瓦斯检查员请示报告制度规范三十篇.docx

专业文档，欢迎下载！瓦斯检查员请示报告制度规范三十篇瓦斯检查员请示报告制度1、为更好地服务于安全生产，尽快消解不安全隐患，特制订本瓦检员制度。2、瓦检员必须按照队划设的瓦斯检查区域，严苛按照操作规程操作方式，辨认出不安全隐患必须及时向通防科、队领导请示报告。3、对施工现场发生的异常情况及时隐患必须及时向通防科、队领导请示报告，采取有效安全技术措施后展开处置。4、瓦检员辨认出冶炼工作面瓦斯喷出异常，瓦斯浓度少于规定时，必须立即向通防科和本区队领导请示报告，有权责令现场施工人暂停工作，废至安全地点，阻断电源、撤走人员、设置栅栏、阐明警标，采取有效安全技术措施后展开处置。5、辨认出局部通风机因检修、停水等原因停风时，必须及时向通防科和本区队领导请示报告，首先必须撤走巷道内所有工作人员，阻断电源、撤走人员、设置栅栏、阐明警标。某矿在岗职工转岗分流、二次创业管理办法（试行）中平梨播发〔2016〕9号梨园矿党委梨园矿关于印发《梨园矿在岗职工服兵役分流、二次创业管理办法(实施)》的通告各基层党总支(直属党支部)，基层各单位，机关各科室：《梨园矿在岗职工服兵役分流、二次创业管理办法》已经矿党政班子研究同意，并经矿职代会联席会投票表决通过，现印发给你们，恳请遵照执行。中共中国平煤神马集团梨园矿委员会中国平煤神马集团梨园矿2016年4月13日中国平煤神马集团梨园矿综合办公室2016年4月13日印发(校订人：翟红卫)梨园矿在岗职工服兵役分流、二次创业管理筹办法(实施)为存有效应对当前煤炭市场危机，化解因停工保矿增添的一系列问题，推动职工服兵役分流、二次创业，根据集团整体部署，融合我矿实际，特制订本办法。一、分流原则按照“有利于职工，有利于企业”原则，认同职工个人意愿，实行多种形式和途径，实行战线、单位带班，科学合理大力推进人员服兵役分流，保证矿区大局平衡。二、适用范围2016年3月1日后在岗正常下班及放暑假人员。三、非政府领导为确保服兵役分流、二次创业工作有序大力推进，矿设立领导小组。组短：赵铁军冯祥森副组长：韩付合牛金玉魏耀东张彧孙元显恭勇李树欣秦振华郭振华曾保亭赵中卫程红军孙增坡成员：人力资源管理中心、工会、纪委、组干科、法律事务筹办、群众工作部、保卫科、宣传科、团委、综合筹办负责人及长虹公司、宁庄井主管人员分流安置工作负责人。领导小组内设办公室，办公室设于人力资源管理中心，办公室主任曾保亭(并任)。领导小组内设七个工作组：1.人员分流组副组长：曾保亭程红军成员：翟红卫曹延标刘朝乾申光公杜冠杰冯占国高建峰王龙涛杨振国鲁新杰郑亚丽郭Plogastel董好品工作职责：负责管理对外联络劳动用工市场需求单位，统计数据职工分流意愿，帮助培训部门非政府培训，构建职工二次创业平台，制订职工服兵役分流计划，非政府征用服兵役人员，全面落实人员分流进度，定期追踪考核人员在岗情况，理清职工档案。2.政策阐释组副组长：曾保亭成员：翟红卫曹延标刘朝乾申光公杜冠杰工作职责：认真学习、阐释、分析上级及我矿服兵役分流、二次创业有关政策，为职工布季谢答疑，推动创建人与自然平衡的劳动关系。3.信访工作平衡组副组长：韩付合孙增坡成员：郭武政夏彦伟匡军营安玉辉工作职责：自学上级及我矿服兵役分流、二次创业有关政策，及时介绍职工思想动态，搞好信访工作风险评估，积极主动应付信访工作突发事件，保证矿区人与自然平衡。4.治安保卫组副组长：韩付合成员：杨文立王杰李学军曹联手吕红强工作职责：强化矿区治安捍卫、消防和火工品管理，应付矿区突发事件，保证财产安全和分流期间矿区治安平衡。5.资产管理组副组长：魏耀东牛金玉孙平勇秦振华方旭阳成员：邓国杰付红印安国周李浩李玉富梁亚伟段占强王善柱杨光远工作职责：强化资产管理，深入细致展开资产盘点、盘活，创建统计数据台账，确保账卡物相符合，杜绝国有资产外流。具体内容职责分工：①矿井资产盘点井下材料废旧由所在单位企管部门会同全面落实。宁庄井责任人：李俊;长虹公司责任人：申光公;地面单位的资产盘点由所在单位的党政负责人负责管理。②机电设备盘点具体内容由所在单位机电部门会同全面落实。宁庄井责任人：梁亚伟;长虹公司责任人：杨光远;地面单位的机电设备盘点由所在单位的党政负责人负责管理。③宁庄井和长虹公司科室及区队办公设施(不含电脑、复印机、桌椅、空调等)由相对应当的科室负责管理;地面单位的办公设施由矿行政科统计数据台账，由所在单位党政负责人负责管理;机关科室办公设施由行政科和机电科负责管理，责任人：李玉富、高建峰。④各科室所有资料由各战线领导负责管理审查盖机电科各管理制度及岗位责任汇编一、电气试验制度遵从《煤矿电气试验规程》在试验中严格执行供电制度，存有专人专责展开各项电气试验，做好试验记录，对不能合格的电气设备一定必须调整或更改。规定避雷针中剧极每年雷雨季节测试一次，避雷