2023综采队当班班组长生产责任制例文多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！2023综采队当班班组长生产责任制例文多篇合集综采队当班班组长生产责任制综采队当值班组长生产责任制1、严格执行“一通三严防”安全技术措施。2、及时检查生产中存有的“一通三严防”隐患并非政府人力确定。3、秉持不安全不生产、隐患不确定不生产、措施不全面落实不生产。贵得金矿业投资有限公司龙金煤矿干部科安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿干部科安全生产责任制科长：1、深入细致非政府全科人员贯彻落实国家和公司安全生产有关法律和法规，搞好人事管理中干部安全管理工作。2、深入细致非政府全科人员搞好崭新分配及招录大中专毕业生进矿安全教育和培训工作经培训合格获得《安全资格证》、《入井资格证》者方可入井。3、深入细致非政府全科人员搞好干部尘肺病工作的管理，凡经鉴别不适合专门从事井下工作的尘肺病干部及时建议调整工作岗位。4、深入细致非政府全科人员搞好干部入井上岗管理工作，切实加强干部入井上岗的考核。每月初在全矿月度工作讨论会上对干部入井上岗情况展开通报，以确保全矿安全生产的正常展开。5、深入细致非政府全科人员搞好本单位危险源识别工作，强化照明设备电器、微机采用、室内卫生管理等工作，及时消解安全隐患，确保各项工作正常展开。6、深入细致非政府全科人员强化人事档案安全管理工作，深入细致搞好人事档案防盗、防雷、防潮、防虫篱笆墙工作。7、深入细致非政府全科人员强化专业技术人员管理，及时介绍和掌控各生产单位专业技术人员的现状和布局情况，例如存有缺员，及时搭载。8、深入细致非政府全科人员强化干部队伍建设和管理，按照干部选任程序深入细致搞好干部实地考察、选任和日常管理工作，对经过考核，不胜任或不适宜干部安全岗位工作的及时呈报并不予调整。副科长：1、深入细致帮助科长贯彻落实国家和公司安全生产有关法律和法规，搞好人事管理中干部安全管理工作。2、深入细致帮助科长搞好崭新分配及招录大中专毕业生进矿安全教育和培训工作经培训合格获得《安全资格证》、《入井资格证》者方可入井。3、深入细致帮助科长搞好干部尘肺病工作的管理，凡经鉴别不适合专门从事井下工作的尘肺病干部及时建议调整工作岗位。4、深入细致帮助科长搞好干部入井上岗管理工作，切实加强干部入井上岗的考核。每月初在全矿月度工作讨论会上对干部入井上岗情况展开通报，以确保全矿安全生产的正常展开。5、深入细致帮助科长搞好本单位危险源识别工作，强化照明设备电器、微机采用、室内卫生管理等工作，及时消解安全隐患，确保各项工作正常展开。6、深入细致帮助科长强化人事档案安全管理工作，深入细致搞好人事档案防盗、防雷、防潮、防虫篱笆墙工作。7、深入细致帮助科长强化专业技术人员管理，及时介绍和掌控各生产单位专业技术人员的现状和布局情况，例如存有缺员，及时搭载。8、深入细致帮助科长强化干部队伍建设和管理，按照干部选任程序深入细致搞好干部实地考察、选任和日常管理工作，对经过考核，不胜任或不适宜干部安全岗位工作的及时呈报并不予调整。科员：1、认真贯彻国家和公司安全生产有关法律和法规，搞好人事管理中干部安全管理工作。2、深入细致搞好崭新分配及招录大中专毕业生进矿安全教育和培训工作经培训合格获得《安全资格证》、《入井资格证》者方可入井。3、深入细致搞好干部尘肺病工作的管理，凡经鉴别不适合专门从事井下工作的尘肺病干部及时建议调整工作岗位。4、深入细致搞好干部入井上岗管理工作，切实加强干部入井上岗的考核。每月初在全矿月度工作讨论会上对干部入井上岗情况展开通报，以确保全矿安全生产的正常展开。5、深入细致搞好本单位危险源识别工作，强化照明设备电器、微机采用、室内卫生管理等工作，及时消解安全隐患，确保各项工作正常展开。6、强化人事档案安全管理工作，深入细致搞好人事档案防盗、防雷、防潮、防虫篱笆墙工作。7、强化专业技术人员管理，及时介绍和掌控各生产单位专业技术人员的现状和布局情况，例如存有缺员，及时搭载。8、强化干部队伍建设和管理，按照干部选任程序深入细致搞好干部实地考察、选任和日常管理工作，对经过考核，不胜任或不适宜干部安全岗位工作的及时呈报并不予调整。主任安全责任制一、在公司副总经理、总经济师的领导下，对本院工程设计、项目监理、科技项目、环保管理及档案管理的安全工作正数领导责任。二、在非政府勘测、设计、监理过程中，负责管理继续执行国家安全生产方针政策，在勘查设计、环保管理、档案管理及监理中继续执行有关安全的规定。勘查设计及监理过程中，必须存有确保安全生产和消解关键性隐患的措施，并获得有关部门和安监部门审查和同意。三、负责管理确定勘查设计、监理中存有的隐患，因勘查设计、监理工作不合乎有关规定，导致事故的必须追究责任，明确提出书面处理意见，并制订防范措施。四、对本院所有设施及设备仪器的安全采用正数轻易领导责任。五、对勘查设计、监理业务、环境保