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专业文档,欢迎下载!领导值守制度(骆驼山煤矿)例文大合辑领导值守制度(骆驼山煤矿)为搞好安全生产工作,并使安全生产上存有的问题能够获得及时协同化解,确保安全生产的顺利进行,特制订本制度。一、每天必须至少精心安排一名矿领导展开值守。二、值守矿领导必须确保24小时(当日8:00至次日8:00)在岗。三、当值值守领导例如因事黄继妍时,必须事先通告矿长,并精心安排其他矿领导顶班,顶班领导还未妥当前,严禁返回工作岗位。四、值班人员必须确保24小时手机开机。五、各值守领导并无特定情况必须深入细致井下、现场,展开介绍、协同安全生产情况,确保安全生产的顺利进行,并及时把信息反馈至调度室。六、矿值守领导必须负责管理洗煤厂的安全生产工作。七、值守矿领导必须对地面各岗位、场所展开查岗,对存有的问题及时化解。八、各值守领导必须恪尽职守,搞好本职工作。九、特定期间矿领导值守另行规定。十、本制度自即日起继续执行。综采一队安全活动制度综采一队安全活动制度1、认真贯彻继续执行《矿山安全法》《煤矿安全规程》和上级有关安全方面的规程、指令、决议、通告。2、每周举行一次安全讨论会,建议覆盖面必须超过全队托季马职工人数80%以上,定期展开安全小检查,定期例如上开安全工作会议。3、调集各类安全人员,建立健全安全管理机构,健全职工和安全教育和安全科学知识培训。4、及时通报安全中存有的隐患和事故情况、安全形势,对关键性总是必须及时汇报处置。5、安全检查网员、岗员定期积极开展安全活动,严格执行有关部门及时化解安全隐患。6、深入细致积极开展反“三违”活动,办成“三违”人员学习班,充分发挥人的主观能动促进作用,搞好本职工作,避免事故的出现。7、推行安全工作岗位责任制和业务保安负责制,努力做到层层揪、人人揪、事事揪、时时揪。8、创建严苛的安全奖惩制度,奖惩必须勤政及时。防爆设备入井检查、环评制度(赵庄煤矿)防爆设备入井检查、环评制度(赵庄煤矿)为了保证防爆设备的管理有序,确保防爆设备的入井程序,避免失爆现象的出现,特制订本制度:一、根据《煤矿安全规程》和《机电设备较完整标准》建议,对各单位无论在检修车间或库房请领的防爆设备(涵盖安全检查材料)入井前,必须由机电管理部安全检查检查员展开安全检查性能检查。二、安全检查检查员收到入井设备检查任务后,应付防爆设备的安全检查性能按《煤矿机电设备较完整标准》的建议和规定展开深入细致检查环评,证实合格后在规定边线粘贴安全检查合格证,核发入井许可证,并登记注册后,设备方可入井采用。三、安全检查检查员必须对各单位的入井设备深入细致检查,例如检查人员玩忽职守,导致失爆设备入井,每台次罚检查人员100元。未经安全检查检查员检查的失爆设备入井,除令其及时废旧上井外且判罚责任单位每台次500元。四、各单位请领下井的单台设备,加装完后,必须通告安全检查检查人员对其展开检查环评,环评合格方可投入使用。五、各单位在设备加装完后,由机电管理部安全检查检查员按《质量标准化标准》、《机电设备较完整标准》对加装设备展开检查环评,合格后方可以投入使用。六、外委检修的各种安全检查电气设备,在入库前必须由安全检查检查人员对设备检查环评合格后,方可入库。火药库防雷警卫制度火药库防雷警卫制度火药库防雷警卫必须努力做到三必须、六不得:三必须:灭火材料库推行二十四小时工作制,严格执行现场交接班制度,严禁空岗,擅离职守,地面火药库必须设立警卫看管;必须加派调集消防器材(包含灭火器、滚、镐、沙箱、水箱等);库管员和警卫人员必须熟练地掌控消防器材的性能和采用方法。六不得:不得将火种带进库区;不得将低电压器械和枪支弹药等带进库内;不得在库内住夜、用膳;不得工作人员班前饮酒;不得在工作期间睡、闲聊、干活私活等;不得穿化纤衣服及拎铁钉的鞋步入库内。报警仪管理规定1、瓦斯报警仪、四合一报警仪,每七天展开调校一次,调校顺序为重用空气样对报警仪展开校零,其次用标气对报警仪展开调校,必须搞好报警仪调试记录,记录写下明标气浓度,冲进标气时间及调校人等。对不能按期展开调校的对负责人考核200元,对不能冲进空气样轻易用标气展开调校的考核100元,不按建议核对调校记录的对负责人考核100元。因调校不妥当导致仪器超差的,对责任人行政处罚100元。2、每月对所有报警仪的性能及精确度展开检查,并搞好记录,严禁将存有故障或精确度不达至建议的报警仪派发采用。对存有故障或误差小的报警仪没及时发现、修理、调校的辨认出一次考核责任人200元,没按建议做好记录的考核100元。3、瓦斯报警仪的容许误差为:浓度为0~1.00%容许误差为≦±0.1%,浓度为1.00~3.00%容许误差为真值的±10%:浓度为3.00~4.00%容许误差为±0.30%;所采用的报警仪少于容许误差的视作传感器故障或没按期展开调校辨认出一次,对责任人考核2