测尘管理制度（2021修编）例文三十篇.docx

专业文档，欢迎下载！测尘管理制度（2021修编）例文三十篇测尘管理制度（2021修编）一、通防部门必须在矿总工程师的领导下，定期展开粉尘浓度测量工作。二、通防部门必须调集测尘人员，测尘人员必须经过专门培训，具备一定的通防专业知识的人员出任。三、通防部门必须设立粉尘化验室，加派调集粉尘测量设备。四、测尘设备发货后必须经矿有关人员鉴别，各项技术指标符合要求后，方可投入使用。五、建立健全测尘月报表，记录台帐，并留存接用备查。六、每半月对井下所有产尘点展开一次全面测尘，井下产尘点应包含生产工序的全过程，每月对井上下产尘点测量一次，严禁漏测、假测。七、粉尘浓度的测量主要包含粉尘(亦称全尘)与体温性粉尘。总粉尘就是所指从生产环境步入人体呼吸系统后能够沉积在相同区域的粉尘粒子的总和;体温性粉尘就是指粉尘中可吸入人体肺泡区的粉尘。八、测尘人员必须严格执行《安全技术操作规程》及《测尘工岗位责任制》。九、取样地点应当吻合作业人员的操作方式部位及体温拎附近，并按规定收集平行样品。十、粉尘中游离二氧化硅含量和粉尘分散度的测量，取样工作由矿总工程师非政府展开，且严格遵守《煤矿安全规程》的有关规定。十一、粉尘中游离二氧化硅含量和粉尘分散度的测量，必须由国家选定的专业部门展开测量。十二、生产作业产尘点游离二氧化硅含量，每半年测量一次，在更改工作面也必须测量一次。十三、粉尘分散度，每半年测量一次。十四、根据测尘结果必须及时采取措施，对粉尘浓度抽检点必须强化管理。十五、测尘人员必须爱惜测尘设备，严禁随意乱扔随地或毁坏，否则，按矿有关规定处置。十六、粉尘测量设备必须定期展开强检标校，保证测量数据的精确、可信。十七、对于不合乎本有关规定的，对责任人罚款50～200元。煤矿工伤保险管理制度煤矿工伤保险管理制度为了确保员工的安全和身心健康，及时报告、统计数据、调查和处置工伤故，根据《煤炭工业企业职工伤亡事故报告和统计数据规定》，融合公司实际，特修正制订本规定。1、本规定适用于于公司各生产单位。2、本规定所表示工伤管理，就是指员工在工作时内、劳动生产过程中出现安全事故导致人生伤害事故的管理工作。3、工伤管理必须秉持实事求是、认同科学的原则。认真执行国家、行业和上级有关工伤管理的规定，确保员工的合法权益。4、各单位必须把工伤管理列入安全生产的主要内容，并列入安全生产责任制一并考核，各单位安全生产第一责任者同时也就是工伤管理的第一责任者。5、矿安全科是矿井工伤管理职能部门，负责管理工伤事故的调查、统计数据报告和在职员工工伤及档案的管理。各单位必须存有专人负责管理工伤管理事务。负责管理分管工伤管理的人员必须具有工伤管理的专业知识，并在职责范围内搞好工伤管理工作，必须按规定向上级领导及时汇报本单位工作事故的综合分析情况，并在今后严防工伤事故的具体措施。6、公司安全部就是公司工伤管理职能部门，负责管理工伤事故的调查处置。公司工会负责管理工伤管理具体内容事务。工伤管理的人员必须具有工伤管理的有关业务，并在职责范围内搞好工伤管理工作、统计数据报告和在职员工工伤及档案的管理，按规定向上级领导及时汇报本公司工伤事故的情况。7、各生产单位出现安全事故导致人员伤势时,事故单位必须在1小时报告公司领导及工会,少于规定时间，按迟报事故罚事故单位500元。8、各生产单位在出现工伤事故后必须在5日内将完备的事故调查报告及事故调查表缴公司工会（时间、地点、伤势经过、部位必须写下确切，否则予以办理）。特别情况应当在7日内顺利完成报告相关手续。少于规定时间，按迟报事故罚事故单位1000元。9、出现事故时，必须维护不好现场，通常事故由事故单位领导非政府人员并出席事故调查。出现重伤事故由公司安全部会同，非政府生产、技术、安全、工会人员出席的事故调查组。调查事故必须本着“事故原因查不清不放过，事故责任者查不清不放过，群众受到没教育不放过，严防同类事故的措施不全面落实不放过”的原则展开调查。10、调查工伤事故必须查明事故出现的原因、过程和经济损失；必须确认事故责任者；必须明确提出事故处理意见和防范措施的建议；写下事故调查报告。事故报告必须真实精确，必须载明事故经过、原因、教训、处理意见、今后措施，由矿长签订意见并盖章公章，经办公会探讨后，做出处置同意，任何单位或个人严禁阻碍干预事故调查组的工作。11、出现工伤事故的单位必须按事故调查组、安监部门的处理意见采取有效的防范措施积极主动非政府处置自查。凡不采取有效措施自查引致事故重复出现的，从宽追责单位领导人员的行政责任。12、凡对工伤事故谎报不报、谎报、故意迟延不报、故意毁坏事故现场、唆使他人提供更多假发票、拒绝接受调查以及婉拒提供更多有关情况和资料的，有关单位负责人和轻易责任人给与从重处理。13、对事故单位用不能正常的手段私自解套工伤的，公司概不负责，出现信访的给与