2023年重大隐患责任追究制度例文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023年重大隐患责任追究制度例文大合辑重大隐患责任追究制度关键性隐患责任追责制度1．各级副职就是安全生产第一责任者，对本单位、本部门隐患处置正数全面责任。2．各级副职全面负责管理本单位、本部门日常安全管理，负责管理制定单位及责任范围内的隐患检查及处置的管理制度，及时有效地严肃查处事故隐患，把事故歼灭在原始社会状态。3．本单位存有的关键性事故隐患，一经揭发必须立即精心安排处置，逾期未全面落实处置的根据具体情况，对适当责任人及本部门给与30—50元罚款。4．本单位、本部门事故隐患未全面落实处置全盘，导致重、重伤事故，对本单位副职及适当责任人给与100—300元罚款，并中止当月安全奖。5．对已经通报两次而未全面落实的同一隐患，对责任单位、部门副职及适当责任人给与50—100元罚款。6．各职能科室根据业务性质及责任分工，负责管理业务范围内的隐患严肃查处及督查全面落实，关键性隐患未辨认出并由此出现事故，追责科室领导及适当责任人责任。7．矿井及各项安全管理制度全面落实不力，以致关键性隐患不断发生，追责矿长及适当领导的责任。设备缺陷管理制度（寨崖底煤业）1、在运转或水泵的设备上，出现影响运转的异常现象或超过没机电设备较完整标准的异常现象，均称作设备瑕疵。2、值班人员必须切实做好巡回检查，辨认出设备存有异常现象应当及时处理，快速管制事故的发展，消除隐患，中止对人身和设备的危险。同时必须及时汇报矿调度和队组，并深入细致核对记录。3、在处置事故时，运转人员应当尽可能维持设备的稳步运转或调整运转方式，确保正常供电。4、检修后的设备，值班人员共图检修负责人一起严苛检查环评，合格后方可以资金投入运转。在资金投入正常运转后，应当强化巡回检查次数，证实正常后方可恢复原来检查次数。5、由于特定原因无法立即处置的设备瑕疵，值班人员应当强化巡查、检查，辨认出问题及时处理并呈报，并向上一班值班人员重点更替。6、对于原设备、原设计运转的系统存有安全隐患的必须及时研究处置方案并汇报有关领导审批同意后不予实行改建，消解安全隐患。运输二队生产例会制度运输二队生产例会制度因安全生产形式的须要，矿委的精心安排，根据上级文件精神，本队队委研究同意在队内每旬举行一次生产例会，具体内容日期另行安排，并制订有关制度按如下：一、讨论会流程1、会议记录员斥责。2、由班组第一责任人汇报本旬本班安全生产非政府过程中发生的问题，处置办法，整改措施及建议。3、职工代表针对在生产工作中碰到的问题和困难展开讲话，对当前的安全生产工作明确提出可行性建议。4、班组副职汇报安全生产工作中存有的隐患及工作非政府过程中存有的问题及处置方法。5、技术副队长针对会议中明确提出有关技术方面的问题提供更多技术支持和方法。6、生产副队长针对会议中明确提出有关生产非政府过程中发生的问题和隐患展开分析、化解。总结本旬生产工作，并精心安排下旬生产工作。7、安全副队长针对本旬的安全工作展开总结。8、正队长针对会议明确提出的各项问题展开有关同意，并对本旬安全生产工作展开全面总结。9、科领导对本次会议展开总结，讲话和建议。二、讨论会考核制度1、针对会议耽误人员，罚款30元。2、针对未出席会议人员，罚款100元。3、针对会议中不发言人员，罚款50元。4、未经讨论会同意，严禁无故不出席会议。煤矿设备缺陷管理制度设备瑕疵管理制度1．设备瑕疵管理范围存有：变电所一次电路设备、二次电路设备，防火设施等。2．值班人员应当深入细致巡回检查，辨认出设备瑕疵后，无论消解是否均应当搞好记录，并向有关领导汇报，在交接班时更替确切。3．对于在检修试验工作中辨认出的瑕疵，台铁高雄的也应当搞好记录。4．有关人员应当及时研究分析设备瑕疵产生的原因、处置方案、制订防范措施。矿井反风技术管理制度矿井反风技术管理制度第三十一条生产矿井主要通风机必须装有健全的反风设施，能够在10分钟内发生改变矿井主要入、春早巷道和矿井工作面的风流方向。每季度由矿长非政府有关单位对反风设施至少检修1次，保证灵敏可信，具有随时反风条件。第三十二条矿井每年展开1次反风军事演习，反风时风量严禁大于正常可供风量的40%，反风方式方法及技术建议应当合乎《规程》和《反风技术规范》规定，反风前必须制订反风军事演习安全技术措施，由矿总工程师非政府审核。反风军事演习完结后及时展开分析总结构成反风军事演习报告，并报集团公司备案。因其它原因无法展开反风军事演习的，必须制定应急预案，报集团公司审核。第三十三条在展开新建或改扩建矿井设计时，必须同时作出反风技术设计，表明使用的反风方式(全矿性反风、区域性反风、局部反风等)、方法(主要通风机探底回升反风、专用反风道反风、短路反风等)。第三十四条生产矿井每年基本建设灾害防治和处置计划时，必须根据火灾等事故可能将出现的地点，对使用的反风方式、方法