预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共29页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业文档,欢迎下载!火铺矿安全质量监督检查制度例文三十篇火铺矿安全质量监督检查制度火铺矿安全质量监督检查制度为强化安全和安全质量标准化管理工作,将安全质量管理、监督监察、检查考核工作规范化、制度化,把安全质量标准化工作与经济挂勾,促进我矿安全和安全质量标准化管理工作上台阶,保证矿井安全生产,特制订本制度。1.设立矿安全质量督察组组短:矿短副组长:安全副矿长成员:生产副矿长、矿井副矿长、机电副矿长、总工程师、后勤副矿长、焦化副矿长、经营副矿长、纪委书记、各专业副总工程师、登机科科长、生产技术科科长、矿安全生产调度室主任。1.2.安全质量督察组职责1.2.1.督促检查规程、措施在生产现场全面落实落空的情况;1.2.2.监督检查生产现场各级管理人员履行职责岗位职责的情况;1.2.3.监督检查安检员、瓦检员、放炮员、电钳工、综采(凿)司机、班队长、登机科值班副科长等特定岗预案管理制度应急预案管理制度为充分发挥应急救援领导小组的职能作用,健全工作机制,技术创新工作方式,更加规范、有序、高效率地积极开展应急管理各项工作,提升应付和处理突发事件的能力和水平,特制订应急预案管理制度。一、应急预案的基本建设(一)、应急预案的基本建设应合乎以下基本建议:1、合乎有关法律、法规、规章和标准的规定;2、融合本矿井的安全生产实际情况和危险分析情况;3、应急非政府和人员的职责分工明晰,并存有具体内容的全面落实措施;4、存有明晰、具体内容的事故预防措施和应急程序,并与其应急能力适当;5、存有明晰的应急确保措施,并能够满足用户本公司、筹办单位的应急工作建议;6、预案基本要素齐全、完备,预案附件提供更多的信息精确;7、预案内容与有关应急预案相互贯通。(二)、应急预案体系为综合应急预案、专项应急预案和现场处理方案。1、针对公司存有的各种风险、事故类型的,由矿长非政府基本建设公司的综合应急预案。综合应急预案包含本司的应急非政府机构及其职责、预案体系及积极响应程序、事故防治应急确保、应急培训及预案演练等主要内容。2、对于某一种类的风险,由分管副矿长非政府制订适当的专项应急预案。3、综合应急预案、专项应急预案和现场处理方案之间应相互贯通,并与所牵涉的其他单位的应急预案相互贯通。4、应急预案应包含应急非政府机构和人员的联系方式、应急物资储备目录等附件信息。附件信息应经常更新,保证信息精确有效率。二、应急预案的评审(一)、评审方法应急预案评审实行形式评审和要素评审两种方法。形式评审主要用作应急预案时的评审,要素评审用作应急预案评审工作。应急预案评审使用合乎、基本合乎、不合乎三种意见展开认定。对于基本合乎和不合乎的项目,应当得出具体内容修改意见和建议。(二)、形式评审。依据有关规范,对应急预案的层次结构、内容格式、语言文字、附件项目及编制程序等内容展开审查,重点审查应急预案的规范性和编制程序。(三)、要素评审。依据国家有关法律法规和有关行业规范,从合法性、完整性、针对性、实用性、科学性、操作性和贯通性等方面对应急预案展开评审。为细化评审,使用列表分别对应急预案的要素展开评审。评审时,将应急预案的要素内容与评审表所列要素的内容展开对照,推论与否合乎有关建议,表示存有的问题及严重不足。应急预案要素分成关键要素和通常要素。1、关键要素就是指应急预案形成要素中必须规范的内容。包含危险源识别与风险分析、非政府机构及职责、信息报告与处理和应急积极响应程序与处理技术等要素。关键要素必须合乎公司实际和有关规定建议。2、通常要素就是指应急预案形成要素中缩写或省略的内容。包含应急预案中的基本建设的、基本建设依据、适用范围、工作原则、单位概况等要素。三、评审程序(一)评审准备工作。设立应急救援工作领导小组,成员包含矿级领导、职能部门负责人及技术人员。(二)非政府评审。评审工作由矿长策划,应急救援工作领导小组讨论并明确提出评审意见。(三)修改健全。应急预案基本建设非政府分析研究评审意见,按照评审意见对应急预案展开修改和健全。(四)核准印发。应急预案评审或论证,符合要求的,综合预案和专项预案由矿长核发,现场处理方案由安全矿长核发。四、应急预案的备案矿井综合应急预案和专项预案,报安全生产监督管理部门和有关部门备案。并递交以下材料:应急预案备案申请表;应急预案评审或者论证意见;应急预案文本及电子文档。五、应急预案的实行1、实行多种形式积极开展应急预案的宣传教育,普及生产安全事故防治、买盘、打火和脱离险境科学知识,提升职工的安全意识和应急处理技能。2、各科队定期非政府积极开展本单位的应急预案培训活动,并使有关人员介绍应急预案内容,熟识应急职责、应急程序和岗位应急处理方案。3、若出现事故,应及时启动应急预案,非政府有关力量展开救援。六、奖惩第一条各单位应当高度重视应急预案的基本建设、修改工作,对拖拉、敷衍了