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专业文档,欢迎下载!2023XX煤矿新编小型电器管理制度例文30篇XX煤矿新编小型电器管理制度XX煤矿新编小型电器管理制度为强化矿井小型电器管理,做好质量标准工作,依据《煤矿安全规程》等有关规定制订本制度。本制度适用于于煤矿小型电器的管理。1、小型电器管理工作,在机电矿长和机电副总工程师的领导下,由机电科负责管理。2、机电科对全矿小型电器推行账、卡、牌板管理,应当努力做到实物与账、卡、图、微机管理四吻合。3、各单位的小型电器应当推行账、卡、牌板管理,由各单位分管负责人、设备管理员或电工班长负责管理。4、机电科对井下大电器采用管理情况不定时展开检查,对辨认出的问题及时精心安排自查或展开行政处罚。5、井下在用小型电器应当杜绝失爆,发生失爆每处罚款100元,主硅维持在95%以上,每高l%罚款20元。6、小型电器更替应当在三天内办妥更替相关手续,否则每延后一天罚责任人50元。7、由采用单位至机电科办理领有用小型电器相关手续。随其设备服务设施发货的小型电器,必须至机电科编号会计核算方可领有用。不会计核算、不编号每台罚款20元。8、损毁的小电器及时呈交机电科,并办理手续。由机电科负责管理对不能符合要求的小型电器展开鉴别并通告物资供应科精心安排修理。无故损毁,遗失大电器按原值的50%判处罚款。9、冒牌他单位小型电器每只罚款100元。10、小型电器应当分散加装紧固在信号板上,无法分散加装在搬运必须安全可靠、规范,严禁落地,否则每只罚款20元。11、领有用小型电器后应当及时展开加装,加装后3天内将加装地点书面通知机电科。没加装的小型电器按库存的小型电器展开调用。12、小型电器的除役由机电科鉴别,处置除役的小型电器应当列举目录报机电科。13、机电科根据小型电器的采用、库存和生产须要等情况,由各采用单位报所用小型电器的数量、型号、用途由机电科汇总基本建设小型电器添置计划,经分管领导审核后按《物资订货规定》继续执行。14、本规定与机电设备管理制度二者相冲突的以机电设备管理制度为依据。XX矿业员工行为规范细则XX矿业员工行为规范细则第一条为大力推进企业文化建设,刻画河北金厂峪矿业有限责任公司较好公众形象,使员工以较好的仪表与犯罪行为展现出积极向上的精神风貌,融合我公司实际,特制订本行为规范细则。第二条本规范细则适用于于河北金厂峪矿业有限责任公司所有员工。第三条工作行为规范岗位规范下班碰到同事、客人,必须热情亲善、谈吐存有礼,互致问候,问候时语言文明庄重,声音多寡相对较低,散发出热情大方、朝气蓬勃的感觉。严格遵守上班时间。因故耽误和告假的时候,必须事先通告,顾不上时必须用电话联络。搞好工作前的准备工作,提早将办公室清扫整洁,按时资金投入工作;生产单位推行轮岗新制的必须搞好缴、接班人的准备工作工作,努力做到班交班,手交手。工作时不要随意返回工作岗位,长时间返回时必须向领导或同事报告,例如存有出外须告假。对自己的日常工作必须努力做到存有计划、有步骤、快速、勤奋地展开,突遇存有工作部署应当立即行动。工作中不拽闲话,不踢私人电话,不专门从事与本职工作毫无关系的私人事务,非工作或招待须要,不许在中午饮酒。在办公室内维持安静,打电话时声音相对较低,不要影响他人,不要在走廊内大声嬉笑。存有而令则行及,有禁则终了,自觉保护办公秩序。维持工作场所美观干净,各类物品放置整齐,备品备件置放有序,维修保养较好,不得乱堆随地,更不许在工作场所摆私人物品。工作场所、会议室内严禁吸烟,例如抽烟恳请至选定地点。上班时,必须把当天的工作展开收尾,对第二天的工作展开精心安排,文件、办公用具、设备工具等必须放置整齐,办公桌、柜要整理整洁,椅子Avold。生产单位推行交接班制度,并搞好更替记录。黄继妍前关上灯光,电脑电源停用,第一关不好门窗,检查处置火和电等安全事宜,确保安全。上班时,碰到同事应当相互道别,互祝奈良。技能勤奋学习科学文化科学知识,积极主动出席文化、技术培训,不断提升自身的科学文化素质。刻苦钻研业务,通晓本职工作,熟练掌握与本职工作有关的业务知识,不断提升自身专业技术水平。练基本功和操作技能,通晓操作方式规范,努力学习和运用最新的科学技术,更好地服务于矿山。品质严格遵守公司各项规章制度,自觉继续执行劳动纪律、工作标准、作业规程和岗位规范。具备职业责任心和事业美感,奠定全局意识,对工作认真负责,对同志满腔热情。弘扬团队精神,部门之间、上下级之间、员工之间相互尊重,密切配合,团结一致协作,保护公司整体形象。培育正直、无私的品格,积极主动保护公司利益,并勇于同一切危害公司利益的犯罪行为搞斗争。搞一个刻苦敬业的不好员工,遵纪守法的不好公民。廉洁自律,秉公办事,不以权谋私,吃、拎、卡、必须,不搞出特权。以矿为家,爱岗敬业,矿启我荣,矿衰我奸。人际关系认同同事,维护隐私,必须以真诚关心协助同