效地利用企业各项资产，努力提高企业经济效益，并使企业利润最大化。第二节财务会计机构和会计人员管理一、本公司推行独立核算、自负盈亏，依法设置财务会计机构，搭载与经济业务相适应的会计人员。按国家财经法规制度和公司有关规定非政府会计核算。单位负责人对本单位的会计工作和财务会计资料的真实性、完整性负责管理。二、根据本矿经济业务须要，设置财务科并设置如下会计工作岗位；1、财务负责人（财务科长）及综合分析财务会计岗位；2、总账报表、审查、计算机系统管理员财务会计岗位；3、材料稽查、成本费用、税务物价、财务成果核算财务会计岗位；4、固定资产、新建工程、往来账款核算、财务会计档案管理财务会计岗位；5、出纳员财务会计岗位；三、财务科负责管理内部的财务管理和财务会计事项的业务指导、业务技术培训及财会人员档案管理，并帮助有关部门做好财会人员的考核、雇用、晋升、调动、奖惩。四、财会人员力求平衡，不随便调动。1、财会人员调动工作或因故辞职，必须与接任人员办理更替相关手续，没办清更替相关手续的，严禁辞职，非经中断会计工作。2、财会人员因工作变动办理转交，必须四川路桥转交目录，更替内容包含会计凭证、报表、帐目、款项、公章、实物及未了事项等。3、财会人员因工作变动办理更替，财会人员的更替由财务科科长展开监交；财务科科长的更替由矿长展开监交。五、会计凭证和财务会计档案看管1、财务会计档案必须按月装订成册，分类放置，得当看管，严禁遗失，按《财务会计档案管理办法》规定的期限留存。2、财务会计档案留存届满须要封存时，应抄具有目录，经矿长确认后报主管部门和税务机关核准备案后，就可以封存。第三节资金管理一、企业资金就是指企业具有或掌控的任何财产或物资（包含货币在内）并能用货币形式排序或来衡量。本矿所属资金由财务科归口管理，为保证资金合理流动，任何人严禁以任何理由借用、囤积或非法挤占。二、根据资金性质由财务科负责管理审查和均衡各业务部门的资金计划，并根据矿实际须要筹集资金、管理和合理利用。三、严苛资金采用审核相关手续。财会人员对未经矿长核准的资金采用事项，存有权且必须婉拒办理。否则对该资金采用导致的损失正数经济连带索赔