2023年瓦斯监测监控管理制度规范多篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023年瓦斯监测监控管理制度规范多篇合辑瓦斯监测监控管理制度瓦斯监测监控管理制度一、瓦斯检测监控系统必须具有甲烷断电仪和甲烷风电枪机装置的全部功能。二、地面中心站应当设置2台热备主机，其中1台水泵，还应当布局打印机、录音电话，屏幕显示器等设备。三、地面主机报警必须有声、光形式。四、瓦斯监测监控设备之间必须采用专用工程塑料电缆或光缆相连接，不得与调度电话电缆或动力电缆等共用。五、断电仪、传感器在下井前必须在地面展开调试，平衡运转后方可以入井。六、瓦斯监测监控设备布置图和接线图应当标明传感器、声光报警器、断电器、分站、电源、中心站等设备的边线、接线、断电范围、传输电缆等，并根据井下实际部署及时修正。七、地面瓦斯监控中心东站应当设置防火、防电、防雷装置。监控设备必须专机专用，严禁玩游戏和搞其它事情，非监控人员严禁上机操作。华泰煤矿入井人员管理制度华泰煤矿入井人员管理制度为及时、精确掌控井下执勤人数，强化入井人员管理，特制订本制度1．所有入井人员必须先至充灯房申领矿灯、打火器，再至考勤室订工。申领矿灯后不出井或下井没考勤室订工，每次对责任人罚款100元，对单位负责人罚款50元。2．各科、队在每班整点0时、8时、16时前将当值入井人数、人员名单报调度室，迟报或投档不精确，每次对单位负责人罚款50元。3．考勤室、充任灯房在1:30、9:30、17：30前将当值各科队下井人数、矿领导下井名单报调度室，否则，每次对责任单位负责人罚款50元。4．由调度室负责管理录入当值下井人数，努力做到科队呈报人数、考勤室呈报人数、充灯房呈报人数三对照，一处不对照由调度室查明原因。5．各科队晚下井人员，由单位负责人向调度室表明原因，班中须要下井人员，必须及时向调度室汇报。否则，每次对责任人罚款50元。6．井口管理人员必须对每位入井人员张美妮，辨认出入井不拎定位卡、不穿安全帽、不随身携带打火器、矿灯以及随身携带烟草、燃烧物品、穿化纤衣服、饮酒人员，不许并使其入井，并及时向安全科、调度室汇报。不对入井人员张美妮，每人次对井口管理人员罚款50元。7．所有入井人员必须拒绝接受井口管理人员张美妮，不顺从检查或无理取闹，每次对责任人罚款50元。8．考勤室、充任灯房每2小时统计数据1次入井人数、升井人数，并及时向调度室汇报，否则，每次罚款50元。9．考勤室、充灯房负责管理将当值完结2小时后没有升井人员名单、单位、人数报调度室，由调度室负责管理查明原因，特定情况及时通告值守领导，否则，对责任人罚款50元。通风科瓦斯监测监控设备、设施管理制度通风科瓦斯监测监控设备、设施管理制度1、冶炼工程设计必须对安全监测监控仪器的种类、数量和边线，信号电缆和电源电缆的铺设，断电区域等作出明确规定，并在图纸上标明；2、加装断电控制系统时，采用单位或机电科必须根据断电范围建议。提供更多断电条件，并拨打井下电源及控制线；3、井下分站，应当设置在易于人员观测、调试、检验及掘进较好、并无滴水、并无杂物的通风巷道或掘进较完整的地点；4、为确保安全监测监控系统的断电和故障枪机功能，断电控制器与被控控制器之间必须恰当接线；5、须要安全监测监控系统暂停运转时，须经矿主要负责人或主要技术负责人同意，并制订安全措施后方可以展开。机运队班组煤质结构工资考核分配办法机运队班组煤质结构工资考核分配办法为强化区队煤质管理，顺利完成公司、矿下发的各项煤质指标，本着出来不好煤的思想，经队委会研究，制订如下煤质管理办法：一、为了把煤质管理工作落到实处，区队设立煤质管理领导小组组短：队长副组长：分管副队长成员：其他区队管理人员二、煤质结构工资分配办法区队煤质工资总额严苛按继续执行矿支付单数额，并根据评分展开分配。为顺利完成公司、矿下发的各项指标，充分发挥班组煤质管理促进作用，经我队队委会研究，制订如下班组煤质管理办法：一、各班组设立领导小组组短：班长副组长：各施工单元负责人成员：本班所有职工二、煤质管理责任制1、班长就是本班煤质管理第一责任人，对提升全班原煤质量、原煤块煤率负全面领导责任。2、副组长对生产现场各环节原煤运输正数当值全面管理责任。三、煤质结构工资计分办法班级序号岗位计分标准附注井下运转班1输送机司机10分后2佩护工10分后3清煤工9分后4看看机尾9分后5主井底信号10分后6西二部扣矸11分后电工班7电工10分后8电工老师12分后机修班9机工10分后10机工值班13分后原煤线11大班8分后12大班组长9分后13定岗工7分后17班长（孟水生、陈彦岭、赵保军、张振峰）15分后各班班长分数一样18副班长13分后机运部揪“三违”制度机运部干部揪“三违”制度根据矿井机电安全质量标准化的区科管理之建议，根据机运部的现场实际情况，特制订干部揪三违制度，盼各领导干部和管理人员参考继续执行。1、凡班组长及以上管理