大元煤矿矿灯领用发放考勤制度规范多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！大元煤矿矿灯领用发放考勤制度规范多篇合集大元煤矿矿灯领用发放考勤制度小元煤矿矿灯领有用派发考勤制度一、推行“三紧固”、“二对号”。三紧固：1、用矿灯人员紧固，矿灯统一编号，分成紧固灯和机动灯两种。紧固灯就是紧固人员专人专用，凡在井下工作的人员以及经常下井的工程技术人员和行政管理人员，都发给灯牌，申领紧固矿灯。而临时下井人员和上级主管检查人员临时借予机动灯。2、矿灯和发灯窗口紧固，每个窗口建有显著的窗口号，易于领灯和交灯，防止领有、缴矿灯时挤迫，影响下井时间。3、修理人员紧固，通话、电池、修理人员都按窗口号分后灯号紧固下来，分工明晰，可以强化矿灯房人员的责任心，保质保量顺利完成任务。二对号：1、派发矿灯时对矿灯和电池架展开对号。2、灯牌与矿灯对号，灯牌与矿灯编成为统一号码，以确保专人专灯。二、派发矿灯时对矿灯展开检查，所有派发矿灯必须较完整，确保正常采用，有缺陷均严禁派发。三、收灯时也必须对矿灯展开检查，存有问题矿灯不容许上电池架，及时展开修理。四、采用矿灯的注意事项1、矿职工应当按时至紧固窗口申领矿灯和按时交还。2、职工在申领矿灯时应仔细检查矿灯与否较完整，辨认出有缺陷，可以建议灯房维修或更改。3、矿灯申领后必须爱惜矿灯，严禁敲击乱摔倒，不许私自关上矿灯砌和灯头，尤其严禁在井下关上或维修矿灯，以免引发井下瓦斯或煤尘核爆。4、伞时应用领域手把握住矿灯砌上的护线套管，严禁用手紧握灯线，以免灯线损毁。5、升井后必须立即将矿灯交还电池房，例如存有工作须要连班时必须换灯。6、交还的矿灯必须确保完整无缺，没损毁。7、采用中例如出现故障，交灯时应主动向电池房人员表明情况。8、矿灯严禁交换或借予，严禁用矿灯蓄电池替代放炮器放萍乡矿业集团煤矿安全质量标准化管理办法萍乡矿业集团煤矿安全质量标准化管理办法一、为打牢煤矿安全基础，提升安全生产条件，根据国家煤矿安全监察局《关于印发<煤矿企业安全生产管理制度规定>的通告》（煤安监办字〔2004〕42号）和《关于印发<煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法（实施）>的通告》（煤安监办字〔2004〕24号）以及有关法律、法规的建议，融合本公司实际，特制订本办法。二、标准的自学和贯彻落实认真学习、掌控煤矿安全质量标准化标准和考核评级办法。严苛按标准规范各项工作。努力做到人人学标准、懂得标准、用标准。三、非政府领导和机构集团公司和直属各矿设立安全质量标准化工作领导小组。集团公司总经理、各矿矿长任安全质量标准化工作领导小组副组长，生产、安全副职、总工程师任副组长，由生产副职具体内容负责管理。副总工程师、安全、生产、机电、运输、通风、冶炼、材料（供应）、调度、工资、财务等单位行政一把手和纪委、工会、团委主要负责人为领导小组成员。内设安全质量标准化办公室。四、检查周期和人员精心安排1、检查周期集团公司每季非政府一次矿井安全质量标准化环评。矿每月非政府一次矿井、盾构、机电、运输、通风和地测预防水各专业安全质量标准化检查，测评合格等级。年底综合评定六大专业和矿井安全质量标准化合格等级。2、集团公司安全质量标准化环评由集团公司总经理或总经理选定副职带队，非政府集团公司有关部门、处室人员出席。矿安全质量标准化检查由矿长策划，非政府矿有关部门、科室人员出席。五、资金投入创建煤矿强制性的安全资金投入制度，将安全整治与安全质量标准化有机地融合出来，安全质量标准化的资金投入，从安全技措资金中列支。必须按规定足额抽取安全质量标准化专项资金，自提经营性、专户储存、专款专用。六、建立健全约束和激励机制制定安全质量标准化工作业绩考核办法和奖罚规定，将安全质量标准化工作的优劣与职工收入挂勾，推行安全质量结构工资制，同时与领导年薪挂勾，与干部政绩和提拔挂勾。经常积极开展合格竞赛，一棵典型，选样板。对于工作注重的单位和个人给与一定的物质和精神奖励，对于无法合格的单位和领导给与抨击和必要的罚款。七、考核奖罚（一）资金来源安全质量标准化奖励基金，按原煤实际产量抽取，吨煤抽取费用0.4元，扣除原煤生产成本。主要用作安全质量标准化的奖励。安全质量标准化罚款列入安全质量标准化奖励基金中。（二）单位罚款单位奖罚只与矿井合格情况挂勾。凡经集团公司环评，安全质量标准化超过没集团公司年初制订的矿井安全质量标准化等级目标的。给与单位2—10万元罚款，其中：低坑煤业6万元、安源矿10万元、青山矿8万元、巨源煤业6万元、杨桥矿6万元、白源矿7万元、黄冲矿2万元。（三）个人罚款个人奖罚分别与矿井合格、专业合格和改采、凿工作面质量情况挂勾。凡经集团公司环评，矿井和专业合格等级超过没集团公司年初制订的合格等级目标的，给与以下罚款。1、矿井合格分别与矿长、党委书记、生产副矿长和安全副矿长挂勾。分别给与矿长和党委书记罚款8000元、生产副矿长和安全副矿长罚款60